（三）資格復審
面試（專業技能測試）前，由宿城區教育局組織資格復審。對通過資格復審來我區參加面試的外省高校畢業生給予1000元/人、省內高校畢業生500元/人交通住宿補貼。資格復審時一并收取畢業生本人銀行卡復印件(僅限中國建設銀行)。
資格復審時間為2019年11月28日—11月29日9:00—11:30，14:00-17:00，地點為南師附中宿遷分校（宿城區成子湖路28號）。
資格復審須提供以下材料：①身份證（正反面復印于同一張紙）。②學歷證書。2020年普通高等學校應屆畢業生須提供所在學校出具的學生證、《畢業生雙向選擇就業推薦表》；委培、定向、聯辦的畢業生還須提供委培、定向、聯辦單位出具的同意報考的證明，并經所在院校同意；留學歸國人員還須提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領館的證明材料。全日制普通高校應屆畢業研究生須提供本科學歷證書。③教師資格證或中小學教師資格考試合格證明（提供中小學教師資格考試合格證明的考生須在2020年8月31日前取得教師資格證；不能提供中小學教師資格考試合格證明的2020年應屆師范類畢業生，需提供師范類學校出具的畢業即能取得教師資格證的證明）。④崗位要求的其他所有材料。⑤本人近期免冠1寸照片2張。上述①—④項證明材料均要求原件，并提供復印件。
（四）面試
面試形式為演課，時間為15分鐘。參加演課的考生按抽簽順序進入備課室，根據統一提供的教學內容進行備課，時間為60分鐘。面試時間、地點見面試（專業技能測試）通知書。考生成績不低于面試總分60%的為合格，否則直接淘汰。面試成績當場通知考生。
對于有專業技能測試要求的崗位，面試合格的考生隨即進入專業技能測試階段。
（五）專業技能測試
音樂等崗位須加試專業技能測試，測試內容見《崗位簡介表》，測試時間、地點見面試（專業技能測試）通知書。考生專業技能測試成績不低于專業技能測試總分60%的為合格，否則直接淘汰。專業技能測試成績當場通知考生。
面試（專業技能測試）結束后，對于報考有專業技能測試崗位的考生，按面試成績占50%、專業技能測試成績占50%的比例采用百分制計算考生總成績。
（六）體檢
根據考生總成績從高到低的順序（總成績相同的，按專業技能測試成績；仍相同的，另行組織考試確定），按1:1比例確定體檢人選，并在宿城在線（http://www.sqsc.gov.cn/）公布體檢人員名單。
體檢工作由宿城區教育局組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由考生自理。
（七）考察
體檢合格人員由宿城區教育局組織考察，考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》（2020版）執行。考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。
（八）公示
考察工作結束后，根據面試、專業技能測試、體檢、考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在宿城在線（http://www.sqsc.gov.cn/）公示7個工作日。
在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因（如體檢、考察結果不合格，考生不符合政策規定被取消體檢、考察、聘用資格，或考生主動放棄體檢、考察、聘用資格等）出現缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分（總成績相同的，按專業技能測試成績）進行依次遞補(同一崗位遞補次數最多為兩次）。聘用審批后，因各種原因再出現缺額的不再遞補。
（九）聘用審批
公示無異議后辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同。服務期5年，服務期內不得調動和借用，未滿服務期的離職人員須承擔違約責任。試用期按國家規定執行。試用不合格的，解除聘用合同。
六、紀律與監督
本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格堅持規定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監察機關和社會監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。
七、本簡章由宿城區教育局負責解釋。
政策咨詢電話：
宿城區教育局0527-82960305。
監督舉報電話：
宿城區紀委、監委派駐第四紀檢監察組0527-82960226。
附件_江蘇省宿遷市宿城區2020年公開招聘公辦學校教師招聘崗位簡介表.xls
宿城區教育局宿城區人力資源和社會保障局
2019年11月5日
