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["朝阳新城第三、四、五、六幼儿园2025年人员招聘岗位计划表"]
["序号","招聘单位","岗位名称","岗位代码","招聘人数","学历要求","专业要求","职称要求","任职资格","岗位职责","薪酬范围","备注"]
[1,"朝六幼儿园","副园长",101,1,"本科及以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证、园长资格证","1.45周岁及以下，本科及以上学历，教育类相关专业（学前教育专业优先）；\n2.具有科学的幼儿教育理念；\n3.符合《幼儿园园长专业标准》要求，有较强的业务水平，持有教师资格证、园长资格证；\n4.持有健康证；                \n5.有三年以上幼儿园中层管理工作经验，或1年以上园长管理经验。","1.协助园长分管常态教学和班级特色教学、卫生保健、安全保卫、膳食管理等工作；\n2.负责定期组织展示幼儿园教育成果，宣传家庭教育方法，听取家长意见，不断提升办园质量；\n3.负责幼儿园周边竞品调研、品牌宣传推广工作，制定差异化营销宣传策略，提高幼儿园在周边市场的品牌知名度和市场占有率；\n4.负责凝聚团队，调动员工积极性，提升员工归属感。","综合年薪7-10万","劳务派遣\n（一类）"]
[2,"朝六幼儿园","保教主任",102,1,"大专及以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证","1.45周岁及以下，大专及以上学历，教育类相关专业（学前教育专业优先）；\n2.具有科学的幼儿教育理念，熟悉幼儿园教育管理模式；\n3.持有教师资格证、健康证；                 \n4.具有较好的语言表达能力、文字写作能力、沟通能力和组织协调能力；\n5.熟练使用Word、Excel等办公软件；\n6.有参加省、市专业竞赛经验优先，能够对幼儿园教育教学工作有示范引领作用；\n7.2年以上相关工作经验。","1.制定幼儿园保教工作计划、制度；                \n2.完成园内常态教育教学工作，如教研、业务培训、听课评课、环境创设等。","综合年薪6-9万","劳务派遣\n（一类）"]
[3,"朝六幼儿园","安稳主任",103,1,"大专及以上学历","专业不限","教师资格证","1.45周岁及以下，大专及以上学历；\n2.具有科学的幼儿教育理念，熟悉幼儿园教育管理模式；\n3.持有教师资格证、健康证；\n4.有幼儿园管理工作经验优先；  \n5.有综合安全治理相关工作经验者优先。","1.负责幼儿园安全监督管理，对安全保卫、电器设备设施、防火防盗等有关安全方面实施有效监管，落实主体责任；\n2.做好幼儿园安全防卫、防火、防毒、防汛、防盗、防拐、防爆等方面的工作；\n3.负责幼儿园教职人员安全培训工作。","综合年薪6-9万","劳务派遣\n（一类）"]
[4,"朝六幼儿园","财务人员",104,1,"大专及以上学历","财务相关专业","初级会计师及以上职称","1.45周岁及以下，大专及以上学历；\n2.持有初级及以上会计资格证、健康证； \n3.有相关工作经验者优先；\n4.具备财务相关专业知识， 熟练操作财务软件和办公软件；熟悉幼儿园财务处理及业务流程；\n5.有良好的职业道德操守，严谨稳重的工作作风、有一定的抗压能力及自我调节能力。","1.负责各类账目报销、收费等手续；\n2.固定资产的登、销工作等报账员事宜；\n3.完成园长交办的其他工作。","综合年薪5-8万","劳务派遣\n（一类）"]
[5,"朝六幼儿园","专任教师",105,10,"大专及以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证","1.35周岁及以下，有5年以上幼儿园主班工作经验或参加比赛获奖，年龄可放宽至40周岁；\n2.持有教师资格证，健康证；  \n3.能够熟练使用电脑、视频编辑等软件；                                                    4.有爱心、责任心，不得有违背教师职业道德的行为。","1.能独立完成带班任务；      \n2.熟悉并运用《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园保育教育评估指南》指导教育行为；                       \n3.定期开展班本课程以及游戏故事，根据幼儿年龄特点制定相应的班级计划、健康计划、德育计划、安全计划等。","综合年薪6-9万","劳务派遣\n（一类）"]
[6,"朝三幼儿园","副园长",106,1,"本科及以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证、园长资格证","1.45周岁及以下，本科及以上学历，教育类相关专业（学前教育专业优先）；\n2.具有科学的幼儿教育理念；\n3.符合《幼儿园园长专业标准》要求，有较强的业务水平，持有教师资格证、园长资格证；\n4.持有健康证；                  \n5.有三年以上幼儿园中层管理工作经验，或1年以上园长管理经验。","1.协助园长分管常态教学和班级特色教学、卫生保健、安全保卫、膳食管理等工作；\n2.负责定期组织展示幼儿园教育成果，宣传家庭教育方法，听取家长意见，不断提升办园质量；\n3.负责幼儿园周边竞品调研、品牌宣传推广工作，制定差异化营销宣传策略，提高幼儿园在周边市场的品牌知名度和市场占有率；\n4.负责凝聚团队，调动员工积极性，提升员工归属感。","综合年薪7-10万","劳务派遣\n（一类）"]
