文武教師招聘網
首頁 浙江教師 福建教師 江蘇教師 廣東教師 江西教師 安徽教師 北京教師 上海教師 天津教師 湖南教師 湖北教師 河南教師
河北教師 海南教師 重慶教師 貴州教師 遼寧教師 吉林教師 山西教師 廣西教師 云南教師 陜西教師 甘肅教師 青海教師 四川教師
山東教師 內蒙古教師 黑龍江教師 寧夏教師 新疆教師 西藏教師 教師面試 說課稿 教案 考試大綱 教師招聘試題 特崗教師 教師資格考試
長沙教師  南京教師  教師考試大綱  教師資格大綱 最新教師招聘信息  最新事業單位招聘信息
您現在的位置:首頁 >> 廣西教師招聘網 >> 玉林教師招聘網 >> 內容

廣西省玉林市容縣2012年公開招聘70名中小學幼兒教師簡章(2)

時間:2012-5-30 11:05:01 點擊:

(一)代課人員加分(加分累計最高不超過50分)

1、教齡分:教齡按每滿一年進行加分,不足一年部分不計分。具體加分標準為:5年以下(含5年)每年加0.45分;6年至10年每年加0.85分;ll年至l5年每年加1.35分;l6年至20年每年加1.85分;21年以上每年加2.35分。在崗代課人員教齡計算截止時間為2012年5月31日,原代課人員教齡計算截止時間以清退、辭退、辭職時間為準。

2、學歷分:比符合學歷要求每高一個學歷層次加2分。

3、獎勵分:對獲得縣教育行政部門和縣(處)級以上黨委、政府及其處級以上部門授予的勞動模范、優秀共產黨員(黨務工作者)、優秀(先進)教師、優秀(先進)教育工作者、十佳校長、十佳班主任、十佳教師、繼續教育先進個人(工作者)、優秀班主任、“兩基” 先進工作者、德育優秀(先進)工作者、優秀少先隊輔導員、優秀團干(團員)榮譽稱號的予以加分,其中:縣教育行政部門加1分,縣(處)級加3分,市(地)級加4分,省(區)級加5分,國家級加6分,同年獲得的同類獎勵只給級別高的榮譽加分。獎勵分累計不能超過6分,

4、職稱分:獲得中級職稱以上(含中級)加5分。

5、職務分:對按干部管理權限任命的學校中層以上滿一年的領導予以加分,其中:學校中層領導(含教學點、分校負責人)加1分,校級領導加3分。加分依據以任命文件或中心校證明為準。

6、計劃生育分:農村實行計劃生育的獨生子女戶、雙女結扎戶加5分,加分依據以縣計生部門出具的同意加分證明為準。

(二)應往屆畢業生加分:符合下列加分條件的人員,在筆試成績中予以加分。

1.從1999年起,經玉林市組織人事部門按桂人發[1999]83號、桂辦發[2008]35號文件從大中專畢業生中選聘到村級組織擔任“村官”(現仍在村官崗位)且任職滿2年(任期計至2012年7月30日)并經考核合格的加5分。

2. “三支一扶”高校畢業生或西部志愿者服務滿兩年(任期計至2012年7月30日)憑選派機關證書加5分。

3.少數民族考生加3分。

同時符合上述多項加分條件的,只給予其中最高一項的加分

九、考核

(一)在崗代課人員和原代課人員分別按考試總成績(含加分)由高分到低分,按1:1比例確定被考核人選,在崗代課人員提交近三年來工作學習總結一份,所在學校出具鑒定。原代課人員提交近期工作學習總結一份,到戶口所在地派出所出具有無違法違紀證明,由縣人力資源和社會保障局、教育局對其政治思想、職業道德、工作能力、現實表現、業績成果等方面進行考核。

(二)應往屆畢業生根據報考各設崗學校招聘職位人數,按考試總成績(筆試+加分+面試)由高分到低分按1:1比例確定考核名單,考核主要查閱畢業生的檔案資料,被考核人提交近期工作學習總結一份。

十、體檢:對考核合格人員進行體檢,體檢參照公務員錄用的體檢標準與操作規程進行,體檢費自理。

十一、同分處理辦法

(一)代課人員:在確定考核人選、體檢不合格等情況時,如遇考試總成績(含加分)分數相同,則按加分從高到低確定,加分多者優先;如加分也相同,則依次按工齡、學歷、職稱、職務、獎勵項的長短、高低、先后確定及遞補人選。

