六、考試
（一）考試方式
考試采取筆試和面試相結合的辦法進行（其中：崗位代碼A01-A17崗位招聘的高層次人才，采取直接面試的方式擇優聘用），由連云港市贛榆區教育局統一組織。
應聘人員在考試各環節均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。
（二）筆試
1.筆試時間、地點：詳見筆試準考證,筆試準考證領取時間另行通知。
2.筆試內容：主要為報考崗位要求的相應專業學科知識。不指定復習用書，不委托任何個人或機構舉辦培訓輔導。
3.筆試采取閉卷答題形式進行，試卷滿分100分，合格分數線為50分。
4.注意事項：（1）筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。（2）應聘人員須攜帶準考證和身份證按照規定時間到考點參加筆試。（3）按目前疫情防控有關要求，考生須于考前至少14天申領“蘇康碼”并且每天進行健康申報，考試當天“蘇康碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。
5.筆試成績以百分制形式于筆試結束后2個工作日之內在贛榆區人民政府網、贛榆教育專題網公布。
（三）資格復審
資格復審工作由連云港市贛榆區教育局負責，參加資格復審人員，須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。
1.崗位代碼A01—A17崗位報名成功人員直接入圍資格復審；崗位代碼B01—B05崗位筆試閱卷結束后，在筆試合格人員中根據筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘的人數，在3:1的范圍內確定資格復審人選（末位成績并列的，一并參加）。
2.復審時需提供材料：
（1）本人身份證；
（2）學歷學位證書，其中：暫未取得學歷學位證書的普通高校2021年畢業生須提供就讀院校蓋章的《就業推薦表》；已取得學歷學位證書的普通高校畢業生和非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）的畢業生須提供學歷學位證書；國（境）外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國（境）外學歷學位認證材料；
（3）相應的教師資格證書或教師資格考試合格證明；
（4）招聘崗位要求提供的其他相關證書、材料。
以上材料須提供原件和復印件，原件審核后退還。對不符合招聘公告規定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均取消應聘資格。應聘人員報名經資格復審通過后，方可參加面試。
3.資格復審具體時間、地點及有關要求將在贛榆區人民政府網站、贛榆教育專題網上公布，請應聘人員及時關注。
4.請進入資格復審范圍內的應聘人員，以及其他筆試成績排名較前的人員，在筆試成績公布后保持報名時填報的聯系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯系不到者或未按規定時間參加資格復審者視為自動放棄。
5.資格復審不合格的，取消面試資格，崗位代碼B01—B05崗位在應聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向連云港市贛榆區教育局陳述申辯。通過資格復審人員名單將在贛榆區人民政府網、贛榆教育專題網公布。
（四）面試
1.資格復審合格人員直接進入面試，入圍面試人員的姓名、筆試成績及排名將在贛榆區人民政府網、贛榆教育專題網公布，入圍面試人員名單公布后不再遞補。
2.面試主要評測應聘人員的教育教學綜合能力。面試評委組對應聘人員的專業素養及能力、基本素質、舉止、儀容儀表等方面進行綜合評分。面試成績滿分為100分，面試成績合格線為60分。面試成績由現場工作人員通知應聘人員。
3.面試時間、地點：詳見面試通知書。
（五）總成績計算及公布
崗位代碼A01-A17崗位的總成績＝面試成績×100%。
崗位代碼B01-B05崗位的總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。
采用百分制計算應聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留二位小數。
面試成績、總成績將在面試結束后5個工作日內，在贛榆區人民政府網及贛榆教育專題網公布。
七、考察體檢
考試結束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據招聘崗位擬招聘人數，按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績相同，面試成績高者參加考察體檢，如面試成績仍相同，由連云港市贛榆區教育局對成績相同的人員組織加試，加試方式另定。考察體檢由連云港市贛榆區教育局負責，考察工作按照《連云港市事業單位公開招聘人員考察實施辦法（試行）》規定組織實施，體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、體檢操作手冊和《江蘇省公務員錄用體檢辦法》等文件規定組織實施。入圍人員不按規定的時間、地點及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。
八、公示
連云港市贛榆區教育局根據考試、考察體檢結果確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網、贛榆區人民政府網、贛榆教育專題網予以公示，公示期為7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校，考試成績、排名等。
因應聘人員考察或者體檢不符合要求、擬聘用人員公示的結果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現招聘崗位空缺時，由連云港市贛榆區教育局提出是否遞補的意見。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補（如遇同分，處理方式同上）。
擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，連云港市贛榆區教育局可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位或者本部門的資格。
九、聘用
對公示無異議的人員，崗位代碼A07-A11、B03-B05崗位，按考試總成績從高分到低分的順序在招聘崗位范圍內進行公開自主選崗，如總成績相同，則按面試成績高低決定選崗先后順序，如面試成績仍相同，則抽簽決定選崗先后順序。具體崗位詳見《選崗表》。應聘人員因個人原因未能按規定時間參加選崗的，視為自動放棄選崗權利。
選崗完成后，所有崗位公示無異議的擬聘用人員由招聘單位按規定為其辦理有關聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。
被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協議的，由應聘人員本人在規定的期限內自行負責處理。因應聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續的，作自動放棄處理。
擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。
暫未取得教師資格證書的應聘人員須于2021年12月31日前取得教師資格證書，取得應聘崗位相對應的教師資格證書后方可辦理相關聘用手續，未能在2021年12月31日前取得教師資格證書的應聘人員，將取消聘用資格。
十、招聘工作紀律
應聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規定進行處理。
招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規定進行處理。
十一、監督和舉報
連云港市贛榆區紀委區監委派駐第七紀檢監察組對本次招聘工作負責監督，監督電話：0518-86316291。
連云港市贛榆區人力資源和社會保障局接受事業單位公開招聘工作舉報，舉報電話：0518-86229831。
十二、本公告未盡事宜，由連云港市贛榆區教育局負責解釋。
附件1：連云港市贛榆區教育局所屬學校2021年長期公開招聘高層次人才和緊缺專業新教師崗位表.xls.xls
附件2：連云港市贛榆區教育局所屬學校2021年長期公開招聘高層次人才和緊缺專業新教師選崗表..xls
附件3：江蘇省2021年度考試錄用公務員專業參考目錄.doc
連云港市贛榆區教育局
2021年11月3日
