5.年齡一般不超過40周歲,對急需緊缺專業或業績特別突出的人員可適當放寬年齡限制；
6.應屆畢業生須在2020年12月31日前取得相應畢業證書、學位證書。學歷學位在國（境）外取得的在港澳臺學習、國外留學歸來人員,在報名時須出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函或我國駐外機構的有關證明材料；
三、薪資待遇
（一）年薪20-30萬，首聘期3-6年（含試用期）；
（二）根據學校科研經費政策配套科研啟動經費，理工科20萬，文科10萬，特殊情況可采取“一事一議”；
（三）根據學校教學科研和績效考核等獎勵辦法享受科研獎勵；
（四）享受青島市博士住房補貼（目前標準為博士1200元/月，緊缺專業博士1500元/月，連續發放3年）。符合西海岸新區“梧桐樹”計劃的享受生活補貼（博士3600元/年，連續發放3年）。按照國家、省、市有關規定繳納“五險一金”，符合西海岸新區人才引進新政的，同時享受新區人才引進政策；
（五）根據學校住房政策，校內安排70-115平米左右住房一套（拎包入住），可享受學校人才公寓政策；
（六）協助解決子女入托、基礎教育入學問題，對符合就業條件的家屬，學校協助妥善安置。享受在職國內外訪學資助、春節福利、中秋節福利、教師節福利、免費體檢、專項師資培訓等福利待遇。
四、應聘程序
（一）報名
符合條件的應聘者到組織人事部主頁-下載中心，下載并按要求填報《青島黃海學院應聘人員報名登記表》并以WORD格式、附件形式發送至組織人事部郵箱：hhrsc 126.com。電子郵件標題為“博士應聘+姓名+畢業院校+專業+學歷+職稱+聯系方式”（如：博士應聘+李某某+北京大學+專業名稱+博士研究生+助教+138XXXXXXXX）。
（二）面試、洽談
面試采取答辯、試講、專業測試、面談交流、專家評價等方式進行。主要考察應聘人員的政治思想素質、心理素質、專業素質、職業發展潛力等。
（三）考核審定
學校組織專家組對擬引進人才進行業務面試，同時對政治思想、學術水平、科研能力等進行考核，并根據考核意見，研究決定人才引進的結果和聘用層次。
（四）簽訂合同
實行合同聘期管理，學院與引進人才簽訂勞動合同，約定雙方的權利和義務，明確崗位職責、聘期任務目標。
五、聯系方式
聯系人：徐老師13553070379（同微信）、甄老師13455290664（同微信）
電話：0532—83175876
電子郵箱：hhrsc 126.com
學校官網：http://www.qdhhc.edu.cn
地址：青島西海岸新區靈海路1145號
郵編：266427
