試講內容為招聘崗位相關學科教材，考生如報考義務段崗位，可自主選擇試講初中段或小學段(試講選擇學段與以后分配無關)。試講主要考察課堂教育教學綜合能力。結構化面試主要考察邏輯思維能力、應變能力、分析解決問題能力、儀容儀態、職業素養等。
4.時間、地點：報名后，進行初試，隨到隨測，一般1小時以內通知是否進入教育教學能力測試環節。
(四)簽約、體檢、考察與錄用
1.簽約
根據各學科考生總成績從高分到低分一般按學科崗位指標1∶1的比例確定擬錄用人員，并簽約。擬錄用考生可在10日下午現場簽約，屆時請考生隨帶就業協議書。若有放棄簽約造成崗位空缺的，由北侖區教育局確定是否遞補，遞補人員名單在報考本崗位的教育教學測試合格人員中按照總成績從高分到低分順序確定(成績出現并列情況時，以筆試成績高的排名在先)。
2.體檢
體檢安排在浙江省寧波市(具體另行通知)，所有進入體檢名單的考生均需參加體檢。體檢按照《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》執行。體檢不合格者，所簽協議自動解除;放棄體檢或不在規定時間內參加體檢者，所簽協議自動解除并視作違約，空缺名額由北侖區教育局確定是否遞補，遞補人員名單在教育教學測試合格人員中按照總成績從高分到低分順序確定(成績出現并列情況時，根據不同崗位，以筆試成績高的排名在先)。體檢費用由考生本人承擔。
3.考察
招聘單位將對體檢合格者進行考察，考察辦法參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行�？疾觳缓细裾卟挥桎浻谩�
4.錄用
(1)擬錄用人員逾期不按規定報到的，或不能在2020年7月31日前取得規定學歷、學位等相關證書的，或不能在2020年8月31日前將人事檔案調至北侖區教育局的取消錄用資格。擬錄用人員取消錄用資格的空缺指標不再遞補。
(2)擬錄用人員個人檔案中有不符合錄用規定的，取消錄用資格。
(3)新錄用的人員按有關規定與學校簽訂聘用合同，并實行為期一年的試用期，試用期滿經考核合格，能勝任教育教學工作并取得相應教師資格證的，與學校簽訂正式聘用合同;如試用期滿經考核不能勝任教育教學工作的或兩年內不能取得相應教師資格證的，解除聘用關系。
(4)新錄用人員中屬農業家庭戶的，必須在試用期間，辦理相關遷戶手續;沒有辦理的，在試用期期滿時，解除聘用合同。
(5)新錄用人員的工資福利待遇按有關規定執行。
(6)新錄用人員由北侖區教育局統一分配到下屬中小學工作并至少服務滿5年(包括試用期)。
5.其他
(1)有關招聘信息請隨時關注北侖教育局網頁/col/col115591/index.html(寧波市北侖區政府官網——站群導航——區教育局——公示公告);
(2)未盡事項由寧波市北侖區教育局確定。
(3)聯系電話：0574—89383957，薛老師;89384005，劉老師。
(4)監督電話：北侖區教育局紀檢室：0574-89383999，胡老師
寧波市北侖區教育局
2019年11月1日
