三、選調辦法
（一）選調實行定崗報考，采用筆試、面試辦法選調。教育局會同組織、監委、人社等部門組織命題、考試等工作。
（二）選調報名人數與選調崗位數原則上應不低于2:1比例，達不到這一比例的，將取消、核減該崗位選調計劃數。
四、考試內容及時間
（一）筆試
1、筆試內容：筆試內容為《教育綜合知識》和《學科專業知識》合卷，筆試范圍以《安徽省中小學新任教師公開招聘統一筆試考試大綱》為準。筆試滿分為100分，其中教師類《教育綜合知識》占40%、《學科專業知識》占60%。
2、筆試時間：另行通知。
（二）面試
1、面試采取試教方式進行，面試滿分為100分。
2、面試人選確定。按筆試成績，以各學校、學段、學科設崗數1:2的比例確定參加面試人選，最后一名成績相同的，則一并進入。
3、面試時間：提前在金寨縣人民政府網站公布。
五、選調人員確定
根據選調的學科崗位，依據筆試分數×50%+面試分數×50%合成分數（在統計中均保留小數點后兩位，四舍五入），從高分到低分等額確定選調人員（同等分數，面試分數高者優先；面試分數也相同者，近3年年度考核優秀等次多者優先），擬選調人員在金寨縣人民政府網站公示。對公示有異議且查實的，取消選調資格。因取消資格而空缺的，從高分到低分等額遞補。
六、選調人員管理
選調人員由教育局辦理調動手續，報送人社、編制、財政部門辦理相關手續。所有選調人員實行一個學年度的試用期，試用期滿，由學校進行考核，考核不合格者，退回原學校；選調教師原則上在定崗單位工作滿五年后方可正常流動；選調人員2020年扶貧任務不變，如有完不成扶貧任務或因扶貧工作不力而影響整體扶貧工作進展的，退回原單位任教。
附件：1、選調教師計劃表
2、選調教師報名表
金寨縣教育局
2020年7月30日
