（三）加分政策
1、加分政策：符合按黑政規〔2018〕17號文件規定，高校畢業生應征入伍服義務兵役期滿后，可享受項目生加分政策，須提供退伍證原件、高校畢業證原件及復印件；
2、“雙一流、211、985”高校畢業生總成績加2分；
3、大興安嶺地區戶籍加1分；
4、一表本科畢業加1分（限統招二表以上起點的專業）。
若符合多項加分條件，則累計加分，最高不超過5分。符合加分政策的考生，報名時須提供原始加分佐證材料，不出具證明材料或材料不全的不予加分，報名結束后提供的證明材料不予受理。考生需攜帶相關證明材料原件及復印件各一份，按時參加政策加分資格審核，不按時參加的視為自動放棄政策加分資格。
（四）考試
采取筆試和面試相結合的考試辦法，先筆試后面試。根據筆試成績，按招聘人數確定參加面試人員，末位出現并列的相應增加進入面試人選。
1、筆試：筆試主要考察公共基礎知識，筆試內容包括《教育學》、《心理學》滿分100分；
2、面試：面試采取現場說課、試講方式進行，重點考察應試者的學科專業素養、業務水平、綜合分析能力、解決問題能力、語言表達能力、舉止儀表等，滿分100分；
3、成績計算：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%+政策加分；
4、考試費用：根據黑價聯〔2017〕51號文件規定，筆試每人每科45元，面試不收費；
5、考試時間、地點：筆試時間2020年3月7日，地點以準考證上的為準。面試考試時間、地點另行通知；
6、成績發布：筆試、面試結束后在大興安嶺教育局網站公布考試成績及排名情況。
（五）體檢與考察
根據考試總成績，按招聘崗位計劃數1:1的比例從高分到低分確定體檢人員(若總成績出現并列，以筆試成績高者優先)，體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》由大興安嶺實驗中學事業單位招聘工作領導小組統一組織。體檢合格者，由大興安嶺實驗中學事業單位招聘工作領導小組組織考察，主要考察政治思想、道德品質、工作實績、遵紀守法、廉潔自律以及能力素質是否與招聘職位匹配、是否有需要回避等方面的情況，進一步核實其報名時提交的信息是否真實、準確。體檢、考察不合格及報考信息失真者不予錄用。
（六）公示及聘用
1、按照考試成績、體檢、考察結果確定錄用人員，錄用人員名單在大興安嶺教育局網站公示7個工作日，公示期滿，對無異議或所反映的問題不影響聘用的，由大興安嶺實驗中學與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系，明確違約責任和相關要求；
2、事業單位公開招聘的人員實行試用期制度，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格的正式聘用，試用期滿考核不合格的解除聘用；
3、工作人員錄取后必須服從組織分配，最低服務年限5年（含試用期），招聘人員到崗后，組織、人社部門出臺關于服務期限相關政策，以新政策要求為準。
未盡事宜由大興安嶺實驗中學公開招聘事業單位工作人員領導小組負責解釋。
咨詢電話：0457-2190105
附件1：《大興安嶺實驗中學2020年公開招聘教師計劃表》.doc
附件3：《大興安嶺實驗中學2020年公開招聘教師報名表》.docx
大興安嶺實驗中學事業單位招聘工作領導小組
2020年1月20日
