2019河南開封市祥符區招聘教師簡章【200名】
報名時間：2019年7月16日8：00至7月18日17：00
按照《事業單位人事管理條例》(國務院第652號令)和《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社[2015]55號)的程序和要求，經區政府研究批準，開封市祥符區本次共招聘教師200人，招聘簡章如下：
一、招聘單位及名額
（一）招聘單位：開封市祥符區教育體育局所屬高中、初中、小學。
（二）招聘名額：高級中學教師11名，初級中學教師78名，小學教師111名，詳情見《開封市祥符區教育體育局所屬高中、初中、小學2019年招聘崗位計劃表》。
二、招聘對象
（一）報考高級中學教師需具有全日制本科及以上學歷的普通高校應往屆畢業生，同時具有相對應專業的高中及以上教師資格證（報考開封電子科技學校空乘、汽車維修、數控技術、電子商務學科的考生要求所學專業和報考崗位一致，對教師資格證不作要求）;
（二）報考初級中學教師需具有全日制本科及以上學歷的普通高校應往屆畢業生，同時具有相對應專業的初中及以上教師資格證;
（三）報考小學教師需具有全日制大專及以上學歷的普通高校應往屆畢業生，或現在仍未進入事業單位編制管理的2000級及以前開封縣籍全日制師范類中專畢業生，同時具有小學及以上教師資格證,其中小學英語，體育，音樂，美術，計算機學科的教師必須具有相對應專業的小學及以上教師資格證；
（四）尚未取得畢業證和教師資格證的應屆畢業生，需提供全國教師資格考試成績合格單和普通話等級證、就讀學校蓋章確認的學業課程成績單等相關資料的原件及復印件。在編人員報考的，須同時提供所在單位及主管部門同意報考的證明。
三、招聘資格和基本條件
（一）報考高中和初中教師的具有開封市轄區戶籍，報考小學教師的具有開封市祥符區戶籍；
（二）遵紀守法，具有良好的品行；
（三）具備崗位所需的學歷、學位和其它要求，進入考察的2019應屆畢業生須于2019年8月31日前取得畢業證和教師資格證，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作；
（四）年齡應符合各招聘崗位要求：
1、報考高中和初中教師崗位的考生年齡要求35周歲以下(1984年7月31日以后出生，以身份證為準)；
2、報考小學教師崗位的考生年齡要求35歲以下(1984年7月31日以后出生，以身份證為準)，原開封縣戶籍2000級及以前全日制師范類中專畢業生年齡可放寬至40歲(1979年7月31日以后出生，以身份證為準)；
（五）具有正常履職所需的身體條件；
四、有下列情形之一的人員不得報考：
（一）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;曾受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的、曾被開除公職的;
（二）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
（三）曾在5年內公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;
（四）國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
五、報名辦法及注意事項
（一）報名方式
本次招聘考試，采取網上報名的方式進行。
1、報名時間：2019年7月16日8：00至7月18日17：00
報考人員登錄祥符區政府網（www.xiangfuqu.gov.cn），點擊“2019教師招聘網上報名”進入網上報名系統，注冊登錄后進行報名。每個報考人員只能選擇一個招聘崗位進行報名，報名與考試時使用的有效身份證件必須一致。
報考人員必須按照本人畢業證、身份證等相關證件中顯示的專業名稱、個人情況填寫報名信息，如填報信息不一致或弄虛作假的，由此產生的一切后果由本人負責。
2、資格初審：2019年7月16日9:00至7月19日12:00
考生報名后主管部門根據招聘資格條件對報考者填報的信息進行資格初審，考生可在填報信息后登陸原報名網站查詢是否通過資格審核。通過報考資格初審的人員，不能再報考其他崗位；報考申請尚未進行初審或未通過報考資格初審的人員，可以改報其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考人員應及時補充或更換并按要求再次提交審查。2019年7月18日17:00以后，報考申請尚未進行初審或未通過報考資格初審的，不能再修改報考信息。通過資格初審后，系統自動生成《報名登記表》，考生須自行打印《報名登記表》一份，《報名登記表》打印截止時間為2019年7月26日17:00。
面試資格確認期間要提供下載打印的《報名登記表》以驗證考生報名情況，請在規定時間內打印保存。沒有網上打印《報名登記表》的不予確認面試資格。
3、網上繳費。根據規定應試者在資格初審通過后至2019年7月19日12:00前，登陸原報名網站繳納考務費30元。未按期繳費的視為自動放棄報考。
4、打印準考證。審核通過的考生繳費成功后，請在2019年7月24日9:00至7月26日17:00期間登陸祥符區政府網打印本人準考證。
（二）注意事項
1、各招聘崗位的擬招聘人數與報考人數的開考比例原則上應達到1：3。根據招聘單位崗位急需緊缺的需要，報名人數達不到開考比例的，由用人單位及主管部門研究并提出申請，經祥符區公開招聘教師領導小組辦公室研究批準后，可適當降低開考比例。降低比例后仍達不到要求的，此崗位招聘名額遞減或取消。崗位取消的報考人員可在報名結束后的規定時間內重新選報其他崗位。未按要求重新選報的，退還所繳的筆試考務費。
2、農村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金的城鎮家庭人員報考時，可免繳考務費。在通過資格初審后，于2019年7月19日12:00前到祥符區人社局事業管理股辦理減免費用的手續。祥符區人社局事業管理股地址：開封市祥符區上禾大道南段公務員局院內二樓。擬免繳考務費的報考人員應提交以下材料：：《報名登記表》一份；農村絕對貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復印件）；享受國家最低生活保障金城鎮家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證（原件和復印件）。
3、報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符但進行了報名的，本人的報考資格、筆試成績無效，由此產生的一切后果由個人承擔。
4、報考人員關于報考資格條件的有關問題，請向祥符區公開招聘教師領導小組辦公室進行咨詢。咨詢電話為：0371-26669597，0371-22700908。