[7,"朝三幼儿园","专任教师",107,8,"大专及以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证","1.35周岁及以下，有5年以上幼儿园主班工作经验或参加比赛获奖，年龄可放宽至40周岁；\n2.持有教师资格证，健康证；   \n3.能够熟练使用电脑、视频编辑等软件；                                                       4.有爱心、责任心，不得有违背教师职业道德的行为。","1.能独立完成带班任务；       \n2.熟悉并运用《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园保育教育评估指南》指导教育行为；                      \n3.定期开展班本课程以及游戏故事，根据幼儿年龄特点制定相应的班级计划、健康计划、德育计划、安全计划等。","综合年薪6-9万","劳务派遣\n（一类）"]
[8,"朝四幼儿园","专任教师",108,6,"大专及以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证","1.35周岁及以下，有5年以上幼儿园主班工作经验或参加比赛获奖，年龄可放宽至40岁；\n2.持有教师资格证，健康证；   \n3.能够熟练使用电脑、视频编辑等软件；                                                     4.有爱心、责任心，不得有违背教师职业道德的行为。                                 ","1.能独立完成带班任务；      \n2.熟悉并运用《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园保育教育评估指南》指导教育行为；                       \n3.定期开展班本课程以及游戏故事，根据幼儿年龄特点制定相应的班级计划、健康计划、德育计划、安全计划等。","综合年薪6-9万","劳务派遣\n（一类）"]
[9,"朝五幼儿园","副园长",109,1,"本科及以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证、园长资格证","1.45周岁及以下，本科及以上学历，教育类相关专业（学前教育专业优先）；\n2.具有科学的幼儿教育理念；\n3.符合《幼儿园园长专业标准》要求，有较强的业务水平，持有教师资格证、园长资格证；\n4.持有健康证；                   \n5.有三年以上幼儿园中层管理工作经验，或1年以上园长管理经验。","1.协助园长分管常态教学和班级特色教学、卫生保健、安全保卫、膳食管理等工作；\n2.负责定期组织展示幼儿园教育成果，宣传家庭教育方法，听取家长意见，不断提升办园质量；\n3.负责幼儿园周边竞品调研、品牌宣传推广工作，制定差异化营销宣传策略，提高幼儿园在周边市场的品牌知名度和市场占有率；\n4.负责凝聚团队，调动员工积极性，提升员工归属感。","综合年薪7-10万","劳务派遣\n（一类）"]
[10,"朝五幼儿园","专任教师",110,10,"大专及以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证","1.35周岁及以下，有5年以上幼儿园主班工作经验或参加比赛获奖，年龄可放宽至40周岁；\n2.持有教师资格证，健康证； \n3.能够熟练使用电脑、视频编辑等软件；                                                       4.有爱心、责任心，不得有违背教师职业道德的行为。","1.能独立完成带班任务；      \n2.熟悉并运用《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园保育教育评估指南》指导教育行为；                      \n3.定期开展班本课程以及游戏故事，根据幼儿年龄特点制定相应的班级计划、健康计划、德育计划、安全计划等。","综合年薪6-9万","劳务派遣\n（一类）"]
[11,"朝五幼儿园\n（托育中心）","托育教师",111,2,"大专及\n以上学历","教育类相关专业（学前教育专业优先）","教师资格证","1.35周岁及以下，有5年以上托育教师工作经验优秀者年龄可放宽至40周岁；\n2.持健康证；\n3.有工作经验者优先考虑；\n4.能根据幼儿年龄特点制定相应的班级各类计划；\n5.能够熟练使用电脑、视频编辑等软件；\n6.具有强烈的事业心、责任感以及良好的职业操守和个人品行。","1.能独立完成带班任务；     \n2.熟悉并运用《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园保育教育评估指南》指导教育行为；                      \n3.定期开展班本课程以及游戏故事，根据幼儿年龄特点制定相应的班级计划、健康计划、德育计划、安全计划等。","综合年薪6-9万","劳务派遣\n（一类）"]
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