（三）資格復審
考生于2021年4月12日10:00-16:00，持有關證件原件到蕪湖市鏡湖區銀湖南路40號安徽師范大學附屬中學育英樓會議室進行資格復審，通過后發給準考證。資格復審需攜帶《2021年安徽師范大學附屬葉集中學校園招聘資格審查表》原件、就業協議書或推薦表原件，考生有效身份證、教師資格證、學生證（2021年8月20之前應獲得學位證書、畢業證書）及相關獲獎證書等證明材料原件及復印件，近期一寸免冠照片2張，加蓋學校印章的在校期間必修考試科目成績表（每門均須達到60分以上）。
（四）考試
考試分為筆試、面試和無生上課三個環節，錄用崗位數與報名人數須達到1：2及以上的比例方可開考，未達比例的相應核減錄用指標或不開考。
1．考試時間
（1）筆試時間：2021年4月13日8:00—9:30。
（2）面試時間：2021年4月13日10:30—12:00。
（3）無生上課時間：2021年4月13日14:00—18:00。
2．考試地點
（1）筆試地點：安徽師范大學附屬中學育英樓報告廳。
（2）面試地點：安徽師范大學附屬中學育英樓會議室。
（3）無生上課備課室：安徽師范大學附屬中學育英樓學生閱覽室。
（4）候考室：安徽師范大學附屬中學育英樓報告廳。
3．考試內容
（1）筆試內容：主要考查學科專業素養及教育學、心理學相關知識。筆試之后，按筆試成績從高到低按不高于1:3的比例進入下一環節。
（2）面試內容：教育基礎知識（教育學、心理學、教育政策、法規等），同一學科考生統一面試，由面試考官評判打出綜合分數，面試時間10分鐘。
（3）無生上課內容：現行高中課程。每位考生備課45分鐘，上課時間15分鐘。同一學科①號考生隨機抽取上課課題，考生間隔15分鐘進入備課室備課，并按時序說課，專家獨立評分。
4．成績計算
筆試、面試和無生上課均采用百分制打分，成績按30%、20%、50%的比例加權，四舍五入法保留小數點后兩位，按高分到低分順序確定綜合考核對象。若最后一名出現相同分數，則按無生上課成績確定。總分低于60分不得進入下一環節。
（五）體檢和考察
根據綜合成績高低，按1:1確定體檢人員。體檢合格人選進入考察。考察由區教育局負責組織實施，全面考察入圍人選的德、能、勤、績、廉。
體檢、考察各環節可進行一次遞補。
（六）公示
考察結束后，考察組根據考察情況提出聘用建議，報區人才工作領導小組研究決定。對體檢、考察均合格的擬聘用人選，在“六安市葉集區人民政府網”“葉集先鋒網”等網站公示5個工作日。
（七）聘用
根據《事業單位人事管理條例》、國務院辦公廳《轉發人事部關于在事業單位試行人員聘用制度意見的通知》（國辦發〔2002〕35號）和安徽省政府辦公廳《轉發人事部關于在事業單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規定，用人單位與引進人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系，試用期滿（試用期1年）考核合格后納入編制管理。簽訂聘用合同之后，若有不合格者或者在2021年8月20日之前不能獲得學位證書和畢業證書者將自動解除聘用合同。
五、相關待遇
根據《關于加快引進高層次人才的實施意見》（六發〔2016〕37號）、《關于鼓勵各類人才就業創業的若干意見（試行》（葉辦發〔2020〕31號）、《關于加強人才引進工作的實施意見》（葉發〔2019〕13號）文件精神，引進人才與用人單位簽訂5年期聘用合同（含試用期），聘期內可享受以下待遇：
1．薪酬待遇。按照事業單位工資福利政策規定執行，實行為期1年的試用期，期間享受在編事業單位同類人員待遇，試用期滿經考核合格的，按有關政策規定辦理入編手續。
2．住房補貼。學校免費提供住宿周轉房，如在我區購買商品房的，給予15萬元購房補貼。
3．生活補貼。給予每人每月1500元生活補貼（補貼期限5年，按月發放）。
4．職務聘任。引進后取得專業技術資格的，經批準可設置特設崗位聘任職務，不受單位崗位總量和結構比例限制。
5．子女就學。引進人才的子女接受學前教育的，由區教育部門依據實際情況統籌解決；接受義務教育的，尊重個人意愿，由教育部門在學區范圍內優先安排就讀。非我區戶籍子女就學，享受我區戶籍學生同等待遇。
6．家屬就業。引進人才的配偶需要來我區就業的，由區人社部門優先推薦就業崗位；原來工作單位系機關、事業單位的在編人員符合相關條件可按原單位性質對口安排，由組織、人社、編制部門負責協調落實，用人單位做好對接服務。
7．醫療保健。引進的人才由區衛健部門安排當地二甲以上醫院提供醫療服務和便捷醫療通道，并建立健康服務檔案，5年內每年免費體檢一次。
8．政治待遇。對我區經濟社會發展具有較大貢獻的人才，擇優推薦參選區、市“兩代表一委員”人選，按規定優先給予提拔使用。引進的人才優先納入區人才領導小組成員聯系范圍，每年安排走訪、慰問、座談等活動，了解工作和生活情況，聽取意見和建議，幫助解決實際問題。
引進人員工作不滿五年辭職的，退還住房補貼，違約行為納入個人誠信檔案。
六、紀律要求
為維護事業單位公開招聘工作的嚴肅性，確保公開招聘工作的公正與公平，資格審查工作貫穿整個招聘工作的始終。對偽造學歷、證書、證明等資料的人員或隱瞞有關情況，騙取報考和聘用資格的人員，或在報名、面試、體檢、考核、聘用等各個環節違反有關規定的，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考者本人承擔。為保證招考工作的公開、公平、公正，合法、規范、有序，設立舉報電話，接受社會廣大群眾監督：葉集區紀委監委派駐第一紀檢監察組（0564-2778881）、葉集區教育紀工委（0564-2776326）。
七、有關事宜
1．本《公告》由區人才工作領導小組辦公室負責解釋。
2．本次考試不指定用書、不舉辦、不委托任何機構舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
3．政策咨詢：0564-2776323、2776308、2711915。
上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
附件：2021年安徽師范大學附屬葉集中學校園招聘資格審查表.docx
六安市葉集區人才工作領導小組辦公室
2021年4月1日
