（二）資格初審
報名時由南票區教育局、葫蘆島市公安局南票公安分局組織人員對報名人員的資格條件進行審核，不合格者不得報名。審核合格者提交材料。
資格審查貫穿招聘全過程，一經發現應聘人員不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消其考試和應聘資格。
（三）筆試
1.筆試內容：《學前教育學》（20%）、《學前心理學》（20%）、《幼兒園教師職業道德規范》（10%）、《3－6歲兒童學習與發展指南》（50%）。
2.筆試分數：總分100分，筆試結束后，由招聘工作領導小組根據成績匯總，分析確定最低合格分數線。
3.考試時間為2小時。
4.筆試時間、地點見準考證，考生考試時必須攜帶準考證和身份證。
（四）面試
根據筆試成績由高到低的順序，按照崗位總數1:2的比例確定面試人員名單，末位出現并列者，一并進入面試。
參加面試前，考生需提前準備好本人檔案，進行資格復審。在規定時間內不提供檔案材料的，視為自動棄權。復審不合格者，取消面試資格。出現崗位空缺的，按考生在筆試成績合格人員中由高到低的順序等額遞補，遞補后未達到規定的面試比例的，按實際人數確定面試人選。
1.面試內容：
面試內容為微型課和才藝展示。
（1）微型課內容為語言課，時間為5分鐘。
（2）才藝展示包括邊彈邊唱（現場抽取)、自選舞蹈，時間各不超過3分鐘。所有展示均自帶教具、服裝，如需伴奏考生自備伴奏U盤，考場備有鋼琴、電子琴。
2.面試評委：外聘非本市學科教師擔任，每組7人。
3.面試分數：總分100分，最低合格分數為60分。微型課50分、邊彈邊唱30分、自選舞蹈20分。
4.成績公布：面試成績當場評判、當場公布，分數保留到小數點后兩位。規定時間內不參加面試的考生視為自動棄權。
5.面試時間、地點另行通知。
（五）涉罪信息查詢
按照《關于印發<教職工入職查詢辦法（試行）>的通知》(遼檢會字[2019]8號)要求，由南票區教育局負責入職前涉罪信息查詢，因涉罪信息查詢不合格而出現崗位空缺的，可以進行遞補。
（六）體檢
筆試、面試成績按4：6權重比例并保留兩位小數計算應聘人員的總成績，按照招聘計劃由高到低1：1的比例確定參加體檢人選，總成績并列者以面試成績高者進入體檢。參加面試名單在葫蘆島市人力資源和社會保障局網站或南票區政府網站公布。
體檢標準參照《葫蘆島市事業單位公開招聘人員暫行辦法》第十七條執行。由招聘領導小組負責在指定的市級以上綜合性醫院進行體檢，體檢費用自理。在規定時間內不參加體檢者，取消聘用資格；對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況及體檢不合格的考生，取消其聘用資格，按總成績由高到低的順序等額遞補并重新組織體檢。總成績并列者，按面試成績由高到低的順序等額遞補。體檢合格名單在南票區政府網站公布。
（七）考核
考核由教育行政部門負責，主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考核，考核采取實地或函調考察的方式進行。
（八）選崗
按照總成績由高到低的原則，現場公開挑選崗位。出現分數相同的情況，遵循以下原則：①面試成績高者優先；②面試成績相同者，微型課成績高者優先；③師范類畢業生優先；④學歷高者優先。
（九）公示、聘用
擬聘人員確定后，在葫蘆島市人力資源和社會保障局網站或南票區政府網站上進行公示，公示期為7個工作日。對公示無疑議的予以聘用。
公開招聘的教師按規定實行試用期制度，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、其他事項
1.本次招聘考試嚴格按照國家、省、市關于疫情防控的有關命令或規定執行，具體要求另行通知。
2.面試結束后，由于個人原因無故放棄者，按失信行為處理，三年內不得參加任何招生類考試。
3.被聘用人員在聘用學校服務期至少5年，5年內不得調出或借出。
4.被聘用人員的職稱評審按現時政策執行。
5.考生請隨時關注葫蘆島市人力資源和社會保障局網站或南票區政府網站，以便及時查看相關信息。
六、紀律與監督
1.實行誠信承諾制度，報考人員確保提供的證件和填報的信息真實有效，偽造、涂改證件、證明或以其他不正當手段獲取應聘資格的，一經查出，取消其應聘資格；確保所填報的通訊工具暢通，能聯系到本人，否則后果由考生自負。
2.實行回避制度，招聘領導小組成員及工作人員與應聘人員有規定范圍內應當回避關系的，應當回避。
3.對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試和聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重給予相應的黨紀或政紀處分。對有違法行為的工作人員移交司法機關處理。
4.本次公開招聘工作全過程接受紀檢監察部門和社會各界的監督。
七、組織領導
為確保此次招聘工作的順利進行，成立南票區公開招聘幼兒園教師工作領導小組，負責招聘工作。
本公告未盡事宜，由南票區公開招聘幼兒園教師工作領導小組負責解釋。
南票區公開招聘幼兒園教師工作領導小組
二O二O年七月三十一日
附件1： 2020年葫蘆島市南票區公開招聘幼兒園教師報名登記表.docx
