奉化市國有資產管理局因工作需要，現面向社會公開招聘委派會計后備人員，公告如下：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行。
二、招聘對象基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律和法規。
2、團隊合作意識強，有責任感，能夠吃苦耐勞。
3、具有適應崗位要求的心理、身體條件。
4、具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業、任職資格、職業(執業)資格及技能要求。
5、思維敏捷、端莊大方、知識豐富、組織能力強。
6、具備崗位所需的其他條件。
三、招聘職位、人數、學歷和范圍及資格條件
四、招聘辦法和步驟
本次招聘委托奉化和樂人力資源服務有限公司(以下簡稱“和樂公司”)組織和實施。
(一)報名
1、報名時間： 2016年8月23日～8月30日。
2、報名方式：報考人員(以下簡稱“考生”)發送電子版的《報名登記表》到郵箱：chenbinke2005@163.com。經初步審查符合報名要求的考生將會接到通知，參加現場報名資格確認。現場報名資格確認時間、地點另行通知。咨詢電話：(0574)88975338(陳老師)。
3、報名要求：
(1)考生按要求填寫報名表一份，并提供本人身份證、畢業證書、會計上崗證、會計專業職稱證書等證件的原件和復印件各一份，近期免冠1寸正面照片3張，參加現場報名資格確認。
(2)考生提供的個人信息必須真實有效，現場報名時由和樂公司工作人員現場審核報考資格。報名資料提供不完整者，或提供虛假個人資料和信息者，取消報考資格。經審核，符合招聘要求的考生，進入筆試環節，并領取準考證(領取時間、地點另行通知)。
(3)本次招聘不接受委托報名。
(二)筆試
1、筆試時間和地點另行通知。
2、筆試主要測評考生的財務專業知識，投、融資方面知識，管理監督方面知識等�？忌鷳谝幎ǖ臅r間內按照要求完成所有的筆試題目的書面作答。筆試成績滿分為100分。
3、崗位報考人數超過招聘人數1:1比例的，且不足招聘人數1:3比例要求的，按照實際報考人數進行筆試。
4、考生未按照規定時間抵達考場即為遲到，遲到超過15分鐘者，取消報考資格。離規定的筆試結束剩余時間大于30分鐘的，考生不得提前交卷。
5、考生如有違反考場紀律，不服從監考員、巡考員管理，作弊等情形之一的，取消報考資格。
6、筆試成績按照筆試分數由高到低的順序，以招聘人數1:3的比例確定面試人數。不足招聘人數1:3比例要求的，按照實際筆試人數確定面試人數。
(三)面試
1、面試時間和地點另行通知。
2、面試主要測評考生的專業技能水平、綜合職業素養、回答問題的準確性、邏輯思維能力、求實精神、舉止儀表等。不足60分者淘汰。
3、考生未按照規定時間抵達面試考場即為遲到，遲到超過15分鐘者，取消報考資格。未參加面試而提前離開考場者，取消報考資格。
4、考生如有違反考場紀律，不服從監考員、巡考員管理，作弊等情形之一的，取消報考資格。
5、總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。考生總成績分數相同的，以筆試成績分數高者優先。考生按照總成績的分數從高到低的順序，按照招聘計劃數1:1比例確定體檢人員。
(四)體檢與考察
體檢時間另行通知。體檢標準參照浙江省公務員錄用體檢通用標準及操作手冊執行。體檢不合格者淘汰，體檢合格者進入考察，體檢費用由考生自理。體檢對象不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
在體檢合格人員中，按照招聘計劃數1：1的比例進行考察�？疾煲跃C合考察為主，具體參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發〔2008〕58號)規定執行�？疾煊捎萌藛挝唤M織實施�？疾旖Y果分為合格、不合格。不合格者淘汰。
(五)聘用
1、經上述程序合格者為擬聘用人員，名單在奉化市人才網上公示七個工作日。公示期滿后無異議的按照有關規定辦理聘用手續。被聘用人員無正當理由逾期不報到者視作放棄聘用資格。
2、2016年全日制普通高校應屆畢業生如不能在2016年8月31日前提供報考職位規定的畢業證書、學位證書，或畢業證書上的學歷、專業與報考職位所要求的學歷、專業不相符者，不予聘用。
3、社會人員現在有工作單位的，須按有關規定辦理好與原單位終止勞動人事關系手續后予以聘用。
(六)遞補規定
1、體檢人員因體檢不合格或放棄體檢資格的，在該職位的面試合格人員中按照總成績從高分到低分確定遞補人員。
2、擬聘用人員放棄聘用資格或因弄虛作假被取消聘用資格的，在該職位的面試合格人員中按照總成績從高分到低分確定遞補人員。
五、注意事項
1、學歷證書應當是正規學校頒發的受國家認可的畢業證書。
2、報名人數不足招聘計劃數，或超過招聘計劃數但不足1:3比例而影響到招聘公平公正性的職位，將酌情核減或取消該職位招聘計劃。招聘計劃取消的，報考該職位人員可在規定的時間內選擇符合報考條件的職位進行改報。核減或取消的招聘計劃在奉化市人才網上予以公布。
六、本公告由奉化和樂人力資源服務有限公司負責解釋，聯系電話：88975338(工作時間開放)。
奉化和樂人力資源服務有限公司
2016年8月