(四)報名注意事項
1.網上報名系統到期關閉后資格審查同時結束,報考人員不能再修改報考信息、不能再提交審核。
2.報考人數與引進計劃比例原則上不低于3:1。對達不到比例要求的,可根據實際情況適當調整。
市屬醫院報考人員應在2020年1月2日登陸大慶人才工作網(http://dqrcgz.daqing.gov.cn),查詢本人報考的崗位是否因未達到開考比例而被取消。
市直機關所屬事業單位、市屬高中報考人員應在2020年2月17日登陸大慶人才工作網(http://dqrcgz.daqing.gov.cn),查詢本人報考的崗位是否因未達到開考比例而被取消。
報考崗位被取消的人員,請按網上通知要求辦理,未按要求辦理的視為自動放棄報考。
3.本公告中關于年齡、經歷等期限的計算截止日期為2019年12月31日(含當日)。取得學歷學位的計算截止日期為2020年7月31日(含當日)。
五、引進方式
本次人才引進采取公開考試與組織考核相結合的方式進行。市直機關所屬事業單位、市屬高中考試方式為筆試和面試。市屬醫院考試方式為面試。筆試由大慶市市屬事業單位人才引進工作領導小組辦公室統一組織,面試由各用人單位組織。
(一)筆試
1.筆試方式和內容
市直機關所屬事業單位筆試考行政職業能力測驗和申論,一張卷,滿分100分。
市屬高中筆試包括公共科目和專業科目考試。公共科目考普通高等師范院校教育學和教師具備的心理學方面相關知識,一張卷,滿分100分。專業科目考試按所報崗位區分。其中,報音樂和體育崗位的考高中語文科目內容;報語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、信息技術崗位的考高中相應科目內容。專業科目一張卷,滿分100分。
2.筆試成績
市直機關所屬事業單位筆試總成績為100分,行政職業能力測驗60分,申論40分。市屬高中筆試總成績按100分計,公共科目占30%,專業科目占70%。
具體考試時間、地點及有關事宜以筆試準考證為準。
(二)面試
1.篩選原則。市直機關所屬事業單位、市屬高中筆試結束后,各引進崗位根據筆試成績由高分到低分的順序,按參加面試人數與引進計劃數3:1的比例確定進入面試人選。不足3:1比例的,經研究決定后可降低比例確定進入面試人選。若同一崗位入圍線上筆試成績出現并列,則相應擴大該崗位面試人選數量。
市直機關所屬事業單位、市屬高中進入面試人員,在面試前要進行資格確認,考生所需提供的材料見附件5。凡有關材料主要信息不實或未能提供上述材料,影響資格確認結果的將取消面試資格,并從相應崗位考生中按筆試成績依次進行遞補。
市屬醫院通過網上報名資格審查人員,在面試前要進行資格確認,考生所需提供的材料見附件5。通過資格確認人員進入面試。
2.面試方式和內容
市直機關所屬事業單位采取無領導小組討論方式。
市屬高中采取說課方式,內容為相應崗位現行高中教材知識。
市屬醫院采取結構化面試方式,主要考察崗位所需業務能力、溝通能力等。
3.面試成績。面試成績滿分為100分,達不到60分者不予引進。
(三)考試成績計算。筆試成績不帶入面試環節,面試成績即為最終考試成績。
(四)體檢與考核。根據最終考試成績,按引進計劃數與體檢、考核人數1:1的比例確定進入體檢和考核人選。若同一崗位入圍線上出現成績并列,則增加一輪面試,以成績高者確定進入體檢和考核人選。體檢、考核工作由用人單位負責組織。體檢內容及健康標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。體檢或考核不合格者不予引進,由此產生的空缺不予遞補。
(五)公示。根據考試總成績、體檢與考核結果確定擬引進人選,并統一在大慶人才工作網(http://dqrcgz.daqing.gov.cn)進行公示。公示期間,對有問題反映并查實影響聘用的取消引進資格,由此產生的空缺不予遞補。
(六)辦理手續。對公示期滿無異議人員,辦理相關聘用手續。
六、其他事宜
(一)報考人員需時刻關注大慶人才工作網(http://dqrcgz.daqing.gov.cn)發布的公告且保持通訊暢通,因個人原因導致引進部門無法聯系到報考人員造成錯過任何環節的,報考人員自行承擔相關責任。
(二)本次人才引進不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構組織輔導培訓班。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。
(三)引進計劃實行動態管理,實時更新。最新的引進計劃以大慶人才工作網(http://dqrcgz.daqing.gov.cn)發布為準。
(四)本公告由大慶市市屬事業單位人才引進工作領導小組辦公室負責解釋。政策咨詢電話:0459-6370017。
1.大慶市市直機關所屬事業單位人才引進計劃表
2.大慶市市屬高中人才引進計劃表
3.大慶市市屬醫院人才引進計劃表
4.黑龍江省考試錄用公務員專業設置指導目錄
5.資格確認考生所需提供材料
大慶市市屬事業單位人才引進工作領導小組辦公室
2019年12月19日
學校招聘如果提前收取考試費、報名費,請仔細斟酌,謹防上當受騙