筆試時間：2020年8月28日上午9:00—10:30。
筆試地點：詳見準考證。
筆試內容為教學基礎知識（教育學、教育心理學、教育教學理論及應用等專業知識）。采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由公開招聘主管機關根據崗位招聘人數和筆試情況確定，低于最低合格分數線者不能進入資格復審。筆試結束后將根據招聘崗位計劃由高分到低分依次確定進入資格復審范圍名單。經審查不具備報考條件的，取消其考試和錄用資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按考試成績依次遞補。同一招聘崗位應聘人員出現成績并列的，追加招聘計劃。
五、復審和錄用
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。對不符合應聘條件的，一經發現并查實，取消應聘資格。進入資格審查范圍人員，須提交本人相關證明材料、《2020年臺兒莊區教育系統公開招聘合同制教師報名登記表》及一寸正面免冠照片2張(與網上報名上傳照片同底版，勿著制式服裝照相)。相關證明材料主要包括二代身份證、國家承認的學歷證書、學位證書、報到證、教師資格證等。區內臨時代課教師應聘，需單位出具2020年4月前工資單（以工資單為準）和任教證明，上述證件及證明材料均須提供原件及復印件，學校負責人簽字，單位簽章。在規定的時間內未向招聘單位提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備應聘條件或提供材料信息不實的人員，取消其錄用資格，因棄權或取消資格出現的崗位空缺，按考試成績依次遞補。
對審查合格擬聘用人員，按規定程序公示，公示期3天，公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，依據考試成績擇崗聘用。被錄用人員，實行合同制管理，由臺兒莊區勞務合作中心簽訂勞動聘用合同，合同為三年一簽，合同期滿自動解除合同。如用人單位因工作需要繼續聘任的，可以從中擇優聘任。原學校沒有崗位，可選擇到其他有崗位的學校應聘。受聘人員按照規定實行試用期制度，首次聘用試用期為6個月（試用期包括在聘用合同期限內，第二次聘任無試用期），試用期不合格的解除勞動合同。工資待遇：基礎工資每月2800元，按月發放；獎勵性績效工資平均每人每月500元，按績效考核結果，期末一次性發放，同時為其繳納“五險”。聘用期間，如遇政策性清退，按有關政策規定執行。服務期滿三年（自簽訂合同之日起）經單位考核，實績考核B級以上，師德考核、年度考核合格以上，且在服務期內無有償家教等違紀行為，將按年適當提高合同制教師待遇。
六、其他要求
（一）對違反招聘紀律的應聘人員，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考試、審查和錄用資格，不予聘用或取消聘用等處理。構成犯罪的依法追究刑事責任。對違反公開招聘紀律的應聘人員，參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫；對違反公開招聘紀律的工作人員，依據《行政機關公務員處分條例》（國務院令495號）、《事業單位工作人員處分暫行規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部監察部令18號）等有關規定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。
（二）本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
（三）應聘人員在應聘期間要保持所留聯系電話24小時通訊暢通，并及時了解招聘網站發布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。政策咨詢電話：0632-6681680（區教體局政工工作室）
附件：2020年臺兒莊區教育系統合同制教師招聘計劃.xlsx
臺兒莊區教育和體育局
臺兒莊區勞務合作中心
2020年8月19日
