一、招聘職位和人數(shù)
綜合文員1名；
二、職位要求
（一）中共黨員優(yōu)先，全日制本科及以上學(xué)歷（碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先），年齡在40周歲以下（1985年11月（含）以后出生），中文、新聞、法律、社工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；認(rèn)同社會(huì)慈善公益理念，愿意投身殘疾人服務(wù)領(lǐng)域，從事過(guò)殘疾人就業(yè)培訓(xùn)相關(guān)工作優(yōu)先；
（二）遵紀(jì)守法，品行端正，具有活躍的創(chuàng)新思維與較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能積極融入團(tuán)隊(duì)協(xié)作，且注重工作穩(wěn)定性；恪守公益行業(yè)職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，有奉獻(xiàn)精神；
（三）具備扎實(shí)的文字功底與良好的口頭表達(dá)、協(xié)調(diào)能力，熟悉公文寫(xiě)作規(guī)范，能熟練操作辦公軟件，可高效完成文書(shū)處理與數(shù)據(jù)整理工作；
（四）熟練掌握微信公眾號(hào)、抖音、視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)邏輯與操作方法，認(rèn)同通過(guò)新媒體擴(kuò)大公益影響力的價(jià)值；
（五）身體健康，具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件與實(shí)際工作能力。
三、崗位職責(zé)
（一）落實(shí)綜合工作：負(fù)責(zé)中心日常文字材料撰寫(xiě)、會(huì)議活動(dòng)組織及辦公室后勤工作，保障辦公事務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
（二）管理傳播媒體：負(fù)責(zé)中心新媒體傳播平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)和協(xié)助公益項(xiàng)目推廣，為公益項(xiàng)目策劃主題傳播內(nèi)容；維護(hù)平臺(tái)合作關(guān)系，拓展傳播渠道；
（三）組織助殘活動(dòng)：協(xié)助開(kāi)展殘疾人就業(yè)培訓(xùn)等社會(huì)工作，包括組織殘疾人就業(yè)招聘會(huì)、心理疏導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、技能競(jìng)賽等活動(dòng)。
四、薪酬待遇、工作時(shí)間和地點(diǎn)
（一）綜合月薪不低于4000元（不含五險(xiǎn)一金），入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金，年終考核績(jī)效若干；
（二）工作時(shí)間：周一至周五9:00至18:00，雙休；
（三）工作地點(diǎn)：南京市秦淮區(qū)建鄴路66號(hào)；
（四）用工方式：勞務(wù)派遣。
五、報(bào)名提供材料
（一）本人近期一寸免冠彩照2張；
（二）填寫(xiě)《招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件），如經(jīng)查實(shí)所填內(nèi)容有弄虛作假者，將被取消報(bào)名資格或聘用資格；
（三）戶(hù)口本、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等相關(guān)材料掃描件發(fā)送至njscjrjyglzx@163.com（郵件以應(yīng)聘崗位＋姓名命名，切勿使用網(wǎng)名）。
六、招錄流程
（一）公告發(fā)布：南京市殘聯(lián)網(wǎng)站，江蘇蘇鷹人才科技有限公司（智聯(lián)招聘）；
（二）報(bào)名時(shí)間：即日起至2025年12月9日；
（三）初審：由市殘疾人就業(yè)管理中心對(duì)報(bào)名者材料進(jìn)行初步篩選審查，通知相關(guān)人員進(jìn)行面試；
（四）面試：招聘小組對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行筆試和面試，擇優(yōu)錄取；
（五）試用：對(duì)錄用人員進(jìn)行試用，試用期為1個(gè)月，入職前需提供三個(gè)月內(nèi)體檢報(bào)告。如體檢結(jié)果異常，將不予錄用。
聯(lián)系電話：025-85383806（咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-18:00）
重要提示：
1、報(bào)名人員需對(duì)本人的報(bào)名信息及所提供的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)名條件和崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)取消聘用資格；
2、我們將收到您的簡(jiǎn)歷后，將對(duì)您的報(bào)名材料進(jìn)行初步篩選審查，通過(guò)初審的，我們將及時(shí)通過(guò)電話或短信、郵件與您聯(lián)系，請(qǐng)耐心等待！招聘期間請(qǐng)保持通信暢通，招聘期間聯(lián)系不上則視為主動(dòng)放棄應(yīng)聘資格，后果由報(bào)名人員自負(fù)；
3、擬錄取人員按照最終得分排序，最高分錄取，試用期內(nèi)若因個(gè)人原因離職，或試用期不合格，則由第二名替補(bǔ)，依次類(lèi)推。
4、如有需要請(qǐng)通過(guò)電話、郵件方式咨詢(xún)招聘情況，感謝各位求職者的理解與支持！