（四）嚴格落實疫情防控措施
1.參加本次招聘的所有人員必須遵守疫情防控各項要求。需持身份證、浙江省健康碼“綠碼”，待體溫檢測正常后方可進入校園。非“綠碼”的考生需提供7日內核酸檢測陰性報告或既往血清特異性IgG抗體檢測陽性報告（檢測報告日期需在6月13日后）才能進入校園。無法提供7日內核酸檢測陰性報告或既往血清特異性IgG抗體檢測陽性報告的非“綠碼”的考生或體溫異常的考生不能參加招聘；
2.浙江省以外來東考生需如實填寫《新冠肺炎疫情防控排查表》（自行下載填寫），并在開考前一周把本人親筆簽名的《新冠肺炎疫情防控排查表》發到電子郵箱hywgybgs@163.com。開考前十四天來自（或途徑）境外、“三省六市”（黑龍江省哈爾濱市和綏芬河市、內蒙古自治區滿洲里市、廣東省廣州市、深圳市和揭陽市）和湖北的考生同時需提供7日內核酸檢測陰性報告或既往血清特異性IgG抗體檢測陽性報告（檢測報告日期需在6月13日后），方能參加考試；
3.考生認真做好個人防護，必須全程佩戴口罩；
4.考生到達學校，在體溫檢測正常后快速進入，并在疫情防控工作人員引導下直接到達考場，防止任何形式的聚集；
5.考試結束后，考生按次序退場。在各考場疫情防控工作人員指引下，考生依次離開考點，避免人員聚集、逗留；
6.考生在考試過程中如出現發熱、干咳、乏力、咽痛等癥狀將立即送至醫院檢查；
7.考生刻意隱藏接觸史、旅居史、故意謊報病情或拒不執行疫情防控措施的，將嚴肅追究其法律責任；
8.因故不能參加此次考試的考生，作缺考處理。
特別提醒：參加本次招聘的考生，如來自或途徑湖北、“三省六市”等重點地區的，務必為來東陽做好“轉碼”或血清、核酸檢測，預留充裕時間。
（五）體檢、考察
根據考生總成績從高分到低分按1:1.5比例確定參加體檢人員。若總成績相同，則按面試成績高者優先入圍體檢；若面試成績又相同，則加試一題，形式、題目由評委確定，成績高者入圍體檢。
1.體檢
體檢標準按人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）等文件規定執行。
報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢，報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。
2.考察
體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1比例確定考察對象。考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。
考察結束后，確定擬聘用人員名單后予以公示，公示期為7個工作日。
考察不合格或被取消聘用資格及在考察、公示過程中自動放棄的、考察合格公示后自動放棄的，缺額職位不再遞補。
體檢、考察工作實施前，國家或省出臺新規定的，按新規定執行。
考察結果僅作為本次招考是否錄用的依據。
（六）簽約
公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經查不影響聘用的，給予辦理聘用手續。擬聘用人員應于及時到學校綜合樓211報到辦理聘用手續，缺額職位不再遞補。
考察對象名單公布后至辦理錄用報到手續期間，相關人員放棄資格的，記入誠信檔案庫。
四、其他事項
1.如有特殊情況需有變動說明的，請關注《東陽人才網》http://www.dyrcsc.cn/。
2.非2020應屆畢業生需持有相應學科的教師資格證。
3.已經簽約的畢業生，有下列情況之一的，就業協議無效，不得參加教師聘任：
（1）在報名、考試、體檢或政審等環節被查實有弄虛作假或舞弊行為的；
（2）2020年8月1日前未取得相應的學歷證書；
（3）簽約后在試用期一年內未能取得教師資格的延遲轉正，三年內未取得教師資格證書的予以解聘（計算時間從錄用報到之日計算）。
4.本次招聘工作堅持“兩公開一監督”原則，嚴格掌握條件和操作程序，接受紀檢部門和社會監督，做到過程公開、結果公開，嚴禁徇私舞弊，對違反紀律的人和事按規定嚴肅處理。
5.本公告由浙江師范大學附屬東陽花園外國語學校負責解釋。未盡事宜，由東陽市人力資源和社會保障局、浙江師范大學附屬東陽花園外國語學校共同研究決定。
咨詢電話：0579-86271772（辦公室）
