沙灣縣教育系統2017年財聘人員招聘方案
為廣泛吸引優秀人才投身教育事業，充實教育教學力量，滿足教育教學需求，現面向社會公開招聘后勤保障人員（門衛）91人、保育員81人及炊事員46人，為確保招聘工作有序開展，特制訂本方案。
一、招聘工作原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。
二、招聘對象
1.具備保育員、后勤保障人員（門衛）、炊事員各崗位招聘條件者。
2.下列人員不在此次招聘范圍
受刑事處罰、行政處分尚未解除的人員；沙灣縣往年教育系統統一招聘在崗的后勤保障人員（門衛）、保育員及炊事員。
三、招聘崗位
具體詳見附件2《沙灣縣教科系統2017年后勤保障人員（門衛）、保育員及炊事員招聘崗位表》
四、報名條件
（一）基本條件
1、戶籍不限；
2、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
3、政治立場堅定，政治敏銳性和鑒別力強，自覺維護祖國統一和民族團結，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動；
4、具有良好的品行和職業道德，熱愛教育工作，服從組織安排；
5、具有崗位所需的工作能力；
6、具有適合崗位要求的身體條件；
7、無違法等不良記錄。
（二）保育員崗位招聘條件
1、具備初中及以上學歷；
2、女性，年齡在45周歲以下（1972年1月1日以后出生）；
3、有一定的保育經驗，對孩子有愛心、耐心；具有親和力，善于和家長溝通；
4、同等條件下，大中專畢業生、學前教育專業畢業生、具有教師資格證和有兩年以上幼兒園工作經歷、教職工家屬及子女優先。
（三）后勤保障人員（門衛）崗位招聘條件
1、具備初中及以上學歷；
2、男性，年齡25—45周歲（1992年1月1日-1972年1月1日以后出生）；
3、無高血壓、心腦血管病、心臟病、肝炎等疾病及病史；
4、有愛心，有較強的溝通能力和應變能力；
5、同等條件下，大中專畢業生、中共黨員、退伍軍人、具有保安證、教職工家屬及子女優先。
（四）炊事員崗位招聘條件
1、年齡：男50周歲以下（1967年5月1日以后出生），女45周歲以下（1972年5月1日以后出生），男女不限；
2、能做大鍋菜、小鍋菜，有一定的刀工、火工面點等技術基礎；
3、同等條件下，大中專畢業生、具有烹飪證書、教職工家屬及子女優先。
五、招聘辦法及程序
公開招聘工作由組織部、人力資源和社會保障局、教科局統一組織實施，整個招聘工作將嚴格按照“報名與資格審查、考核、體檢、公示、聘用”等程序進行。
（一）報名與資格審查
1、發布公告：2017年4月18日至4月21日，在沙灣縣政府網、微信公眾平臺發布招聘公告。
2、報名時間：2017年4月18日至4月21日（北京時間下午18：00）
3、報名地點：沙灣縣人力資源和社會保障局人力資源服務中心（沙灣縣火車站路9號）
4、報名方式：報考人員持《沙灣縣教科系統2017年面向社會公開招聘財聘人員報名表》、《沙灣縣教科系統2017年面向社會公開招聘財聘人員政審表》（請在沙灣縣人民政府網公示公告欄內下載，自行打印填寫）并攜帶（1）本人身份證原件；（2）畢業證原件；（3）近期免冠一寸正面證件照3張。(以上證件均需提供一份復印件)。
5、收費標準：按照自治區物價局新價非字〔2000〕25號文件規定，每人收取報名費15元，考試費40元，合計55元。
6、報名與資格審查同步進行，根據應聘者提供的相關證件，對照各崗位條件對應聘人員進行資格審查，資格審查不合格者取消應聘資格。
7、所有報考人員須同時填報《政審表》，政審是否合格視為招聘的重要依據。
8、報名同時，資格審查合格者，領取準考證。
（二）考核
1、考核程序由人社局、教科局統一組織
2、考核時間：2017年4月22日
3、考核地點：縣五小
4、考核形式以面試為主。保育員采取才藝展示和回答問題兩個環節相結合方式進行，考察考生的語言表達能力、應變能力、專業技能、儀容儀表等。后勤保障人員采取面試和體能測試相結合方式進行。炊事員采取面試和基本技能考核方式進行。
（三）體檢
考核結束后，確定進入體檢人員名單。體檢人員按崗位成績由高到低確定。
體檢在縣人民醫院進行，具體時間另行通知，參照公務員體檢項目和有關標準進行，體檢費由考生自理，體檢不合格者取消聘用資格。
（四）公示
招聘領導小組根據考核和體檢結果確定擬聘人員名單進行公示，公示時間為5-7個工作日，接受社會各界的監督。如有異議可采取實名方式舉報，否則不予受理。
（五）錄用及崗位聘任
擬錄用人員根據報考崗位從高分到低分依次遞補。參聘人員考核體檢政審合格后，進行崗前培訓，培訓合格按所報崗位聘用。部分學校（幼兒園）出現空缺崗位，教科局可根據各學校幼兒園實際情況，適當調劑使用。
（六）管理和待遇
經公示無異議后，聘用的后勤保障人員（門衛）、保育員及炊事員與用人單位簽訂聘用合同，實行勞動合同管理，待遇與現行同級同類人員一致。
六、組織領導
為確保招聘工作順利進行，成立沙灣縣教育系統2017年面向社會公開招聘財聘人員工作領導小組（見附件1），領導小組由縣人民政府分管領導牽頭，人社、教育等部門人員組成。具體面試工作由人力資源和社會保障局、教科局負責組織實施。
七、其他
1、所有錄用人員必須服從分配，不服從分配的、在規定時間內不到崗的視為自動放棄聘用。
2、應聘人員應按要求時間參加招聘，在招聘過程中所留的聯系方式應保持暢通，若因招聘工作需要與本人聯系不上的視為自動棄權。
3、應聘人員要在規定時間內提交相關材料，否則視為棄權。報名時提交的信息和提供的相關材料必須真實有效。凡發現應聘人員與擬聘用職位要求的資格條件不符以及提供虛假信息的，取消錄用資格。
附件：
1、沙灣縣教科系統2017年面向社會公開招聘財聘人員工作領導小組
2、沙灣縣教科系統2017年后勤保障人員（門衛）、保育員及炊事員招聘崗位表.xls
3、沙灣縣教科系統2017年面向社會公開招聘財聘人員報名表.xls
4、沙灣縣教科系統2017年面向社會公開招聘財聘人員政審表.doc
咨詢電話：0993-6010976（沙灣縣人力資源和社會保障局）
0993—6011613 0993-6011614（沙灣縣教科局）
沙灣縣面向社會公開招聘財聘人員
工作領導小組辦公室
二○一七年四月十八日
附件1：
沙灣縣教科系統2017年面向社會公開招聘財聘
人員工作領導小組
組 長：李永翔 縣委常委 組織部部長
副組長：孟 虹 政府副縣長
成 員：魯明學 組織部副部長 人社局局長
王金海 財政局局長
蔣愛杰 編辦主任
程子虎 紀檢委副書記 監察局局長
談新明 教科局局長
張 翔 人社局創業服務中心主任
周亞明 縣委組織部干部監督室主任