六、加分政策
根據國家和省有關規定，參加國家志愿服務西部計劃和我省志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生，在我市從事“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生和退役大學生士兵，筆試成績加5分。符合多個加分條件的，最多加5分。
退役大學生士兵是指按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我市入伍，服現役期滿退役的士兵（含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的）；按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我市入伍，服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵；從我市入伍，服現役期間取得國家承認的大專以上學歷的退役士兵。
享受以上加分政策的報考者，請攜帶有關證書（證明）原件和復印件于2019年7月20日到祥符區人社局事業管理股（開封市祥符區上禾大道南段公務員局院內二樓）提交加分申請，逾期不再受理。以上三類服務項目考生須提供服務期滿考核合格證書，退役大學生士兵需提供入伍通知書、退役證書和畢業證書。審查通過的給予加分，加分人員名單將于筆試前在開封市祥符區政府網進行公示。
七、考試
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
筆試采取統一組織、統一命題、閉卷考試的方式進行。
1、筆試內容：內容包括教育基礎知識、教育法規等(教育學、教育心理學、教育法規、新課程理念以及教師應具備的相關知識)。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
2、筆試時間、地點見《筆試準考證》。
3、筆試成績總分100分，筆試成績和進入面試資格確認人員名單請登陸祥符區政府網查詢。
（二）面試資格確認
根據筆試成績，按擬招聘崗位1:3的比例從高分到低分確定進入面試人選。筆試為零分、缺考或違紀的，不得進入面試環節。
應試者根據面試資格確認的要求，持本人有效身份證、畢業證（或學業課程成績單）、教師資格證（或全國教師資格考試成績合格單和普通話等級證）、筆試準考證、報名登記表、相關資格證件等原件和復印件2份參加面試資格確認；在編人員報考的，須同時提供所在單位及主管部門同意報考的證明。應試者通過面試資格確認后，現場領取《面試通知書》，并按照《面試通知書》中規定的時間、地點進行集合，參加面試。逾期不參加面試資格確認的，視為自動放棄面試資格。面試確認時同一招聘崗位因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例的，從該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補。
（三）面試
1、本次面試采取模擬課堂教學和技能才藝展示的方式進行，滿分100分。
2、報考同一學科，面試設置兩個或兩個以上考場的，考生面試成績通過采取二次平均法對現場成績加權平均后計算得出。
3、如果個別崗位只有一名考生進入面試，或者擬聘崗位數與參加面試人數相等時，應試者面試成績須達到本面試考官組面試所有人員的平均分，方可進入下一個環節。個別急需緊缺崗位，由用人單位及主管部門研究并提出意見，報祥符區公開招聘教師領導小組辦公室研究批準后，可進入下一個環節。
（四）考試總成績計算辦法：
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，考試總成績保留小數點后兩位，成績相同的，面試分數高的優先。
八、體檢和考察
根據考試總成績從高分到低分按1:1的比例確定進入體檢人員，體檢前需進行體檢資格確認，程序同面試資格確認一致。體檢標準按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準》，體檢對象放棄體檢資格確認或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。對體檢結果有疑問的，可提出復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
公開招聘單位根據考試、體檢結果按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選，并組織考察。考察內容為：思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。2019應屆畢業生在8月31日前不能提供擬聘用崗位要求的學歷證書和相應教師資格證書的取消考察資格。考察階段不再進行遞補。
九、公示與聘用
根據體檢和考核結果，由祥符區教體局組織考生按考試總成績從高分到低分依次自主選擇單位，確定各崗位擬聘用人員，在祥符區政府網進行公示，公示期為7個工作日。經公示無異議的，按照規定程序辦理聘用手續。農村中、小學由各鄉中心校按崗分配，受聘人員在接到聘用通知后，必須在規定的時間內辦理有關手續，到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格，三年內不得參加祥符區機關事業單位招聘考試。聘用人員最低服務期限為三年，三年內不得調動。
十、記入誠信檔案的情況
凡有下列情況之一的將記入個人誠信檔案，由此產生的一切后果由個人承擔。
（一）報名及資格審查時提供虛假信息的；
（二）考試過程中有作弊行為的；
（三）違背考試紀律要求的；
（四）考察合格后無故自愿放棄的。
十一、其他
（一）開封市祥符區政府網（網址：www.xiangfuqu.gov.cn）為本次公開招聘工作的專用網站，有關招聘的信息及相關事項，均通過上述網站進行發布，不再單獨通知考生本人，請考生隨時關注網站信息。凡各環節未按有關通知要求執行的考生，視為自動棄權。
（二）資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的，將取消其考試、聘用資格。
（三）本次公開招聘工作由開封市祥符區紀委監察委全程監督。
（四）本簡章由開封市祥符區公開招聘教師領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。
電話：人力資源和社會保障局0371—26669597
教育體育局0371—22700908
附件：附件下載.doc
1、開封市祥符區教育體育局所屬高中、初中、小學2019年招聘崗位計劃表.pdf
2、公開招聘教師應聘人員誠信承諾書.pdf
開封市祥符區公開招聘教師領導小組
2019年7月10日
