1.開考比例
符合崗位報名條件人數與該崗位選調人數比例原則上不得低于3:1，對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，報選調工作領導小組同意后，可根據實際情況適當降低開考比例或核減選調計劃。
2.考試方式
考試以現場授課（現場授課的具體形式另行通知）形式進行面試，區教育局組織專家和評委對選調教師進行面試，面試成績滿分為100分，面試成績設最低分數線，低于80分（不含80分）的不予選調，面試順序以現場抽簽決定，面試內容由評委組商議決定。面試具體時間與具體形式請及時關注石峰區人民政府門戶網。
（五）體檢和考察
根據應聘同一崗位面試成績的排名先后，以崗位選調計劃數1:1的比例等額確定入圍體檢、考察對象。
體檢統一安排在定點醫院進行，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的規定執行，增加吸毒情況檢查項目，體檢費用個人自理。體檢合格者即確定為考察對象，由選調單位按照國家有關規定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質、業務能力、身體心理、計劃生育等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。如有體檢、考察或資格復查不合格者或自動放棄的，按應聘同一崗位綜合總成績排名從高分到低分依次等額遞補，遞補一次。體檢、考察的時間和地點另行通知。
（六）公示
根據成績和體檢、考察結果確定擬聘用人選，擬聘用人員名單在石峰區人民政府門戶網公示7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，由石峰區公開選調教師工作領導小組審定。
(七)聘用與待遇
公示期滿且無異議的，辦理調動手續，用人單位與被選調人員簽訂聘用合同，享受本單位同類人員同等待遇。
被選調人員在本區至少服務5年，并簽訂服務承諾書，服務期內不予辦理調動等任何手續。
四、咨詢和監督
選調工作做到信息公開、過程公開、結果公開，區紀委（監委）全程參與監督。嚴肅公開選調紀律，對違反公開選調紀律的情形，按有關規定追究責任。
咨詢電話：石峰區教育局0731-22529876
監督電話：株洲市人社局0731-28681082
石峰區人社局0731-22629700
石峰區紀委監委駐區教育局紀檢監察組0731-22529873
五、其它說明
（一）對本方案中未涉及的內容，在實際操作過程中出現分歧時，由石峰區公開選調教師工作領導小組研究決定。
（二）本方案解釋權屬石峰區公開選調教師工作領導小組。
（三）疫情防控期間，請應聘人員自覺做好個人疫情防護工作，嚴格服從有關防疫工作管理。
株洲市石峰區人力資源和社會保障局株洲市石峰區教育局
2020年7月30日
