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浙江交通職業(yè)技術學院公開招聘輔導員公告(第201703號)

時間:2017-07-14 13:16:05 點擊:

浙江交通職業(yè)技術學院公開招聘輔導員公告(第201703號)

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江交通職業(yè)技術學院決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘單位

浙江交通職業(yè)技術學院為浙江省交通運輸廳下屬公辦高校,公益二類事業(yè)單位,預算形式為財政適當補助。學校位于杭州莫干山路。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計劃

本批次招聘需求為專職輔導員崗位(專業(yè)技術崗位)共4人。考慮到工作期間入住學生公寓、保持同類崗位人員性別結構平衡等需要,根據(jù)性別分別確定崗位進行招聘,其中男3人、女1人。

崗位具體要求為:

1.取得研究生學歷及碩士以上學位,法學、馬克思主義理論、心理學、高等教育學、職業(yè)技術教育學專業(yè)。具有3年以上高校輔導員工作經歷者專業(yè)不限,學歷可放寬至本科(但對碩士學位要求不變);

2.中共黨員;

3.年齡在35周歲及以下(1981年7月21日后出生);

4.取得中級以上專業(yè)技術資格(2017年應屆畢業(yè)生不作要求);

5.本科或研究生階段曾任校、院(系)主要學生干部(含學生會主席、副主席、部長、黨支部書記、班長、團支部書記等);

6.在崗位聘用期間能按要求入住學生公寓。

(二)招聘對象

招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。

(三)資格條件

應聘人員應符合下列條件:

1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務;

2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業(yè)、技能條件;

3.具備適應崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形;

5.能在崗位用人時限內及時入職;

6.具備崗位所需要的其他條件。

對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為2017年7月底前。

對思想政治素質和道德品質的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。

對身體條件的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標準,委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質為事業(yè)編制內用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。

三、招聘程序和辦法

(一)報名和資格初審

1、報名。應聘人員應于公告之日至2017年7月21日16:00前,登陸浙江交通職業(yè)技術學院在線報名系統(tǒng)(http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/)注冊個人真實信息后,選擇相應崗位報名,每人限報一個崗位。

2、資格初審。資格初審時間為7月21日-7月22日,招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,應聘人員可在報名系統(tǒng)內查詢結果,也可在報名系統(tǒng)內公告信息欄查看有關考試情況。

各崗位通過資格初審的報名人數(shù)不得低于計劃招聘人數(shù)的3倍,不到規(guī)定比例的,將核減招聘人數(shù)直至取消有關崗位招聘計劃。

3、應聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關安排,向通過資格初審者發(fā)放準考證后,報名人員取得應聘資格。

(二)考試

考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并按筆試成績占40%、面試成績占60%計入總成績。

1.筆試。

由于暑期招聘,筆試時間初定于7月23日在我校進行。具體時間和地點將在我校網(wǎng)站公布。

筆試內容:與崗位相關的基礎知識、專業(yè)知識及技能(不指定具體參考書籍或資料)。

筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單(參加筆試人數(shù)不足5倍的,全部進入面試)。

2.面試。

資格復審和面試有關安排另行在我校網(wǎng)站通知。

應聘人員應攜帶身份證、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》)等相關材料的原件及復印件1份,并按指定時間、地點參加資格復審。涉及工作經歷條件的,一般要求提供勞動合同和社保繳納記錄證明(其他材料可供我校參考)。

面試方式:結構化面試。主要考查表達能力、組織協(xié)調能力、應變能力、分析和解決問題能力等。

面試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考核

考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,從高分到低分(總成績相同的,面試成績高者優(yōu)先)按招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、考核對象。

體檢、考核工作參考公務員考錄工作相關環(huán)節(jié)的辦法進行,以招聘單位認定意見為準。

(四)公示

經體檢、考核均合格的人員,我校確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,我校按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

(五)其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,由我校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

四、紀律、監(jiān)督與咨詢

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應聘者查詢和社會監(jiān)督:

1.浙江交通職業(yè)技術學院招聘網(wǎng)站(http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/,“公告信息”欄);

2.浙江省交通運輸廳網(wǎng)(http://www.zjt.gov.cn/,“信息公開/人事管理”);

3.浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,政務公開/專題專欄/機關事業(yè)公開招聘)。

招聘過程相關信息(筆試、面試結果,及有關工作安排通知、遞補信息等)一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應聘者自行留意。

(二)監(jiān)督機構及聯(lián)系方式:省交通運輸廳,0571-87804906(人事處),87800911(機關紀委)。

對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向監(jiān)督機構反映,以便及時研究處理。

(三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(四)有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位組織人事處直接咨詢。

咨詢電話:0571-88489311(吳老師),0571-88481797(俞老師)

2017年7月11日

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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