1.應聘政府購買公共服務崗位人員一經聘用，試用期為一年，一年內單位考核良好，學生、社會評價高，與用人單位簽訂聘任合同書，否則解聘。聘用后工資標準參照事業單位編制內同類崗位標準執行。新招聘教師要求在我旗教育系統服務期不少于十年，服務期間不予辦理調離手續。
2.應聘公益性崗位人員系非國家機關事業單位正式工作人員，服務期限為三年，服務期間其人事檔案、考核管理、工作補貼發放等全部由旗人社局統一負責，服務期內享受以下待遇：
（1）公益性崗位工作人員服務期間旗財政每人每月發放2000元生活補貼，同用人單位簽訂勞動合同。
（2）按國家規定旗財政統一給公益性崗位工作人員辦理各類社會保險（養老、醫療、工傷），單位部分由財政承擔，個人部分由個人承擔。
（3）公益性崗位工作人員，在服務期間的時間，可連續計算工齡。
（4）三年服務期滿后，按照《鄂托克旗大專以上學歷畢業生人才儲備實施方案》的有關精神，經用人單位考核，人社部門備案后，愿意繼續在崗服務者，續簽勞動合同，不愿繼續在崗服務者，鼓勵自謀職業。服務期間不予辦理調離手續。
五、組織領導
為切實加強本次招聘工作的組織領導，特成立鄂托克旗公開招聘教師工作領導小組（以下簡稱“領導小組”），招聘工作由領導小組統一組織實施，組成人員如下：
組 長：山 丹 （旗委常委、政府副旗長）
副組長：楊雨龍 （旗委常委、組織部部長）
馮潤冰 （旗政協副主席、財政局局長）
巴雅爾圖（旗委組織部副部長、人社局局長）
武永寧 （旗政府辦主任）
高蓮芳 （旗教育體育局局長）
楊麗霞 （旗機構編制委員會辦公室主任）
成 員：武文峰 （旗教育體育局副局長）
邢擁軍 （旗人社局副局長）
白 霖 （旗紀委派駐旗教體局紀檢組組長）
韋麗娥 （旗紀委派駐旗人社局紀檢組組長）
額爾德木圖（旗人社局副局長）
傲敦圖雅（旗人社局副局長）
領導小組辦公室設在旗人力資源和社會保障局，辦公室主任由巴雅爾圖同志兼任。
六、有關要求
(一)要切實增強工作透明度，認真落實招聘政策、錄用計劃、報考條件、考試成績、錄用結果“五公開”制度，主動接受社會各方面對招聘工作的監督。
(二)要嚴格實行回避制度，從事招聘工作的人員，凡與報考者有《中華人民共和國公務員法》第六十八條所列親屬關系的，應實行公務回避。
(三)要嚴格工作紀律，嚴肅考風考紀，自覺抵制不正之風的干擾。任何工作人員一經發現有違紀現象，要嚴肅處理。
七、其他事項
(一)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。
(二)本招聘公告由旗人力資源和社會保障局、旗教育體育局負責解釋。
鄂托克旗教育體育局關于2016年鄂托克旗公開招聘教師中部分崗位調整的情況說明
2016年鄂托克旗公開招聘教師中蒙授幼兒教師公益性崗位由原來的3人調整為4人，漢授幼兒園教師公益性崗位由原來的9人調整為8人，政府購買公共服務方式中蒙授中學物理變更為漢授高中生物，特此說明。
鄂托克旗教育體育局
2016年8月19日