3.資格審查通過后由考生自行在石城教育科技體育在線（wwwscxedu.cn）網上下載打印面試準考證。
4.資格審查工作貫穿于公開招聘全過程（含聘用后的試用期內），對應聘人員提供的信息、材料與所報職位條件不符的，經核實，取消聘用資格。
（二）現場考核
總分為100分，形式為說課和現場提問。面試2020年8月20日上午7:00開始，地點在石城縣琴江中心小學。
面試總成績達70分及以上者為合格，低于70分者不予聘用。
（三）入闈體檢
1.按面試成績從高到低1:1分別確定各學科的入闈體檢名單。
2.體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人部發〔2016〕140號）和有關規定執行,體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自負,體檢不合格者不聘用。
3.因個人原因放棄或體檢不合格等原因出現空缺，在面試合格的考生中按面試成績從高到低依次遞補。
4.考生因懷孕的原因，經本人申請并在指定的體檢醫院作孕檢確認懷孕的，可暫不進行部分體檢項目（婦科、X光等）的檢查，待考生孕期結束（須提供計劃生育和相關醫院的醫學證明）后完成相關項目檢查。全部項目檢查完成且體檢結論為合格者，再按規定辦理聘用手續。
（四）考察
對體檢合格人員進行考察，了解其遵紀守法、道德品質等方面表現情況，并對報考資格進行復審�？己撕细裾叽_定為擬聘用人選，不合格者取消應聘資格，在面試合格的考生中按面試成績從高到低依次遞補。
（五）聘用及獎勵
1.體檢、資格審查、考核合格者，確定為擬聘對象，并公示7個工作日，無異議者，確定為聘用對象。
2.2020年應屆畢業生原則上須于2020年8月31日前取得并提供相應的學歷、學位等證書材料，或在教育部門規定時間內取得并提供相應的學歷、學位等證書材料，否則取消聘用資格。
3.經縣批準后，報市人社局備案，再根據教學需要安排在城區中學任教。同時須與縣簽訂在縣任教不少于5年的協議。聘用按《事業單位人事管理條例》等規定實行試用期。試用期滿后，考核合格者正式聘用；考核不合格者，予以解聘。其中“先上崗、再考證”的高校畢業生簽訂聘用合同時，須約定1年試用期（2020.9-2021.8）;在試用期內仍未取得教師資格證書的，須依法解除聘用合同。
4.碩士研究生引進招聘到縣任教按縣人才引進獎勵政策獎勵、并優先安置保障性用房。
四、其他
本公告解釋權在石城縣2020年教師招聘選調工作領導小組。未盡事宜及具體安排將根據工作進度隨時在石城縣人民政府網、石城教育在線（wwwscxedu.cn）公布。
石城縣2020年教師招聘選調工作領導小組
2020年8月12日
