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2019湖南永州江永縣教師招聘公告【81名】

時間:2019-04-08 13:38:15 點擊:

2019湖南永州江永縣教師招聘公告【81名】

報名時間:2019年4月22日至4月26日

筆試時間:2019年5月11日上午9:00-11:00

根據教育教學工作的需要,經縣委、縣政府研究同意,江永縣2019年面向社會公開招聘教師81名。現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“編內招聘、按需設崗、按崗競聘、擇優錄用”和“公開、公平、公正”的原則,貫徹德才兼備的用人標準,選拔優秀教師,促進全縣教育事業的發展。

二、招聘計劃

1.計劃招聘教師81名:普通高中教師5名,初中教師27名,小學教師49名。

2.招聘具體職位、人數及資格條件詳見《江永縣2019年公開招聘教師職位及要求》(附件1)。

3.高中教師根據招聘計劃,報名、考試由用人學校具體組織,縣教育局統籌安排,并會同縣委組織部、縣人社局、縣編辦、縣財政局等部門進行監督、指導,縣紀委駐縣教育局紀檢組全程參與監督。

三、報考資格條件

應聘人員應同時具備下列條件:

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行和教師職業道德。

3.具備承擔教育教學工作所必須的專業知識和基本能力。

4.無傳染性疾病,無精神病史。

5.具有符合應聘崗位的資格條件,具體條件見《江永縣2019年公開招聘教師職位及要求》。

(二)不得報考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。

2.近3年內受到過黨(團)紀嚴重警告以上或政(校)紀記過以上處分的。

3.在公務員招考、事業單位公開招聘中被認定有舞弊行為并在禁考期內的。

4.現役軍人,在讀的非應屆畢業生。

5.被辭退或解聘未滿5年的原國家機關事業單位工作人員。

6.違反國家計劃生育政策的人員。

7.已被江永縣中小學校聘用的正式教師、特崗教師;江永縣其他事業單位在編人員。

8.招聘錄用國家機關事業單位工作人員中國家規定不得招錄的其他情形。

四、招聘程序

(一)制定和發布公告

制定招聘公告,經縣教師招聘工作領導小組同意并報市人社局備案后,在永州市人力資源和社會保障局網、江永縣人民政府網等相關媒體上公開發布。發布時間:2019年4月8日至4月19日

(二)報名及資格審查

1.報名時間及地點

報名時間:2019年4月22日至4月26日

報名地點:江永縣教育局四樓會議室

2.報名方式

采取現場報名的方式進行,每一位報名人員只能報考一個崗位。報考人員持身份證、畢業證(應屆畢業生須提供畢業生就業推薦表)、教師資格證(暫未取得教師資格證的,提供已取得的<中小學教師資格考試合格證明>和普通話等級證)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》或個人檔案中畢業生登記表等證件原件和復印件報名,并交本人近期1寸免冠照片3張,在規定的時間和指定的地點報名。經資格審查符合報名條件的,填寫《江永縣教育系統公開招聘事業單位專業技術人員報名登記表》和《誠信考試承諾書》。報考人員報名與參考時使用的身份證必須一致。每個崗位開考比例應不低于1∶3,達不到規定比例的,相應核減招考計劃,核減后仍無法達到最低開考比例的職位予以取消,該職位報考人員可申請改報符合條件的其他職位。

3.資格審查

由縣教育局初審認定符合報考條件的人員。

委托他人代理資格審查事項的應聘人員,須提供本人書寫的委托書。報考人員報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

(三)考試

考試分筆試(滿分100分)和面試(滿分100分),考試總成績為100分,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試總成績(考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,按四舍五入保留兩位小數)。所有應聘考生總成績低于60分者,不予聘用。

1.筆試(滿分100分)

(1)筆試內容:筆試為閉卷考試,實行百分制。具體內容如下:

普通高中教師:普通高中對應學科的內容。

初中教師:初中對應學科的內容。

小學教師:小學對應學科的內容。

(2)筆試時間:2019年5月11日上午9:00-11:00

(3)筆試地點:以《準考證》為準,考試前3天到縣教育局人事股領取《準考證》。

2.面試(滿分100分)

(1)面試人選的確定:根據筆試成績,按招聘職數1:2的比例由高分到低分確定面試對象,如出現末位入圍面試人員筆試成績相同的,則一并入圍面試。對參加面試的人員未達到1:2比例的,可按實際人數參加面試。實際參加面試人員與招聘職數為1:1比例,形不成有效競爭的職位,面試成績不能低于60分(低于60分者,不予聘用)。當出現報考人員因特殊原因放棄面試的情況不予遞補。

