(四)資格審查。報考人員資格審查由相應引進人才工作領導小組按照本方案組織實施。資格審查合格人員，由具體審查人簽署意見(合格或不合格)并簽字確認。資格審查貫穿人才引進過程的始終，在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有資格不符的，將取消報考人員引進資格，并追究相關責任人責任。
(五)考試。采取面試、評審、試教等方式進行，同一報名點報名結束后統(tǒng)一組織考試。同一職位統(tǒng)一考試地點、時間、題目和標準。考試成績實行百分制，四舍五入保留兩位小數(shù)點，考試結束后在思南縣人民政府網(wǎng)進行公示。
綜合類、教育類、衛(wèi)生類考試成績80分為合格分數(shù)線，低于合格分數(shù)線的報考人員取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
(六)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。教育類、衛(wèi)生類，待所有報名點考試結束后，匯總所有報名考試點考試成績，并公示考試成績后，將考試成績合格的考生以考試成績高低順序進行排名，并按各職位人才引進計劃數(shù)1:1的比例確定擬引進人員。
綜合類，待考試結束后，將考試成績在合格分數(shù)線及以上的考生以成績高低順序進行排名，并按各職位人才引進計劃數(shù)1:1的比例確定擬引進人員。
綜合類、教育類、衛(wèi)生類確定擬引進人員后，根據(jù)“雙向選擇”的原則，雙方達成簽約意向的，簽訂《思南縣引進人才聘用意向性協(xié)議書》(如末尾出現(xiàn)考試成績并列的將進行加試，加試成績高的為簽訂就業(yè)意向協(xié)議人員)。2021年應屆畢業(yè)生須同步簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱“三方協(xié)議”，由報考人員自備)。綜合類、教育類、衛(wèi)生類引進人才實施單位參加貴州省人博會引才、赴高校引才和后階段補引才結束后，及時將引進人才和資格審查情況，以及擬引進對象基本情況報縣委人才辦備案。
(七)體檢。簽訂“三方協(xié)議”和《思南縣引進人才聘用意向性協(xié)議書》的為體檢對象。體檢工作由縣委人才辦指定醫(yī)院(參加國家規(guī)培的擬引進人才可在規(guī)培醫(yī)院體檢)，引進人才工作領導小組具體組織實施。體檢參照貴州省公務員錄用體檢通用標準，時間和地點另行通知，費用報考人員自理。
(八)考察。體檢合格人員為考察對象，由引進人才工作領導小組牽頭，考察參照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》進行，采取查閱個人檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行。在職人員重點考察“德、能、勤、績、廉”五個方面;未就業(yè)考生重點考察在校表現(xiàn)、現(xiàn)實表現(xiàn)、學業(yè)成績等。被考察對象在考察期間須提供教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網(wǎng)查詢)。考察中發(fā)現(xiàn)有不得報考及下列情形之一的，視為不合格:
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
2.有嚴重違法違紀行為被紀檢監(jiān)察機關立案調(diào)查，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人，或違反計劃生育相關規(guī)定的。
3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的。
4.考察時不配合或不能提供畢業(yè)證、學位證、相應學科教師資格證原件和個人(學籍)檔案等資料(應往屆畢業(yè)生截止時間為2021年7月31日)，或報名時提供虛假證明和材料的。
5.不符合引進范圍、對象和條件，以及報考職位所需其它資格條件的。
6.經(jīng)縣委人才工作領導小組會議研究確定不能聘用的。
(九)聘用。經(jīng)考察合格的人員列為擬引進對象，由縣委人才辦統(tǒng)一公示，公示結束無影響其引進問題的考生，由擬聘用單位填報《事業(yè)單位人員聘用審批表》(一式三份)，經(jīng)主管部門和縣委人才工作領導小組審核，報銅仁市人力資源和社會保障局批復后，辦理相關聘用手續(xù)。
凡因體檢、考察等環(huán)節(jié)不合格或自動放棄所產(chǎn)生的缺額一律不予遞補。
七、福利待遇
本次公開引進的高層次及急需緊缺人才屬事業(yè)單位編制人員，工資福利、養(yǎng)老保險、住房公積金等待遇按本縣同崗位標準執(zhí)行;其配偶及子女可在用人單位所在地落戶居住，除法律法規(guī)規(guī)定外免收一切費用，安置可根據(jù)個人意愿按照《思南縣引進人才辦法(暫行)》(思委〔2017〕14號)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿轉(zhuǎn)正考核合格，且符合《思南縣引進人才辦法(暫行)》(思委〔2017〕14號)規(guī)定的，按規(guī)定兌現(xiàn)待遇。
八、紀律監(jiān)督
本次公開引進工作全程接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，如有違紀情況發(fā)生，對考生取消聘用資格，對招聘(引進)中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定進行處理。
九、其他要求
(一)本次公開引進高層次及急需緊缺人才相關信息均在思南縣人民政府網(wǎng)和相關高校網(wǎng)站發(fā)布。
(二)本實施方案由縣委人才辦負責解釋;未盡事宜由縣委人才工作領導小組會議研究決定。
咨詢電話:0856-7229270(縣委人才辦)
0856-7229541(縣考試中心)
0856-7224844(縣教育局人事股)
0856-7223111(縣衛(wèi)生健康局人事股)
附件:
1.思南縣2021年事業(yè)單位公開引進高層次及急需緊缺人才信息一覽表.xls
2.思南縣2021年事業(yè)單位公開引進高層次及急需緊缺人才報名信息表.xlsx
中共思南縣委人才工作領導小組
2020年11月23日
