（一）應屆畢業生
應聘人員須為2021屆應屆畢業生，其中本科應屆生須具有全日制普通高等院校學歷（學位）證書；研究生應屆生其本科學歷（學位）須為全日制。
報考幼教崗位的應具有全日制學前教育師范類大專及以上學歷、學位證書；報考青少年活動中心、初中、小學教師崗位的應具有全日制本科及以上學歷、學位證書；報考高中教師崗位的原則上應具有研究生及以上學歷、學位證書（“985、211”或一流大學建設高校全日制本科生可以報考）。
（二）在職教師
1.學歷條件
應聘幼教崗位的應具有學前教育專業大專及以上學歷證書；應聘教師發展中心、青少年活動中心、中小學教師崗位的應具有本科及以上學歷證書。
2.年齡及榮譽條件
一是有潛力的青年教師。具有校級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽，班主任或畢業班授課經驗豐富的，年齡要求在30周歲以下（1991年1月1日后出生）。
二是成熟骨干教師。具有區縣級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽的，年齡要求在35周歲以下（1986年1月1日后出生）；具有區縣級學科帶頭人稱號的，年齡要求在38周歲以下（1983年1月1日后出生）。
三是高層次、緊缺型人才。根據園區教育系統事業編制人才引進辦法，通過事業編引進專場考核，以事業編引進。具體條件如下：
（1）高層次人才
A類：國家萬人計劃教學名師、省級教育名家稱號獲得者或省級人民教育家培養對象，年齡在48周歲以下（1973年1月1日及以后出生）。
B類：正高級教師，省特級教師，大市級教育名家稱號獲得者，年齡在48周歲以下（1973年1月1日及以后出生）。
C類：大市級名教師、名校長，姑蘇教育青年拔尖人才稱號獲得者，年齡在45周歲以下（1976年1月1日及以后出生）。
D類：大市級學科帶頭人，年齡在40周歲以下（1981年1月1日及以后出生）。
（2）緊缺型人才
A類：雙一流高校以及教育部直屬師范大學等名牌高校的全日制博士畢業生，年齡在35周歲以下（1986年1月1日及以后出生）。
B類：教學能力強，教學業績豐，具有學科教學類區級骨干教師稱號，并榮獲省級教師基本功大賽或省級評優課大賽一等獎及以上層次專業獎項，年齡在40周歲以下（1981年1月1日及以后出生），全日制本科及以上。
C類：優秀中高考學科教研員，質量意識強，教學實績好，中考或高考成績在當地有較高知名度，具有三年及以上設區市教研機構或教師發展中心專職教研崗位經歷，具有學科教學類區級骨干教師及以上稱號，年齡在40周歲以下（1981年1月1日及以后出生），全日制本科及以上，高級職稱及以上。
D類：優秀的高中學科競賽教練，三年以上競賽教學工作經歷，能獨立承擔本學科的競賽教學任務，近三年有指導學生榮獲國家級一等獎或多人次省級一等獎的業績，年齡在45周歲以下（1976年1月1日及以后出生），全日制本科及以上。
特別優秀的高層次、緊缺型人才，采取一事一議的方法，年齡條件可適當放寬。
備注：
1.一流大學建設高校名單依據：2017年9月教育部、財政部、國家發改委印發《關于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》。
2.國（境）外學歷學位證書需取得教育部留學服務中心的認證。
四、信息公開方式
1.校園招聘以師范大學網站公告的形式發布信息。
2.其他類型的招聘以園區教育網統一公告的形式發布信息。
五、招聘錄用
園區教育局匯總各類招聘考核成績后，擇優確定擬錄用人員名單，報組織部審批錄用。
在招考過程中，凡不符合規定條件或弄虛作假，一經查實的隨時取消應聘資格，責任由報名者自負。
經考核通過后1個月內，無法提供入職體檢合格證明的，不予錄用；應屆畢業生不能按期取得學歷學位證書的，不予錄用。
六、紀律監督
2021年園區教育系統教師招聘工作將繼續堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，自覺接受各級紀檢監察部門和社會公眾的監督。
本公告由蘇州工業園區教育局負責解釋。
蘇州工業園區教育局
2020年10月
