1.資格初審合格者，按學院復審相關通知，持《登記表》（附件3）、《報名表》（附件4）及有關有效證明材料（明細詳見附件6）到學院人事處參加資格復審，現場確認應聘人員提供的報名資料與報考資格的相符性。參加復審人員須對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消報考資格。
2.復審合格者，現場領取《準考證》；按照準考證上載明的考試時間、地點和其它相關要求，攜帶身份證原件和《準考證》原件參加考試。因遺失或未帶身份證或《準考證》而影響參加考試的責任，由考生自負。資格復審不合格者或自動放棄者，取消考試資格。
3.未達到開考比例情況的處理。實際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到3：1。達不到開考比例的，相應遞減招聘名額或取消招聘崗位；其中屬急需緊缺人才的，有關情況經市級事業單位人事綜合管理部門認定后，可作為緊缺崗位開考。
六、考試
本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試包括公共科目筆試和專業科目筆試；面試包括專業技能測試和綜合面試。各崗位考試類型詳見《一覽表》附件1。
（一）筆試
1.公共科目筆試分值100分，采取閉卷方式進行，考試時間為90分鐘，考試科目為《綜合基礎知識(教育類)》。《綜合基礎知識（教育類）》大綱以2021年9月在重慶市人力資源和社會保障局官網發布的考試大綱為準。
2.專業科目筆試分值100分，采取閉卷方式進行，考試時間為90分鐘，考試內容為崗位相關的專業基礎理論知識。
3.筆試由重慶工貿職業技術學院統一組織。筆試時間初定于2021年12月，具體時間及筆試地點以《準考證》為準。
4.筆試后進入面試環節規則：
（1）在筆試中有任一科缺考的，不得進入面試環節。
（2）根據《一覽表》附件1中招聘崗位“考試類型”標注不同，分別執行以下規則：
A類崗位進入專業技能測試的人選，按照技能測試人數與招聘崗位名額3:1比例，根據公共科目筆試成績從高到低依次確定。進入綜合面試的人選，按照面試人數與招聘崗位名額2：1比例，根據公共科目筆試和專業技能測試成績之和，從高到低依次確定；
B類崗位進入綜合面試的人選，按照面試人數與招聘崗位名額2:1根據公共科目筆試與專業科目筆試成績之和，從高到低依次確定；
（3）若最后一名進入專業技能測試或綜合面試環節人選成績相同，則并列進入。若專業技能測試或綜合面試環節人選達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開展；競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額至競爭比例不低于2:1，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘；其中，應聘人員屬急需緊缺人才的，經市級事業單位人事綜合管理部門認定，可進一步降低比例開考，且該考生各科成績應“達到60分”或“公共科目筆試成績不低于同一主管部門其他招聘崗位（其面試比例須不低于2:1）首輪應進入后續環節人選的公共科目筆試成績最低分”。
應聘人員屬機關事業單位工作人員，須在復審時出具《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾》（附件5），不能按期提供《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾》或經核實處于最低服務期限的，取消進入后續環節及聘用資格。
（二）面試
面試人員名單通過重慶工貿職業技術學院官網（網址：http://www.cqgmy.cn/）公布。
面試環節中，專業技能測試方式包括試講、技術技能測試等，主要測試應聘人員的專業操作水平、專業實踐能力等；綜合面試為結構化面試，主要對應聘人員的邏輯思維能力、綜合分析能力、環境適應能力、應變能力、語言表達能力及工作態度等方面進行綜合考量。專業技能測試和綜合面試分值均為100分，專業技能測試時間不少于20分鐘，結構化面試時間不少于10分鐘。各崗位開展面試方式、具體時間及地點詳見《準考證》。
組織面試按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）等執行。未按規定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當場公布并由考生簽字確認。若原確定進入面試的部分人員主動放棄，導致競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額至最低競爭比例，招聘名額無法遞減的，其他正常參加的人員仍可繼續參加面試，但其綜合面試成績不得低于70分，方可進入后續環節。
（三）考試總成績計算
1. A類考試類型崗位
考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業技能測試成績×30%+綜合面試成績×40%。
2. B類考試類型崗位
考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業科目筆試成績×30%+綜合面試成績×40%。
考試總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點后兩位數。
七、體檢和考察
根據考試總成績從高到低1:1確定體檢人選。若考試總成績出現并列時，則依次按符合崗位招聘條件的學歷層次、職稱、職業資格、執業資格、專業科目筆試成績、專業技能測試成績、公共科目成績高者優先確定進入體檢人選。若仍相同，則組織加試，以加試成績高者優先。
面試結束后3個工作日內在學院官網公布總成績，同時公布參加體檢人員名單。請考生及時查詢，名單不再另行通知。
體檢由重慶工貿職業技術學院按規定組織實施。體檢在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行。未按時到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續環節。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經重慶工貿職業技術學院同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。
體檢合格者，由重慶工貿職業技術學院按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實作出考察結論。考察名單確定后，應當及時通知考察對象本人。
考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網（cdgdc.edu.cn）、中國執行信息公開網（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網站（creditchina.gov.cn）等進行查證。考察結論為不合格的，考察小組應向報考人員說明原因。
對招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進入后續招聘環節或繼續聘用資格。其中，在面試組織實施前查實的，其缺額按面試人選遞補規則進行遞補；在面試組織實施后，查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額不再遞補。
若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格，其缺額可按該崗位報考人員總成績從高到低依次遞補，且遞補人員的面試成績不得低于70分。擬聘人選一經擬聘公示，因各種原因再出現缺額的不再遞補。
八、公示
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）網站上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業及學歷（學位）、筆試面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業時間、工作經歷、職稱、職業（執業）資格等其他應公示事項。
九、聘用及待遇
經公示無異議或異議信息經核實不影響聘用的擬聘用人員，由重慶工貿職業技術學院提出擬聘用意見，報市級事業單位人事綜合管理部門審批。填寫《重慶市事業單位新進人員備案表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業單位人事綜合管理部門審批。
重慶工貿職業技術學院與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發〔2006〕68號）等規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，相關待遇按重慶市有關規定執行。
公開招聘的人員按規定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期內或滿考核不合格，依法解除聘用合同。
聘用期間發現因聘用人員或招聘工作相關人員隱瞞相關情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的，依法解除聘用合同。
本次公開招聘全部人員一經聘用，須在本單位最低服務滿5年。凡此類崗位聘用人員在未滿約定的最低服務期時，不得報考或調動到其他機關事業單位。在最低服務期內提出解除人事關系的，應承擔相應違約責任。
十、紀律要求
公開招聘事業單位工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號），認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關政策規定，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，若有違紀違規行為，按規定追究有關責任。
公開招聘過程中凡發現應聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即查核，未核實前，暫停聘用；發現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結論，一律不予聘用。應聘人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷（學位）、職稱、職業（執業）資格、《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾》等材料的，一經查實，視為品行不端及不誠信行為，由學院報市級事業單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發布之日起5年內限制招聘為我市事業單位工作人員。
十一、其他
招聘過程中涉及的有關問題，請按以下方式咨詢：
1.本簡章由重慶工貿職業技術學院負責解釋。網上報名資格初審、現場復審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環節的有關問題，請按附件中的聯系電話咨詢所報考的單位或部門。
2.網上報名技術咨詢、考試考務咨詢電話：023-72806351
3.重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。
附件：
1.重慶工貿職業技術學院2021年第二次公開招聘事業單位工作人員崗位一覽表.xls
2.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）.doc
3. 重慶工貿職業技術學院公開招聘事業單位工作人員報名登記表.doc
