招聘程序分筆試、面試、體檢、考察及公示等五個環節。
（一）筆試
1、考試時間為90分鐘，卷面滿分為100分。
2、筆試日期為2015年8月9日，筆試地點及要求詳見準考證。
3、筆試成績在江蘇省邳州經濟開發區網站公布。
（二）面試
1、面試人員的確定
根據筆試成績從高分到低分的順序，按招考職數1︰3的比例確定面試人員（最后一名分數相同者一并參加面試）。
2、面試內容
（1）面試滿分為100分。
（2）幼兒教師面試內容分為課堂教學和專業技能。課堂教學(40％)：在規定時間內，按指定內容獨立備課、設計教案（30分鐘），試講（10分鐘以內）。專業技能(60%)：彈唱曲目加自選表演（10分鐘以內）。面試考場得分由主考人員當場告知考生。
（3）保育員面試內容為現場問答。
3、面試具體時間和地點，屆時另行通知。
4、綜合成績
按照筆試40％，面試60％，確定綜合成績；按照招聘名額從高分到低分確定入圍人員。
（三）體檢
根據綜合成績，按招聘崗位擬招聘職位數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢工作參照邳州市教育局招聘幼兒教師體檢標準執行。
（四）考察
考察工作將貫穿招聘工作全過程。如發現有違報名條件中禁止性條款的，不予聘用。
因體檢、考察不合格或自動放棄體檢出現缺額時，按綜合成績從高分到低分依次遞補。分數并列的，面試成績分數高者優先遞補；面試成績再次并列的，課堂教學分數高者優先遞補。
（五）公示
對體檢、考察合格的人員進行公示，接受社會和考生監督，公示時間為七天。要求舉報者真實署名，并提供聯系方式，實事求是反映問題，提供必要的調查線索。公示期滿，符合條件的，安排試用；對反映問題查有實據，不符合條件的，不予試用。
五、聘用
（一）依據《勞動合同法》，實行合同聘用制。試用期3個月，試用期考核合格后方可正式聘用；根據年終考核情況實行一年一聘；聘用合同由開發區區屬教育公司統一簽訂（聘用人員應遵循合同相關服務期的約定）。
（二）工資待遇：
1、人員待遇由兩部分組成，包括基本工資和績效工資。其中專任教師基本工資2000元/月，保育員基本工資1500元/月；以上人員績效工資3000元/年（以實際考核為準）。試用期內，僅發放基本工資。正式聘用后，為聘用人員購買五險。
2、基本工資每月發放一次，一年按照十二月發放。績效工資每學期發放一次（連續工作一學期）。
六、組織管理
邳州經濟開發區管委會、開發區中心小學成立招聘教師工作小組，負責招聘工作的組織實施。招聘工作由開發區紀工委全程監督。監督電話：0516-86629082。
七、地址及咨詢電話
邳州經濟開發區第一幼兒園地址：邳蒼路以西、恒山路以東、白馬河路以北（徐塘醫院向北第二路口，飛龍鞋業西北角）。
報名咨詢電話： 86276866、 18151815686
附件：邳州經濟開發區2015年教師招聘報名表
2015年7月17日