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2017年江蘇省南京市高淳區教育局成熟型教師選調公告

時間:2017-05-23 00:12:13 點擊:

2017年南京市高淳區教育局成熟型教師選調公告

按照公開、平等、競爭、擇優的原則,南京市高淳區教育局直屬及城區學校面向區外公開選調成熟型教師15名(詳見附件1崗位信息表)。

一、范圍和對象

符合選調崗位條件要求的非本區編制內在崗教師。

二、資格與條件

(一)應聘人員必須具備的條件:

1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。

2.年齡在40周歲以下(即1977年1月1日以后出生,2012年1月以來取得設區縣市級優秀青年教師、學科帶頭人稱號的或教師基本功競賽一等獎以上的適當放寬至42周歲以下),具有本科及以上學歷、5整年以上工作經歷(任教學段、學科須與選調崗位對應,工作經歷計算的截止日期為2017年8月31日)的現在崗專任教師。

3.身體健康,具有正常履行選調崗位職責的身體條件,體檢符合相關要求。

4.年度考核均為合格(稱職)及以上等次。

5.符合報考崗位要求的條件(詳見附件1崗位信息表)。

(二)有下列情況之一者,不得應聘:

1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.法律、法規規定的其他情形。

三、程序和方法

(一)報名

1.現場報名:請攜帶填好的報名表并提供本人有效身份證、畢業證書、學位證書、報考崗位要求的相應教師資格證書及相關獲獎證書的原件和復印件(所有證件驗原件、收復印件)。

報名時間:2017年6月1日至6月8日上午08:30-11:30,下午14:00至17:00。

報名地點:南京市高淳區教育局三樓組織人事科(高淳區淳溪鎮鎮興路229號)。

2.網上報名:選擇網上報名的考生請將報名表及相關材料(同現場報名需提供材料一樣)的電子稿發送至專用郵箱(gcjywyq@163.com),并及時與高淳區教育局組織人事科聯系確認報名結果(025-57338639,57338636),如未聯系確認而報名郵件未收到,責任由考生自負。

3.報名要求:報名人員報名前應認真閱讀本公告以及附件等信息,每人限報一個崗位。報名人員應按照公布的崗位、資格條件及要求報名。報名時提供的信息和材料應真實完整,資格審查工作將貫穿選調及聘后管理的全過程,任何階段如發現不符合選調資格條件或弄虛作假者,將依據相關規定隨時取消面試或聘用資格,所造成的一切損失由報名人員本人承擔。

報名人員報名時所留聯系方式應準確無誤,在選調期間應保持通訊暢通;聯系方式變更后,應主動告知高淳區教育局組織人事科。因無法與報名人員取得聯系所造成的一切損失由報名者本人承擔。

(二)資格初審

高淳區教育局對報考人員進行資格初審,并通知通過資格初審人員領取領取筆試通知書并參加考試。

筆試開考比例為1:3,達不到開考比例的職位,按比例核減或取消選調計劃。減少選調計劃或取消的崗位在高淳教育網公布。

(三)筆試

筆試主要測試應考者的專業知識和綜合素質,不指定考試范圍,總分為100分。

(四)面試和資格復審

筆試結束后,按選調計劃1:3的比例,從高分到低分確定面試人選。

面試前,高淳區教育局對初步人選進行資格復審(網上報名的考生需將報名材料原件送高淳區教育局組織人事科核對確認)。

資格復審不合格的,取消面試資格,并在同崗位的報考人員中從高分到低分依次遞補,通過資格復審的面試人選在有關網站公布。

面試由區教育局統一組織,方案報人社部門同意后實施。面試總分為100分,合格線為60分。

面試結束后,按筆試成績、面試成績各占50%合成總成績。按選調計劃1:1的比例,從高分到低分確定體檢人選。

  (五)體檢、考察和公示

1.體檢:體檢前須提供單位同意報考的證明。體檢由區教育局統一組織,在指定的體檢機構進行。體檢標準和要求參照公務員錄用體檢有關標準執行。體檢后,由體檢醫院作出是否合格的結論。

  2.考察:區人社局和教育局對體檢合格人員進行考察。

  考察參照公務員招錄的標準和辦法執行。

  因體檢、考察不合格等出現缺額時,在報考同崗位的應聘者中按總成績從高分到低分依次進行遞補。

3.公示:對體檢和考察合格的擬聘用人員,在高淳教育網(www.gcjy.info)、高淳區人力資源和社會保障網(www.gchrss.gov.cn)進行為期5個工作日的公示。

(六)聘用

公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響選調的,按規定辦理相關手續。對反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的,取消該擬聘人員的聘用資格,出現的空額不再遞補。

擬聘人員應在規定的時限內向單位報到,逾期未報到者,視為自動放棄。

四、政策和待遇

1.辦理正式聘用入編手續后,按事業單位專技崗位工資待遇標準,享受南京市區同城待遇。

2.錄用人員符合《南京市高淳區事業單位高層次和急需人才引進激勵辦法(試行)》(高委辦【2017】39號)條件的,按照該文件中相關規定執行。

3. 錄用人員在高淳區教育系統最低服務年限不得少于5年。

五、選調政策咨詢及監督電話

為保證我區成熟型教師選調工作的順利進行,維護選調工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監督。

咨詢電話:高淳區教育局組織人事科:025-57338636

監督電話:高淳區教育局紀委監察室:025-57338632;高淳區人力資源和社會保障局事業單位人事管理科:025-57338710

 

附件:

1.2017年南京市高淳區教育局成熟型教師選調崗位信息表

2.2017年南京市高淳區教育局成熟型教師選調報名表

 

南京市高淳區教育局

2017年5月19日

1.2017年南京市高淳區教育局成熟型教師選調崗位信息表.xlsx

2.2017年南京市高淳區教育局成熟型教師選調報名表.doc


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作者:文武江蘇教師招聘網 來源:網絡

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