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2021年安徽宿州蕭縣公開招聘幼兒園教師公告【67名】(2)

時間:2021-09-24 14:35:54 點擊:

1、筆試采取閉卷形式進行,筆試科目為《教育綜合知識》和《專業知識》。《教育綜合知識》主要內容為教育學、心理學、教材教法、教育法律法規和師德師風建設等相關知識,滿分120分,時間為90分鐘。《專業知識》主要內容為學前教育專業知識,滿分120分,時間為90分鐘。

2、報考人員可于10月15日至29日登陸蕭縣人事考試網上報名系統自行下載并打印《準考證》。筆試的時間、地點詳見《準考證》。

3、筆試成績計算:《教育綜合知識》、《專業知識》按5:5合成計算為合成筆試成績(保留到小數點后兩位)。然后按招聘崗位從高分到低分進行排序。設定筆試合成成績最低合格分數線為60分,達不到最低合格分數線的,取消進入下一環節資格。

(五)現場資格復審

現場資格復審對象為擬入圍專業測試人員,該名單由蕭縣人民政府網站公布。根據報考人員的筆試合成成績,分崗位從高分到低分按崗位招聘計劃數的2:1比例確定進入專業測試人員,最后一名如有多位報考人員成績相同,則一并進入。如達不到比例,則按照實際人數確定進入專業測試。

參加專業測試人員須在規定的時間內到指定地點接受現場資格復審,同時提供招聘公告中規定的符合報考資格條件要求的相關證件證明材料。對照應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行審核,凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的,取消其參加專業測試資格,由此出現人選缺額的,在規定時間內按筆試合成成績從高分到低分,依次等額遞補(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績相同,并列進入)。

資格復審合格的應聘人員,發放專業測試通知書。

具體資格復審時間、地點和相關要求等事宜由蕭縣人民政府網另行通知。

關于現場資格復審時提交材料。報考人員應提供本人有效居民身份證、畢業證、幼兒園教師資格證原件及復印件,近期同版一寸彩色免冠正面照片2張和報名資格審查表等材料。其中:

(1)屬機關、事業單位在編人員報名的,須同時提供用人單位及主管部門同意報考的介紹信。

(2)崗位要求限制戶籍條件的,須同時提供戶口本原件及復印件。

(六)專業測試

1、專業測試人選的確定:依據合成筆試成績分崗位從高分到低分排出名次,并在筆試達線人員中分崗位按1:2比例確定入圍專業測試人選,不足規定比例的按實際人數確定。最后一名如有多位報考人員成績相同,則一并確定為參加專業測試人選。

2、專業測試的方式:采取無生上課的方式進行,主要考察應聘人員的教育教學水平和綜合素質能力等,滿分為100分。

3、若某崗位實際進入專業測試人員少于或等于該崗位招聘計劃數的,則設定該崗位專業測試成績65分為最低控制分數線,專業測試成績未達到65分者,不得入圍體檢、考察程序。

參加專業測試人員每人繳納專業測試費80元。領取專業測試通知書時間另行發布。

4、專業測試時間地點詳見專業測試通知書。

5、最終考試成績的合成

按合成筆試成績÷1.2×60%與專業測試成績×40%相加計算為最終的考試總成績,并按擬聘崗位從高分到低分進行排序(上述成績以百分制計算,計算時保留到小數點后兩位)。

最終考試總成績相同的,合成筆試成績高者優先排序;合成筆試成績仍然相同的,以《專業知識》得分高者優先排序。

(七)體檢和考察

依照考試總成績按擬聘崗位從高分到低分的排列順序,根據擬聘人數按1:1比例確定體檢和考察對象。縣教育體育局對擬參加體檢、考察人員按規定要求組織統一體檢及考察。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。

考察內容主要包括應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況。考察應當由兩人以上組成考察組,考察中廣泛聽取意見并查閱相關檔案資料,做到全面、客觀、公正,并據實寫出考察材料。對考察、體檢出現缺額的,在同崗位報考人員中,按最終考試總成績從高分到低分依次等額遞補。每一環節各遞補一次。擬聘用人員名單一經公示,不再遞補。

(八)公示和審批聘用

擬聘用人員名單面向社會公示一周。擬聘用人員名單一經公示,不再遞補。經公示無異議或公示結果不影響聘用的,由招聘單位主管部門按照規定將有關材料報送縣人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續。對違反公開招聘規定的報考人員,取消其聘用資格。

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)規定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。

五、其他事宜

本次招聘工作的專業測試、體檢、考察時間安排等相關信息,將陸續在蕭縣人民政府網(http://www.ahxx.gov.cn)進行發布。報考人員請及時登錄上述網站查詢相關信息。

政策咨詢電話:0557-5027073(蕭縣人社局事業股);

考務咨詢電話:0557-5037551(蕭縣人事考試中心)。

業務咨詢電話:0557-5023437(蕭縣教體局人事股);

本次考試不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

本次招聘資格審查工作貫徹招聘工作全過程,對與報名資格條件不符的人員,一經發現,即予取消資格,并視情節給予相應處理。

本公告由蕭縣人力資源和社會保障局、蕭縣教育體育局負責解釋。

附件1:2021年蕭縣公開招聘幼兒園教師崗位計劃表.xlsx

附件2:重要提醒:人事考試期間新冠肺炎疫情防控工作的通知.docx

蕭縣人力資源和社會保障局蕭縣教育體育局

2021年9月23日


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作者:文武教師招聘網 來源:網絡

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