(二)應往屆畢業生:在確定考核人選、體檢不合格等情況時,如出現筆試面試總成績(含加分)相同,按報考同一崗位面試成績高的確定為進入人選;面試成績都相同時,以《職業能力測驗》科目成績高的確定為進入人選;面試成績和《職業能力測驗》科目成績都相同時,以加分高的確定為進入人選。

十二、選崗:代課人員按照高分優先選擇設崗學校的原則,根據報考類別人員的考試總成績(含加分)從高分到低分依次選擇設崗學校,設崗學校一經選定,不得更改。對自動放棄選擇設崗學校的人員取消聘用資格,在崗代課人員作辭退處理,原代課人員三年內不得參加招聘教師考試,同時根據第十一點“同分處理辦法(一)”進行遞補。

十三、聘用:縣人力資源和社會保障局、教育局根據各類報考人員報考職位筆試及面試總成績、考核和體檢結果,確定擬聘用人員名單,并對擬聘用人員的報考資料進行復核;復核無誤后,對擬聘用人員進行公示,公示期7天。公示結果無異議的,由縣人力資源和社會保障局發文聘用。同時對聘用人員要與設崗招聘學校簽訂5年以上聘用合同。被聘人員一經聘用,享受財政工資福利待遇并辦理入編手續。

十四、紀檢監督:本次公開招聘教師工作貫徹“公開、公平、公正、擇優聘用”的原則,嚴格按照有關法律法規、政策和本《簡章》的規定執行,招聘考試工作邀請縣紀委、監察局對整個招聘工作進行監督,同時接受考生和社會各界的監督。如發現有違規或弄虛作假行為,視情節輕重對有關人員按有關規定進行嚴肅處理。監督電話:0775-5322043(縣教育局); 0775-5117900(縣人社局);0775-5322013(縣紀委)。

>>玉林市容縣2012年招聘70名中小幼教師崗位一覽表 

2012年容縣公開招聘教師工作領導小組

二○一二年五月二十五日

附件一:2012年面向在崗代課人員招聘鄉鎮小學教師崗位設置一覽表(共17人)
 

 

設崗學校
招聘人數
設崗學校
招聘人數
容西深柳小學
1
六王六青小學河頂分校
1
容西西江小學
1
楊村平田小學新村教學點
1
石寨上煙小學龍膽分校
1
楊村橫山小學關垌教學點
1
石寨華六小學華楊分校
1
楊村坡亮小學山口教學點
1
楊梅普濟小學
1
縣底河兒小學
1
楊梅四端小學
1
縣底古燕小學
1
靈山大陸小學
1
浪水泗河小學
1
靈山天堂小學
1
浪水白飯小學
1
靈山六肥小學
1
合計
17

 

 
 
附件二:2012年面向原代課人員招聘鄉鎮小學教師崗位設置一覽表(共3人)
 

 

設崗學校
招聘人數
設崗學校
招聘人數
楊村平田小學平貫教學點
1
縣底古燕小學
1
楊村平田小學平貫教學點
1
合計
3

 

 
 
附件三:2012年面向應往屆本科畢業生招聘高中教師崗位設置一覽表(共50人)
 

 

設崗學校
崗位
招聘人數
設崗學校
崗位
招聘人數
容縣高中
(25)
政治教師
2
容縣中學
(10)
歷史教師
1
語文教師
5
音樂教師
2
數學教師
4
美術教師
2
英語教師
3
楊梅高中
(15)
政治教師
2
物理教師
2
語文教師
1
化學教師
3
數學教師
3
生物教師
1
英語教師
1
地理教師
2
物理教師
1
歷史教師
2
化學教師
1
計算機教師
1
生物教師
1
容縣中學
(10)
政治教師
1
地理教師
1
語文教師
1
歷史教師
1
數學教師
1
音樂教師
1
英語教師
1
美術教師
2
地理教師
1
合計
 
50

 來源:網絡
  • 文武教師招聘網(www.guoyanxin667788.com) © 2013 版權所有 All Rights Reserved.
  • 站長聯系QQ:799752985 浙ICP備11036874號-1
  • Powered by 文武教師招聘網
  • 特级婬片国产在线观看,欧美精品久久久一区二区免费看,亚洲一区二区三区一品精,最新国产福利小视频在线观看
    日本免码va在线观看免费不卡 | 亚洲美女性爱在线 | 狠狠88综合久久久久综合网 | 亚洲伊人成大香线蕉99综合 | 天堂v亚洲国产ⅴ第一次 | 一本在线高清不卡dvd |