幼兒園園長：
(1)身份證、戶口本;
(2)學歷學位證書及驗證報告;
(3)健康證、教師資格證、園長資格證;
(4)工作經歷佐證材料(合同、社保、工資單、聘用證書等);
(5)獲獎證書、個人業績報告等有關資歷證明材料;
(6)承諾書(附件)。
教學副園長及財務人員：
(1)身份證、戶口本;
(2)學歷學位證書及驗證報告;
說明：2020年應屆生暫時無法提供學歷學位證書及驗證報告，請提供畢業生推薦表(函)(加蓋學校“畢業生分配辦公室”或“學生就業指導中心”或“學生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院<處>”的公章)或院系推薦意見。
(3)相關資格證書;
說明：副園長崗位請提供健康證、教師資格證、園長資格證，財務人員崗位請提供會計從業資格證或會計職稱等級資格證等;
(4)工作經歷佐證材料(合同、社保、工資單、聘用證書等);
說明：財務人員B類(應屆畢業生)崗位可不提供。
(5)獲獎證書、個人業績報告等有關資歷證明材料;
(6)承諾書(附件)。
注意事項：
(1)報名人員提供的材料須真實、準確、有效。凡弄虛作假或隱瞞重要事實的，一經查實，取消應聘資格。如報名人員的學歷學位驗證報告因客觀原因暫無法提供的，最遲應在考察結束前提供，否則取消聘用資格。
(2)報名人員提供的聯系電話應準確無誤并保持通訊暢通，確保能及時聯系;因提供錯誤聯系信息或通訊不暢通造成的后果由報考者本人承擔。
(二)材料初審
1.龍崗區教育局組織專家對報名人員提交的材料進行初審，按照報名情況、基本條件、查閱材料等綜合情況，按一定比例擇優確定進入綜合考核人員名單。
2.通過短信或網絡報名平臺告知材料初審結果。
3.材料初審只是對報名人員提供材料的初步審查，最終以辦理聘用手續時的審查結果為準。
(三)綜合考核
1.時間、地點、形式等另行通知。
2.綜合考核成績設置合格線，合格線以上人員依據綜合考核成績從高分到低分的順序，以1:1的比例確定體檢人員名單。
3.報名園長的，綜合考核合格但未能入圍體檢的人員，進入龍崗區公辦幼兒園園長/副園長儲備庫，待有園長/副園長空缺時優先錄取;報名副園長/財務人員的，綜合考核合格但未能入圍體檢的人員，進入龍崗區公辦幼兒園副園長/財務人員儲備庫，待有副園長/財務人員空缺時優先錄取。
(四)體檢
1.體檢時間和地點另行通知。
2.體檢須至指定的醫院進行，體檢費用自理。報考者對體檢結果有疑問的，可按有關規定復檢。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞重要事實的，取消應聘資格。
(五)考察
1.體檢合格人員確定為擬考察人選。考察內容為德、能、勤、績、廉以及適應所報考崗位的相關情況。
2.因放棄體檢或體檢、考察不合格等出現崗位空缺的，視綜合情況確定是否遞補。
(六)公示
考察結束后，在“龍崗政府在線”公示擬聘人員名單。
(七)聘用
擬聘人員經公示，沒有投訴、經查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違法國家、省、市事業單位招聘有關文件關于聘用、回避等相關規定的，辦理聘用手續，并根據工作需要安排到新開辦的公辦幼兒園，不服從安排者不予聘用。參與深圳市民辦幼兒園舉辦的不予聘用。
四、有關說明
(一)根據《勞動合同法》等規定簽訂聘用合同，崗位人員性質為非在編合同人員，崗位設置試用期，試用期為3個月，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿合格的，繼續聘用;試用期考核不合格或試用期內發現不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用，解除聘用合同。
(二)薪酬待遇：參照市區公辦幼兒園聘用教職工工資方案執行。
(三)符合龍崗區高層次人才政策的，可按深龍教育英才相關政策執行。
(四)招聘相關資格、工作經歷等時間的計算，均截至2020年4月10日。
(五)崗位要求的工作經歷，可按自然年或學年計算。接受全日制普通高等教育期間的實習經歷、兼(專)職工作經歷和社會人員的兼職經歷及非工作培訓不予計算。
(六)本公告所指日期、數字或等級均包含本數。
(七)報考人員如對招考政策有疑問，應先詳細閱讀公告;如仍有疑問，請咨詢張老師0755-89551913(工作日9:00-12:00，14:00-18:00)。
(八)本公告由龍崗區教育局負責解釋。
