暫定于2021年12月3日9：00-17：00在鹽城工學院希望大道校區大學生活動中心進行資格復審。通過資格初審、網上確認的應聘人員資格復審時須提交下列材料的原件和復印件各一套供招聘單位核驗：最高學歷、學位證書，《畢業生雙向選擇就業推薦表》《畢業生就業協議》（空白未簽訂），身份證，黨員證明，主要學生干部證明，工作經歷證明，崗位所要求的其他相關證明材料。
資格復審合格后發放準考證。
三、考試及實施辦法
1.考試方式為筆試、心理測試、面試。應聘人員應按照規定的時間和地點參加考試，否則視為放棄資格。
2.筆試。筆試暫定于2021年12月4日上午9：00-11：00舉行。筆試內容為高校輔導員工作實際所需要的基本理論、基礎知識和基本應用能力等方面，不指定大綱和教材。筆試成績達到60分（滿分100分）為合格。在筆試合格者中，根據筆試成績從高分到低分，按招聘崗位擬聘用人數1：3確定參加心理測試和面試人選，不足該比例的按實際人數確定心理測試和面試人選。筆試結束后10個工作日內，進入面試人員姓名、筆試成績、崗位及排名在鹽城工學院網站（網址：www.ycit.cn）公布。
3.心理測試。面試前組織心理測試，具體時間另行通知。心理測試主要以答題或訪談形式測試應聘人員心理健康狀態和素質能力。本項為考核項，不計入總成績。
4.面試。面試時間暫定為2021年12月5日，具體時間另行通知。面試按照我校制定的面試辦法執行，主要測試履行崗位職責所需的職業道德、專業知識、業務能力和綜合素質。面試成績合格線為60分（滿分100分），面試成績當場通知應聘人員。沒有按照規定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。
5.應聘人員考試總成績采用百分制計算，總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
6.其他。自報名截止之日起至公示擬聘用人員名單之間的所有招考工作，一般在50個工作日內完成。未能在50個工作日完成的，將在公示擬聘人員名單時說明原因。
如因新冠肺炎疫情等因素影響導致招聘工作日程改變的，將在鹽城工學院校園網主頁提前公告。
四、體檢、考察
1.考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從面試合格人員中按總成績高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，同時還須符合江蘇省教師資格認定體檢標準。若總成績出現并列，則按照面試成績高者優先的原則確定。
2.學校對體檢合格的擬聘用人員進行考察。根據任職要求和崗位條件，重點考察其思想政治表現、道德品質、相關業務能力和工作實績。
五、公示與聘用
1.學校將根據考試、體檢和考察結果，研究確定擬錄用人員名單。擬聘用人員名單經省教育廳審核后在江蘇省人力資源和社會保障網站及鹽城工學院網站公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作單位、現學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名及監督舉報電話等。
因應聘人員體檢或考察不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導致聘用崗位空缺時，學校根據工作需要在各項成績合格人員中按總成績從高分到低分進行遞補。若總成績出現并列，造成進入組織考察的人數超出職位聘用計劃數的情況，按照面試成績高者優先的原則確定。
2.對公示無異議人員，經省教育廳、省人力資源和社會保障部門備案后，由鹽城工學院為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。初次就業的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員試用期為3個月。試用期滿，經考核符合條件的，再根據崗位管理有關規定，繼續聘用；考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關系。擬聘用人員與學校簽訂聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，一經聘用須在本校專職輔導員崗位服務5年以上（含試用期），服務期內不得調動或在校內交流到非輔導員崗位。
3.聘用審批后，在60天內不與用人單位簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關系證明，取消聘用資格。
六、招聘政策咨詢
鹽城工學院學生處和人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0515-88298052（學生處）、0515-88168891（人事處）
聯系人：劉老師、董老師
七、招聘工作監督
鹽城工學院紀委機關對此次招聘工作進行紀律監督。
監督電話：0515－88168329
聯系人：陸老師
八、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話、傳真：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話、傳真：025-83230723。
鹽城工學院
2021年11月17日