(2)面試方式及內容:

文化課考生面試采取試教方式進行。

‚音樂、體育、美術考生面試除試教外,還要進行特長展示。音樂、體育、美術考生試教占60分,特長展示占40分(特長展示所需器材自備,所選項目應適宜于室內展示)。

試教內容為:普通高中教師為本縣高中二年級現行的對應學科教材;初中教師為本縣初中二年級現行的對應學科教材;小學教師為本縣小學四年級現行的對應學科教材。

(3)面試時間及地點:另行通知。考生憑《準考證》和正式有效身份證參加面試。

(四)體檢及資格復核

1.體檢

根據綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。綜合成績相同的,以筆試成績優先。體檢在縣級以上綜合醫院進行,體檢參照現行公務員體檢通用標準執行,同時進行吸食毒品尿液檢測。體檢費據實向參檢人員收取。對體檢結果有異議的,可在接到體檢結論通知后提出申請復檢一次,體檢結果以復檢結論為準。

2.資格復核

體檢對象提交學歷檔案,由縣教育局會同縣委組織部、縣人社局、縣編辦、縣財政局、縣紀委駐縣教育局紀檢組等部門通過查閱考生檔案,對體檢對象進行報考資格復核,主要復核是否達到報名條件中要求的學歷、教師資格證等。

因體檢及資格復核不合格或體檢及資格復核環節中自動放棄的,按招聘計劃從參加面試人員中按綜合成績排名(綜合成績相同的,以筆試成績優先)依次遞補體檢及資格復核對象(遞補不超過兩次)。

(五)考察

考察對象為體檢及資格復核合格人員。考察工作由縣委組織部、縣人社局、縣編辦、縣財政局、縣教育局組織實施。重點是考察應聘人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現。同時對考察對象的資格條件進行復查,核實其是否符合規定的報考條件,提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效。

(六)公示

筆試、面試、體檢、考察等各階段的工作完成后,都要將結果進行公示(經考察合格的擬聘人員名單公示時間不少于7個工作日),接受社會監督。

在考察和公示過程中因不合格或放棄等情況造成的招聘計劃空缺,不再遞補。

五、聘用審批及鑒證

公示無異議或有異議經查實無問題的擬聘人員,報江永縣教師招聘工作領導小組審定同意后,按程序辦理進編、進人手續,其編制納入縣教育局統一管理,服務期5年以上(試用期一年)。用人單位法人代表或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同,確定人事關系,并由江永縣人力資源和社會保障局進行合同鑒證。

六、招聘人員編制管理及待遇

(一)編制管理:招聘的教師為江永縣全額撥款事業單位編制。

(二)待遇:招聘的教師按照國家、省政策規定的事業單位同類人員的待遇標準執行。

七、有關要求

(一)實行誠信考試。報考人員需按照誠信考試承諾書的要求,誠信參與考試聘用的各個環節,不弄虛作假,不違紀違規。所有報名人員要與縣教育局簽訂誠信協議。

(二)報考人員在報考期間要保持報名時所填報的通訊方式暢通,并及時了解相關信息,因本人原因錯過招聘相關信息而影響考試聘用的,責任自負。

(三)報考人員不得弄虛作假,不得違反考試考核紀律。對偽造、變造有關證件、材料、信息、騙取考試資格等違紀違規行為,將按照有關法律法規分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、取消聘用、2年禁考、終身禁考的處理,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

(四)2019年應屆畢業生必須在2019年7月31日前取得畢業證,否則不予聘用。

八、紀律與監督

(一)本次招聘工作嚴格執行上級關于事業單位公開招聘專業技術人才的各項規定,公開中共江永縣紀委、江永縣人力資源和社會保障局以及江永縣紀委駐縣教育局紀檢監察組監督舉報電話,接受社會各界人士的監督,對出現違紀違規的現象,按《人力資源和社會保障部關于印發人事考試工作人員紀律規定的通知》《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)予以處理。

(二)監督舉報電話

中共江永縣紀委:0746-5722857

江永縣人力資源和社會保障局:0746-5751256

江永縣紀委駐縣教育局紀檢監察組:0746-2372005

九、咨詢電話

江永縣教育局:0746-5723053,人事股:0746-2372019,

聯系人:劉老師(13469365949)、李老師(13874626593)

十、本公告由招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

附件:1.江永縣2019年公開招聘教師職位及要求.xls

2.江永縣教育系統公開招聘事業單位專業技術人員報名登記表.doc

3.誠信考試承諾書.doc

江永縣委組織部

江永縣人社局

江永縣教育局

2019年4月8日


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作者:文武教師招聘網 來源:網絡

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