參加資格審查的人員應按照規定的時間帶上以下材料到指定地點辦理手續：
(1)《報名表》2份(請考生在報名時從廣元人事考試網上自行打印，并按要求粘貼近期2寸免冠證件照片)。
(2)身份證原件和復印件1份。
(3)畢業證、學位證原件和復印件1份。
(4)其他與報考資格相關的證書(證明)原件和復印件1份。
(5)在編在職工作人員報考者，須按人事管理權限提供主管部門或工作單位書面同意報考的材料。
其中，2020年應屆高校畢業生(取得畢業證書前)參加面試資格審查時，需提供學生證原件和復印件1份，學校主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系及專業等情況的材料。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業資格條件，以報考者畢業時取得的有效畢業證、學位證所載學歷和專業名稱為準;不符者，取消報考者的報考(聘用)資格，責任由報考者自負。
不能按要求提供上述材料以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄資格。由此產生的空缺按照筆試總成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。
資格審查在兩天內進行。第一天只審查區政府網站公布的應參加資格審查的人員，第一天的資格審查截至當日16:30。遞補參加資格審查的人員，由區教育局、區人力資源社會保障局在第一天資格審查結束后根據報考者所留聯系電話直接通知其在規定的時間、地點進行資格審查。遞補人員資格審查在第二天進行(即第二天只審查遞補人員)。按要求參加遞補資格審查者，因報考者聯系電話留錯或不暢通等原因導致不能通知其遞補參加資格審查的，視為自行放棄，責任由報考者自負。
通過資格審查并按照川發改價格〔2017〕472號文件規定繳納80元面試費的人員，發給面試通知書。
3.面試的時間和地點。面試的時間和地點詳見面試通知書。請考生按規定時間到指定地點參加面試。
面試當日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證，按面試通知書規定的時間、地點準時到考場候考。未按規定時間到考場候考的，視為自動放棄面試資格，由此出現的空缺不再遞補面試人員。因考生缺考等原因導致面試實際開考比例低于3:1的，仍視為有效比例。
4.面試成績公布。考生的面試成績當場宣布，并由考生本人簽字確認。
(四)考試成績公布
面試工作結束之日起5個工作日內，在昭化區網站上公告實際參加面試人員的考試成績(含筆試成績、政策性加分、面試成績、考試總成績及排名)。
六、體檢
(一)體檢人員確定
根據招聘名額，按照報考者考試總成績，由區教育局、區人力資源社會保障局從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同且無法等額確定體檢人員，則按面試成績從高分到低分排序;如面試成績、考試總成績均相同，則由區教育局、區人力資源社會保障局安排加試，然后根據加試成績排序確定體檢人員。
(二)體檢項目和標準
體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等規定執行。其中，乙肝檢測項目按國家人力資源和社會保障部、教育部、衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)的要求執行。
(三)體檢時間和地點
體檢由區教育局、區人力資源社會保障局負責，在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單隨面試人員的考試成績同時公布。
未按規定時間到指定地點集合以及未按規定參加體檢的人員，視為自動棄權。
(四)復檢及遞補
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知之日起7日內申請復檢1次，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢在有關部門指定的除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
因考生主動棄權或體檢不合格等原因產生的空額，按照該崗位已參加面試人員的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補，遞補只進行一次。
(五)體檢費用
體檢所產生的一切費用由報考者承擔。
七、考察
區教育局、區人力資源社會保障局和招聘單位對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力、業務能力、工作實績或學業業績等方面進行考察，并對其與報考相關的人事檔案或學籍檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中發現有不符合報考條件的，取消其資格，責任由考生自負。
因考察不合格等原因產生的空額，不再遞補。因考生主動放棄等原因產生的空額，按照該崗位已參加面試人員的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補進行體檢和考察，遞補只進行一次。
八、公示
經考試、體檢、考察合格者，由區教育局、區人力資源社會保障局會同招聘單位進行審查，經審查合格的確認為擬聘用人員，并在昭化區政府網站公示7日。
公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業院校、專業、學歷、執(職)業資格、考試成績等，并公布監督舉報電話接受社會監督。舉報者請以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消其擬聘資格;對反映有嚴重問題，一時難以查實或難以否定的，暫予聘用，但一經核實不符合報考條件的，取消其聘用資格。
公示之日起，因各種原因產生的空額，均不再遞補。
九、辦理聘用手續
經公示無異議者，由區教育局通知其報送以下材料：
(一)在職人員，應提供原單位出具的同意解除聘用合同(或勞動合同)的證明、同意流(調)動的證明等有效書面證明材料(若是復印件，審查單位應加蓋印章并注明材料真實性及材料來源)。
(二)普通高等院校全日制畢業生，應提供教育行政部門出具的《就業報到證》。
(三)下崗、失業人員，應提供戶口所在地縣以上人力資源和社會保障部門發放的《就業失業登記證》或失業證明以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。
區教育局負責對報考人員所提供材料的真實性進行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關材料分別報市、區人力資源和社會保障局審核確認。通過審核確認的擬聘用人員，取得聘用人員資格。
招聘單位憑區人力資源和社會保障局的確認文件，通知取得聘用資格的人員在規定的時間內到單位報到，簽訂聘用合同。
逾期不能按要求提供上述材料的以及通過區人力資源和社會保障局審核確認后，未按規定時間報到的，視為自動放棄，取消其聘用人員資格。
十、相關事項提示
(一)考生應樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念，遵守公告，公平競爭，正確面對考試結果。
(二)請報考者網上報名時最好留下兩種聯系方式(移動電話)，在招聘期間不要變更所留電話號碼，并保持通訊暢通。因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。
(三)本次考試不指定輔導用書，區人力資源社會保障和教育部門未舉辦也未委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)公示無異議的2020年應屆畢業生，如本人2020年7月31日前實際取得的畢業證、學位證與本公告招聘崗位要求的學歷、學位及專業不符的，取消擬聘用人員資格，責任由考生自負。
十一、紀律與監督
有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部第6號令)第三十條和考風考紀規定，特別是不按公告規定進行資格審查的，按原省人事廳、省監察廳印發的《四川省人事考試違規違紀行為處理辦法(試行)》和原人事部第6號令第三十條、第三十一條等規定嚴肅處理，情節嚴重的，給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
十二、資格審查、政策咨詢及監督電話
本公告中涉及的招聘崗位、招聘條件、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等事宜，請向市教育局咨詢。未盡事宜，由廣元市昭化區人力資源和社會保障局負責解釋。
(一)資格審查、政策咨詢電話(區號0839)
昭化區教育局：8723154
(三)監督電話(區號0839)
昭化區紀委監委：8722477
昭化區人力資源社會保障局：8723928
附件：1.公開招聘單位基本情況
2.廣元市昭化區部分學校2019年下半年公開考試招聘教師崗位條件一覽表
3.廣元市昭化區部分學校2019年下半年面向社會公開考試招聘中小學教師報名表
4.免收筆試費相關規定
5.政策性加分相關規定
