（1）報考者登錄張家港人才網（https://www.zjgrc.com/）或張家港教育信息化公共服務平臺（http://www.zjgedu.cn/）下載并填寫《報名表》一式兩份；本人有效期內的二代身份證、戶籍證明（指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明）、學歷學位證書、相應資格證、近期免冠一寸彩照2張。
（2）所提供的應聘材料必須齊全且真實有效，均要出示原件并提交復印件。
5.報名者須對照本《公告》規定的招聘崗位和招聘條件如實填報個人信息，在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的，一經查實，隨時取消報名、考試和錄取資格，責任由報名者自負。
6.經審核，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其考試資格。
（二）考試
各崗位分別采用筆試、面試相結合的方式進行，A01-A03崗位筆試和面試，A04、A05崗位面試。具體時間、地點另行通知。考試期間，考生均須按要求做好新冠肺炎疫情防控相關工作。
1.A01-A03崗位
（1）筆試：筆試采取閉卷考試，內容為綜合知識。滿分為100分，合格分數線為50分。根據筆試成績從高分到低分按計劃錄用人員3倍的比例確定參加面試人員，不足1:3比例的，按照實際符合條件人數確定進入面試人選。
（2）面試：采取結構化面試的形式進行。面試成績實行百分制，設60分為合格分數線。
（3）成績計算：按照筆試40%和面試60%的比例計算總成績，按總成績從高分到低分的順序，以擬錄用人數1:1的比例確定進入體檢人選（總成績相同的，取面試分高者；面試成績仍相同的，再相同則組織加試），進入體檢環節的考生，發放體檢通知。體檢時間、地點另行通知。對體檢合格者，統一進行考察（政審）。
3.A04、A05崗位
采取結構化面試的形式進行。面試成績實行百分制，設60分為合格分數線。
按成績從高分到低分的順序，以擬錄用人數1:1的比例確定進入體檢人選（成績相同的，組織加試），進入體檢環節的考生，發放體檢通知。體檢時間、地點另行通知。對體檢合格者，統一進行考察（政審）。
（三）體檢與考察（政審）
1.體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。具體體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理（未按規定時間參加體檢的人員，視為自動放棄處理）。體檢不合格者不得錄用。
2.招聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行考察（政審）和資格條件復查。因體檢或政審不合格出現缺額時，在合格分數線以上的考生中，按總成績從高分到低分依次遞補。
3.在招聘各環節中，應聘人員應保持通訊暢通，切勿變更報名登記的電話號碼。以電話等方式通知應聘人員補充材料、遞補、復檢、報到等，在規定的時限內未到達的，視為自動放棄。
4.考察（政審）期間，發現應聘人員不符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位要求的其他資格條件的，按規定程序取消其錄用資格。
四、公示和錄用
1.從考試、體檢、考察（政審）都合格的人員中確定擬錄用人員，在張家港市人才網和張家港教育信息化公共服務平臺進行公示，接受社會和考生監督，期限為7個工作日。如有舉報，要求舉報者署名，實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。
2.通過考試并且體檢合格的應聘人員按本崗位考試總成績排名從高分到低分依次選崗；選崗形式、時間和地點另行通知，未在規定時間內到達指定地點或不服從選崗工作安排的，取消錄用資格。
3.報考者一旦被錄用，須按《錄用通知書》規定的時間及時報到。如與其他單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協商解決。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄用或簽約相關手續的，取消其錄用資格。
4.新錄用人員實行試用期制度，試用期為1個月（包含培訓期），試用期滿考核合格者，予以正式錄用；不合格者，解除勞動關系。
5.錄用人員相關待遇參照市同類公益崗位（編外）人員標準執行。
五、本公告由張家港市教育局負責解釋。咨詢電話：0512－58150772。
1.2021年張家港市教育系統公開招聘公益性崗位（編外）人員崗位簡介表.xlsx
張家港市教育局
2021年11月11日
