西南交通大學經濟管理學院社會用工招聘啟事
西南交通大學經濟管理學院前身為管理工程系，始建于1984年。為適應社會主義市場經濟發展對經濟管理人才的需要，學校于1993年成立經濟管理學院。我院的學歷教育涵蓋本科、碩士研究生、博士研究生三個層次，并設有博士后流動站，是西南交通大學教育層次最多、最齊全的學院之一。現因學院發展的需要，決定遵循“公開招聘、平等競爭、擇優錄用”的原則，面向社會公開誠聘教育培訓中心異地駐勤合同制培訓顧問1名以及本科教學中心合同制教務員1名。招聘信息如下：
一、應聘者基本條件：
A：培訓顧問
1、遵守憲法和法律，擁護黨的基本路線和方針政策，具有履行職責所需要的理論和政策水平；
2、35歲以下，大專及以上學歷；
3、對高等學校的行政管理和培訓管理工作有一定的了解，專業不限；
4、有較高的英文表達和寫作能力，具有良好的跨文化溝通能力；
5、有較強的文字寫作能力，具有一定的公文寫作基礎；
6、品行良好，愛崗敬業，有良好的專業素質和職業素養，善于溝通與表達；
7、吃苦耐勞，團結同事，具有協作精神；身體健康，服從工作安排；
8、有駕照及相關經驗者優先考慮。
B：本科教務員
1、學歷要求：大學本科及以上學歷；
2、履歷要求：有一定學生管理工作經驗，以及教學管理經驗；
3、素質要求：品行端正、身體健康、愛崗敬業、吃苦耐勞；有良好的專業素養和職業道德，具有團隊協作精神，服從安排；
4、能力要求：具有一定的語言表述和文字表達能力，能熟練操作辦公軟件；
5、性格要求：開朗、活潑，善于人際關系溝通與協調，善于和學生相處；
6、其他要求：五官端正，年齡在25～35歲之間，男性優先。
二、崗位的具體要求及主要職責：
A：培訓顧問
1、協助培訓項目主任做好日常培訓招生及管理工作；
2、參與組織與策劃培訓項目的論壇、會議等活動；
3、參與培訓項目的宣傳工作，如新聞稿等公文寫作，微信平臺管理等；
B：本科教務員
1、負責安排每學期的教學任務、教材及匯總上報教務處及發放課表；
2、安排本科畢業設計（論文）指導及答辯以及發放畢業設計（論文）答辯費；
3、負責每學期的期末考試及巡考安排；
4、負責期末考試試卷及相關資料的收集歸檔；
5、協助做好學院各類專業評估工作；
6、完成學院主管領導臨時安排的其他工作；
三、招聘辦法及工作程序
1、接收求職簡歷時間：自信息發布之日起至2015年12月1日，請下載填寫“經濟管理學院社會用工招聘登記表”（http://glxy.swjtu.edu.cn:1080/swjtuintranet/EisWebSite/WebInternet/show.aspx?id=2071）并附1寸電子照片發送至wujun@swjtu.cn或送交西南交大九里校區信息樓0606。辦公室電話：028-87601403，聯系人：武老師。
2、求職人員資格初審：12月1日至12月4日，根據應聘資料初審確定面試名單。
3、面試及技能測試：視具體情況決定，電話通知面試人員參加。
4、召開招聘小組會議：面試結束后一周，確定擬聘人選并通知本人。
5、對擬聘人員完成聘用程序：進入聘用程序，簽訂社會用工勞動合同書。
四、其他信息
應聘資料概不退回。招聘工作各階段入選人員以我單位電話通知為準，請保持通訊暢通，未入選者不再通知。面試時需附身份證、畢業證書、駕駛證及有關證件復印件。
經濟管理學院
2015年11月23日