4、在職人員報名前須經原用人單位同意。
5、根據國家和省有關規定，參加南陽市“大學生村干部”計劃在農村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部和退役大學生士兵(即按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍，服現役期滿退役的士兵，含畢業學年入伍并在服役期間取得相應學歷的;按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現役期滿退役后復學取得相應學歷的退役士兵;從我省入伍，服現役期間取得國家承認的相應學歷的退役士兵)，筆試成績加10分。符合多個加分條件的，不重復加分。
大學生村干部、退役大學生士兵已享受優惠政策安置就業的，不再享受加分政策。
享受以上加分政策的報考人員，于報名期間攜帶相關材料到宛城區人才交流中心就業科提交加分申請，逾期不再受理。大學生村干部需提供年度考核表；退役大學生士兵需提供身份證、入伍登記表、退役證書和畢業證書。
6、資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合招聘條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。
7、按照常態化疫情防控要求，應試者參加考試前應接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可參加考試。應試者進入考點要服從現場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。
（三）筆試
筆試異地命題，異地評卷。筆試內容為公共基礎知識，筆試時間120分鐘，筆試原始成績滿分100分。
對符合加分條件的考生，經有關部門嚴格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績加10分。
筆試成績=筆試原始成績+加分
筆試成績占總成績的50%。筆試成績保留到小數點后兩位。
筆試時間：2021年5月9日9:00--11:00
筆試地點：詳見筆試準考證。
考生筆試前請詳細閱讀《考生須知》，并按要求做好疫情防護和筆試準備。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（四）面試
根據筆試成績，按擬聘崗位l:3的比例，從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時進入面試。筆試有缺考、作弊的不得進入面試。
對于招聘碩士研究生的宛城區黨校崗位，若招聘崗位人數與通過資格審查報名人數比例等于或小于1:3的，采取直接面試的方法進行；在等于或小于1:1的，在保證質量、不降格以求的前提下，采取直接考核方式進行。
面試異地命題，聘用異地評委，采取結構化面試的方式進行，主要考察應聘者邏輯思維能力、組織管理能力、分析和解決實際問題的能力、語言表達能力、人際溝通能力、應變能力、儀表舉止等。
面試成績滿分100分，占總成績50%。
招聘碩士研究生的宛城區委黨校崗位采取結構化面試試講的方式進行，試講低于60分的，不得進入體檢程序，如果考生直接參加面試，總成績為面試成績。其他崗位面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分，方可進入下一程序。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。面試成績和考試總成績保留到小數點后兩位。
進入面試的人員須在面試前進行面試確認。
面試確認時，考生本人應攜帶《報名人員資格審查表》兩份，提供本人二代身份證(或社保卡)、畢業證、學位證、筆試準考證原件和復印件。2021年應屆畢業生提供二代身份證（或社保卡）、就讀院校學籍證明（或畢業生就業推薦函）、筆試準考證原件及復印件。2021年應屆生在限定考察時間內未能提供畢業證、學位證的，視為自動放棄招聘資格。留學回國人員提交教育部留學服務機構出具的國外學歷學位認證原件和復印件。
面試時間、地點見面試準考證。面試時考生須攜帶身份證和面試準考證方可參加面試。
未按要求進行面試確認的，視為自動放棄。面試確認逾期不到的，視為自動放棄面試資格。
（五）體檢和考察
根據考試總成績按擬聘用崗位數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員（總成績相同時，按學歷高、面試成績高依次優先進入下一程序。若學歷層次、面試成績均依次相同時，對總成績相同者可同時進入下一程序）。
宛城區黨校招聘崗位人員體檢按《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》有關規定進行。
其他招聘崗位人員體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》有關規定進行。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
體檢合格人員即為考察對象,考察按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行，主要是對考生的政治表現及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。應聘者需提交身份證（或社保卡）、畢業證、學位證、考察表、就業報到證（或人事手續）、人事檔案等資料。考察階段提交考察材料不全的，視為自動放棄招聘資格。
考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
（六）公示與聘用
對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關規定向社會進行公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后辦理有關人事手續。
事業單位新聘用人員按規定簽訂聘用合同，實行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。試用期間的工資福利待遇按照國家事業單位有關規定執行。
上崗一個月后，集中驗證影像、指紋信息，若發現有弄虛作假，取消聘用資格，五年內取消宛城區事業單位招聘報考資格。
報名者凡在規定時間內未領取準考證，未參加筆試、面試、體檢、考察、報到的，均視為自動放棄招聘資格。
五、其他事項
1.實行回避制度。參與此次公開招聘活動的工作人員凡與報考人員存在需要回避關系的，應實行公務回避。
2.嚴格工作紀律。招聘過程中，嚴肅考風考紀，無論是工作人員、報考人員一旦發現違規違紀行為，將予以嚴肅處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。
3.專用網站。宛城區政府網站（http://www.wancheng.gov.cn）為本次公開招聘工作發布信息的專用網站，有關考試招聘的信息和相關事項，均通過該網站進行發布，不再單獨通知考生本人，請考生隨時關注網站信息。凡各環節未按有關通知、公告要求執行的考生，均視為自動放棄。
本公告由宛城區事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。
咨詢電話：0377-63222908、63223919
監督電話：0377-63219901
南陽市宛城區事業單位公開招聘工作
領導小組辦公室
2021年4月8日
