中山大學由孫中山先生創辦，有著一百多年辦學傳統，是中國南方科學研究、文化學術與人才培養的重鎮。作為中國教育部直屬高校，通過部省共建，中山大學已經成為一所國內一流、國際知名的現代綜合性大學�，F由廣州校區、珠海校區、深圳校區三個校區、五個校園及十家附屬醫院組成。中山大學正在向世界一流大學邁進，努力成為全球學術重鎮。
中山大學具有人文社科和理醫工多學科厚實基礎，不斷追求學術創新，以國際視野開放辦學，現已形成了“綜合性、創新性、開放性”的特色。目前已有18個學科領域進入ESI全球前1%，在國內高校并列第二;在QS、上海交大、泰晤士等國際知名大學排行榜上，中山大學都保持排名穩步提升的態勢。學校以“德才兼備、領袖氣質、家國情懷”為人才培養目標;以“面向學術前沿、面向國家重大戰略需求、面向國家和區域經濟社會發展”作為指導思想;樹立了建設“大團隊、大項目、大平臺”的基本思路。
現在，中山大學正站在新的起點上，努力推動學校進入國內高校第一方陣，并為把中山大學建設成為文理醫工各具特色融合發展，具有廣泛國際影響的世界一流大學而奮斗!誠摯邀請各方英才加盟中大，共同參與和見證中山大學這所百年名校新的輝煌。
一、招聘崗位
(一)國家“千人計劃”創新人才長期項目崗位
(二)國家“千人計劃”外專長期項目崗位
(三)國家“千人計劃”青年項目崗位
(四)教育部“長江學者獎勵計劃”特聘教授崗位
(五)教育部“長江學者獎勵計劃”青年學者崗位
(六)中山大學“百人計劃”引進人才崗位
(七)中山大學專職科研系列崗位
(八)中山大學博士后研究人員崗位
二、招聘條件
(一)基本要求
學風端正，高度敬業;樂教愛教，具有承擔本科專業基礎課或專業核心課程教學的能力;善于協作，具有國際合作與交流能力。
(二)崗位要求
1.國家“千人計劃”創新人才長期項目崗位
一般應在海外取得博士學位，不超過55周歲(人文社科不超過60周歲);在海外知名高校、研究院所、國際知名企業、金融機構或文化藝術單位擔任正教授或相當職務;具有世界一流的研究水平或廣泛國際學術影響力。
2.國家“千人計劃”外專長期項目崗位
65周歲以下，非華裔外籍專家，擁有海外知名大學教授、知名研究機構研究員的頭銜或知名企業中層以上管理經驗。
3.國家“千人計劃”青年項目崗位
從事自然科學或工程技術領域研究，年齡不超過40周歲;取得國內外知名大學博士學位，并有3年以上連續海外科研工作經歷;在海外知名高校、科研機構或知名企業研發機構有正式教學或科研職位的青年拔尖人才。
4.教育部“長江學者獎勵計劃”特聘教授崗位
自然科學、工程技術類人選不超過45周歲，人文社會科學類人選不超過55周歲;一般具有博士學位，在教學科研一線工作;海外應聘者一般應擔任高水平大學副教授及以上職位或其他相應職位，國內應聘者應擔任教授或其他相應職位。
5.教育部“長江學者獎勵計劃”青年學者崗位
自然科學、工程技術類人選不超過38周歲，人文社會科學類人選不超過45周歲;一般具有博士學位，在教學科研一線工作;國內應聘者一般應擔任副高級以上專業技術職務。
6.中山大學“百人計劃”引進人才崗位
取得國內外知名大學博士學位;具有重要國際學術影響的領軍人才或具有較高學術造詣的中青年杰出人才或具有較好發展潛力的青年學術骨干。
7.中山大學專職科研系列崗位
海內外知名高�；蜓芯繖C構的優秀博士后或博士，或具有海內外知名高�；蜓芯繖C構工作經歷的人員。
8.中山大學博士后研究人員崗位
年齡在35歲以下,畢業年限不超過兩年，具備較高的學術水平和較強的科研能力的海內外優秀博士。
三、招聘流程
(一)應聘者提交個人學術簡歷(包括大學及以后學習、工作的履歷，近五年承擔的科研項目、發表的論文、獲獎成果及證明材料)、來我校工作的學術研究計劃、3封國內外同行知名學者推薦函(含推薦人的聯系方式)至相應學院(直屬系)或附屬醫院聯系人郵箱。
(二)經與相應學院(直屬系)或附屬醫院聯系并確認引進需求情況后，填寫相應表格，并附上相關佐證材料。
(三)本招聘信息常年有效，應聘者可隨時申報。學校將根據人才引進相關程序進行評審，并通知審議結果。
四、聯系方式
(一)國家“千人計劃”、教育部“長江學者獎勵計劃”崗位
聯系人：胡老師，肖老師，+86 20-84111797，rscszk@mail.sysu.edu.cn
(二)中山大學“百人計劃”引進人才崗位
聯系人：林老師，+86 20-84114884，rscrcyj@mail.sysu.edu.cn
(三)中山大學專職科研系列崗位
聯系人：陳老師，+86 20-84113352，rsczzky@mail.sysu.edu.cn
(四)中山大學博士后研究人員崗位
聯系人：王老師，+86 20-84113352，postdoct@mail.sysu.edu.cn
中山大學各學院(直屬系)、附屬醫院聯系方式，歡迎直接聯系咨詢。
附件：中山大學各學院直屬系、附屬醫院聯系方式s.docx