楊陵區2016年公開招聘名優教師公告
為加快楊陵教育發展，拓寬優秀人才招引渠道，提升教育教學質量，根據《楊陵區中小學教師隊伍建設管理辦法》（楊辦發〔2012〕28號）精神，經區委區政府同意，現面向區外公開招聘名優教師。
一、招聘原則
招聘工作堅持公開公正、平等競爭、擇優錄取原則。
二、招聘崗位和數量
計劃招聘初級中學名優教師22名。其中語文3人、數學5人、英語5人、物理2人、化學2人、政治1人、歷史1人、信息技術1人、體育1人、音樂1人。
三、名優教師招聘基本條件
1．熱愛教育事業，師德高尚，愛崗敬業，遵紀守法，課堂教學具有一定的風格和特色，教育教學成績突出。
2．公辦中學及以上事業編制內正式在崗教師，年齡40周歲以內（1976年1月1日以后出生）;研究生學歷或一級以上教師職稱，年齡要求45周歲以內（1971年1月1日以后出生）。
3．具有中學教師資格證、國民教育系列本科及以上學歷、二級教師及以上職稱；所學專業或教師資格證認定的學科與招聘崗位學科一致。
4．近3年連續從事報考崗位學科教學工作，年度綜合考核均為合格及以上等次，且至少獲得市級及以上“優秀教師”、“教學能手”、“骨干教師”、“學科帶頭人”、“師德標兵（先進個人）”榮譽中的1項。
5.獲得特級教師、省級及以上名師稱號的和省級及以上學科帶頭人、骨干教師、教學能手的免試，年齡適當放寬，且不受招聘崗位和數量的限制。
6.因犯錯誤正在接受審查未作出結論的或有其他違紀違規行為的人員不得報考。
四、招聘程序
1.發布公告
在楊陵區政府網（http://www.ylqzfw.gov.cn/）發布招聘公告。
2.報名
（1）報名方式：現場報名。
（2）報名時間：2016年8月11日至2016年 8月17日，每天上午8:30-12:00，下午15:00-18:00，雙休日照常報名。
（3）報名地點：楊陵區教育局人事股（楊陵區興楊路德馨園小區對面）。
咨詢電話：029-87012115（區教育局）
029-87012129（區人社局）
（4）注意事項：每人限報1個崗位，多報無效；報名時須持本人身份證、學歷證、教師資格證、職稱證、榮譽證、年度考核等次文件等原件及復印件、近期免冠二寸彩照4張，并提交《楊陵區公開招聘名優教師報名表》1份。
3.資格審查
由區人社局、教育局對應聘人員按照招聘條件，嚴格進行資格審查，對資格審查合格人員發給《考試通知書》，或直接進入體檢、考察環節。
4.考試
資格審查合格人員須攜帶《考試通知書》和身份證，按規定時間、地點參加考試。
考試采用面試說課答辯形式進行，總分100分，其中說課80分，現場答辯20分。根據說課答辯成績確定體檢、考察人選。
5.體檢和考察
體檢由楊陵區教師招聘工作領導小組統一組織實施，按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，費用自行承擔。
對體檢合格人員，由楊陵區教師招聘工作領導小組進行考察，根據考察結果確定擬聘用人員。
6.結果公示
擬聘用人員名單在楊陵區政府網站公示，公示時間為5個工作日。
7.人員聘用及待遇
（1）對公示期滿無異議的擬聘用人員，由區人社部門統一發給《楊陵區事業單位公開招聘工作人員通知書》，并聯合區教育部門辦理聘用手續，確立人事關系，享受楊陵區教師待遇。
（2）對被聘用的特級教師、省級及以上名師、學科帶頭人、骨干教師每人提供住房一套，在楊陵工作滿5—10年，并經綜合考評業績突出，該套住房產權歸本人所有。對被聘用的省級教學能手發放安家補貼，經年度綜合考評業績突出每年補貼1萬元，連續補貼5年。
（3）對聘用的特級教師、省級及以上名師、學科帶頭人、骨干教師可享受配偶隨遷工作調動或介紹就業待遇。
新聘用人員實行試用期制度，試用期1年。試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。
附件：楊陵區公開招聘名優教師報名表
楊陵區教師招聘工作領導小組辦公室(代）
2016年8月9日