根據山東省發展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》（魯發改成本〔2018〕1427號）核定的標準，筆試考務費的收取標準為每人每科40元。
擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網上繳費，在招聘主管機關審核通過后，在規定的繳費時間內攜帶相關證明材料和身份證的原件復印件到寒亭區人力資源和社會保障局事業單位人事管理科辦理減免考務費審核確認手續。審核成功后，考生確認完成。逾期視為自動放棄。
減免考務費的證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人社廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》。
對最終報名確定的應聘人數與計劃聘用人數比例達不到3:1的招聘崗位，計劃聘用l人的，取消聘用計劃；計劃聘用2人及以上的，按比例相應核減聘用計劃。被取消招聘崗位的報考人員，可在規定時間內改報其他崗位。對放寬開考比例有特殊規定的，按規定執行。
（四）筆試
筆試時間為2020年11月21日下午14：00—16:00。
筆試內容包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、市情區況等基礎性知識和綜合寫作。筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。應聘人員憑《筆試準考證》、本人有效身份證件（與報名時一致）、《考生安全考試承諾書》和山東省電子健康通行綠碼參加筆試。
（五）資格復審
公開招聘事業單位工作人員的資格審查工作貫穿招聘全過程。進入面試范圍的應聘人員，需按招聘崗位要求，提交本人相關證明材料原件、復印件（1份）及一寸近期同底版免冠照片2張。相關證明材料主要包括：
（1）身份證、國家承認的學歷、學位證書。
（2）在職人員應聘的，還需提交有用人權限的單位出具的同意應聘介紹信或解除人事（勞動）關系證明，對出具同意應聘介紹信或解除人事（勞動）關系證明確有困難的，經招聘單位同意，最晚可在面試成績公布后第三個工作日的17:00前提交，逾期視為棄權。
（3）報考三支一扶定向崗位的，還需提供服務三支一扶項目的證明材料和戶籍證明材料；報考退役大學生士兵定向招聘的，還需提供入伍、退役相關證明材料、接收安置地民政部門或退役軍人事務局出具的退役士兵接收安置證明、畢業當年就業主管機構簽發的就業報到證以及戶籍證明材料；報考從優秀村黨組織書記中招聘街道事業編制人員定向崗位的，還需提供在職且連續擔任村黨組織書記滿2屆的證明材料。
（4）海外留學人員以海外取得學歷、學位應聘的，還需提供教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證。
（六）面試
面試采取結構化面試形式，時間、地點另行通知。
面試人選按崗位1：3的比例，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分依次確定，并按規定程序面向社會公布。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。達不到招聘比例的，按實有人數確定。在規定的時間內，面試人選仍未向招聘部門提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。對遞補人員的現場資格審核，截至面試之日前一個工作日的17：00。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數，確定該崗位面試的最低分數線。對面試成績未達到最低分數線的考生，不予進入考察和體檢。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。考生面試成績低于60分的不能進入考察體檢范圍。
（七）考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。
考察可根據崗位條件要求進行，側重于思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準執行。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位面試成績合格人員中根據考試總成績由高到低依次等額遞補。
（八）公示聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在網站進行公示，公示期為7個工作日。如發現影響聘用的問題，一經核實即取消應聘人員資格。對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。公示期滿無異議的，辦理聘用手續，簽訂聘用合同，兌現待遇。擬聘用人員名單公示后不再遞補。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、其他
根據新冠肺炎疫情常態化防控有關規定，為保障廣大考生和考務工作人員身體健康，考生應如實填寫《考生安全考試承諾書》（附件3）。考生參加考試需科學佩戴一次性醫用外科口罩、主動出示山東省電子健康通行碼（綠碼）、考生安全考試承諾書，并按要求主動接受體溫測量。凡違反我省常態化疫情防控有關規定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規追究責任。
寒亭區公開招聘事業單位工作人員統一考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
招聘公告中未盡事宜，由寒亭區人社局負責解釋。咨詢電話：0536—7251767
附件：
附件1.2020年寒亭區事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
寒亭區人力資源和社會保障局
2020年11月2日
