（三）資格初審。按照公告公布的招聘崗位規定的條件，對應聘人員上傳的資料進行審查。應聘人員對所提供材料的真實性負責，如有弄虛作假，取消其應聘資格。
（四）組織面試。網上報名和資格審查結束后，確定時間組織面試。面試前，對應聘人員提交的就業協議、學業成績單、畢業生就業推薦表、本人身份證、研究生本科段畢業證書、就讀學校就業部門出具的證明、個人自薦材料及《莊浪縣2020年公開招聘緊缺專業人才報名登記表》（附件2）等原件進行復核審查。復審未通過者，不得參加面試。面試時，綜合測評應聘人員的理論水平、專業知識、崗位適應能力、工作技能和邏輯思維、言語表達能力等。面試采用百分制，面試成績為去掉一個最高分和一個最低分后的平均分數，成績保留兩位小數，當場公布面試成績，應聘人員簽字確認。
面試測評開考比例原則上不低于3∶1（報名人數與招聘計劃人數之比），達不到3∶1的，劃定面試合格線，合格線為80分。面試測評結束后，分學科按照面試成績從高到低的順序，確定擬招聘人選，當招聘崗位名額末位成績出現并列時，采取加試的辦法確定擬招聘人選。具體面試時間、地點根據疫情情況另行通知。
（五）確定崗位。依據面試成績分學科從高到低進行排名，應聘人員根據名次按需求計劃選擇崗位。
（六）簽訂就業協議。擬招聘人員確定后，辦理就業協議簽約手續，填報《莊浪縣事業單位公開招聘結果備案花名冊》。
（七）資格復審、體檢及公示。擬招聘人員畢業后，持就業協議、就業報到證、畢業證、學位證、學籍檔案、教師資格證書或教育部教師資格考試中心頒發的教師資格考試合格證明等原件到莊浪縣教育局報到。教育局組織對擬招聘人員進行資格復審，復審不合格的，取消其聘用資格。如在規定時限內不報到或不能提交上述證件資料的，按自動放棄對待。復審合格的組織體檢，并在莊浪縣人民政府門戶網站進行公示，接受社會監督。對公示中反映的問題，經核實不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺崗位不再遞補。
（八）辦理備案、聘用手續。公示期滿，對公示無異議人員，填寫《莊浪縣事業單位公開招聘人員備案表》，按程序報人社部門備案，取得聘用資格的人員，簽訂聘用合同，安排上崗，落實相關待遇。
聯系電話：0933-662151218993313716
電子郵箱：441827764qq.com
附件：
1.莊浪縣2020年教育系統事業單位公開招聘緊缺專業人才需求計劃表.xls
莊浪縣教育局
2020年3月31日
