北京服裝學院于1959年2月建校，是我國第一所以服裝命名的公辦全日制普通高等學校。根據學校事業發展需要，依據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發〔2010〕102號）文件精神和要求，現面向社會公開招聘編制內工作人員。
一、基本條件
1、熱愛祖國，熱愛人民，堅持中國共產黨的領導，具有良好的世界觀、人生觀和價值觀；
2、遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，遵守教師職業道德，恪守工作紀律，身心健康；
3、有事業心和責任感，有敬業、奉獻和團隊精神，實事求是，踏實肯干；
4、具備履行應聘崗位所需的學科背景、理論知識和實踐能力；
5、具有北京市戶口。
二、需求崗位
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序號 |
部門 |
崗位名稱 |
崗位級別 |
專業要求 |
學歷要求 |
人數 |
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1 |
中國時尚 研究院 |
時尚研究 |
專技十級以上 |
自然資源管理等相關專業 |
碩士研究生 |
1 |
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2 |
中國時尚 研究院 |
時尚研究 |
專技十級以上 |
電子信息、 電磁場與微波技術等相關專業 |
碩士研究生 |
1 |
三、招聘程序
1、制定招聘工作計劃。
2、發布招聘信息，征集人才信息。
3、資格審查。所屬部門將符合條件的初選人員名單報人事處進行審核。人事處負責對應聘人員的簡歷進行初步篩查，確定符合條件的人員并轉交相關部門進行初試。
4、部門初試。所屬部門招聘小組對符合條件的應聘人員進行初試，初試對于不同崗位采取不同的方式，一般采取筆試、面試、試講、能力測試等多種方式進行，具體方式以基層單位公告為準，屆時我們將及時通知應聘者。
5、學校復試。學校統一組織筆試、專家評審及面試工作，筆試圍繞崗位需求，突出行業、專業和崗位特點進行分類命題；筆試結束后，進行面試答辯，學校依據考生筆試、專家評審和面試表現等綜合情況確定擬聘人員。
6、身體檢查。安排擬聘人員到指定醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部[2005]1號）執行。
7、閱檔復查。通過閱檔等形式對擬聘人員的基本情況和資格條件進行復查。
8、確定聘用人選并公示。根據復核和體檢結果，經學校研究確定最終聘用結果，并進行公示。
9、簽定合同，辦理相關手續。
四、報名辦法
請登錄北京服裝學院招聘系統（網址：www.edu.cn/bift）錄入個人信息。簡歷截止日期為2017年7月6日。
聯系人：相洪貴 聯系電話：64288353
北京服裝學院人事處
2017年6月28日