2、考試方式
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，每項(xiàng)分值為100分，先筆試后面試。考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%折算，折算后滿分為100分。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%
計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，筆試、面試成績(jī)及總成績(jī)均取小數(shù)點(diǎn)后兩位，不使用四舍五入計(jì)數(shù)方式。
3、筆試
(1)筆試內(nèi)容
筆試滿分為100分，分為公共科目和專業(yè)科目?jī)蓚�(gè)部分。公共科目占筆試成績(jī)的30%，主要測(cè)試應(yīng)知應(yīng)會(huì)的國(guó)家大政方針、憲法、法律、基本政治素質(zhì)和綜合知識(shí)水平;專業(yè)科目占筆試成績(jī)的70%，主要測(cè)試崗位所需的專業(yè)知識(shí)和教師應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)及職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范等。
(2)筆試時(shí)間
通過資格審查人員參加筆試，筆試采取閉卷考試的形式，考試時(shí)間為120分鐘。具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證打印為準(zhǔn)。考生持準(zhǔn)考證和本人二代身份證在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。
(3)公布筆試成績(jī)
筆試結(jié)束后，在牡丹江技師學(xué)院網(wǎng)站公布筆試成績(jī)，公示3個(gè)工作日。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)置筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，后報(bào)備案核準(zhǔn)部門同意，未達(dá)到該分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入面試。
(4)確定面試人選
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中，按應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)從高到低的順序和進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3：1的比例確定進(jìn)入面試人員名單。特殊情況下，經(jīng)招聘方案核準(zhǔn)備案部門同意，可適當(dāng)降低比例。末位出現(xiàn)成績(jī)并列的，具有教師資格證者優(yōu)先。如果成績(jī)并列者都沒有教師資格證則相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選，但與擬聘人數(shù)之比不得高于5：1。擬進(jìn)入面試人員名單確定后，在牡丹江技師學(xué)院網(wǎng)站公布，并公示3個(gè)工作日。
4、面試
(1)面試方法
面試采取試講和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、適應(yīng)工作崗位能力及潛在能力，滿分為100分，其中試講占面試成績(jī)的60%，結(jié)構(gòu)化面試占面試成績(jī)的40%。每名考生備課20分鐘，講課10分鐘，結(jié)構(gòu)化面試10分鐘，按備課、試講、結(jié)構(gòu)化面試的順序進(jìn)行。
(2)面試時(shí)間、地點(diǎn)
具體面試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證打印為準(zhǔn)。進(jìn)入面試人員根據(jù)面試資格確認(rèn)的要求，持本人二代身份證和準(zhǔn)考證在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。面試最低分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入考核與體檢環(huán)節(jié)。
考試結(jié)束后，將筆試、面試成績(jī)折算合成應(yīng)聘者的考試總成績(jī)，并在牡丹江技師學(xué)院網(wǎng)站公布。
六、考核與體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例等額依次確定擬進(jìn)入考核、體檢人選，若考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，具有教師資格證者優(yōu)先。如果成績(jī)并列者都沒有教師資格證，則按面試成績(jī)由高到低的順序排序。如果面試成績(jī)也相同，則進(jìn)行面試加試，高分者進(jìn)入考核、體檢階段。擬進(jìn)入考核與體檢名單在牡丹江技師學(xué)院公示。
(一)考核
按照“全面、客觀、公正”的原則，采取調(diào)查、考察、個(gè)別談話、查閱檔案等方式對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(二)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序和考核結(jié)果，按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)等額確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢由牡丹江技師學(xué)院統(tǒng)一組織在市二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自理。
因應(yīng)聘者考核或體檢不符合要求、應(yīng)聘者主動(dòng)放棄等原因而導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，按照規(guī)定程序和時(shí)限，依據(jù)應(yīng)聘者考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次)。
七、公示及聘用
根據(jù)考試總成績(jī)、考核和體檢結(jié)果，擇優(yōu)等額確定擬聘人選，并在發(fā)布公告網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)公示無異議的人員，辦理聘用手續(xù)。試用期為6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為一年)，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用合同。聘用到實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、尚未取得教師資格證的人員，必須在2年內(nèi)考取中等職業(yè)學(xué)校及以上相關(guān)專業(yè)教師資格證，如在2年內(nèi)未考取的，將予以解聘。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)公開招聘實(shí)施全程監(jiān)督，對(duì)違反考試紀(jì)律，有營(yíng)私舞弊行為，影響考試公平、公正的有關(guān)人員，要嚴(yán)肅處理，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。
九、需要說明的其他事項(xiàng)
(一)本方案由牡丹江技師學(xué)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜以《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)[2014]63號(hào))規(guī)定為準(zhǔn)。
(二)特別提示：本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或輔導(dǎo)材料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。社會(huì)上作弊團(tuán)伙通過各種手段與考生聯(lián)系，謊稱提供真題等進(jìn)行詐騙，請(qǐng)考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
十、政策咨詢及監(jiān)督電話
政策咨詢電話：0453-6580339
監(jiān)督舉報(bào)電話：0453-6580376
附件：1、2019年牡丹江技師學(xué)院公開招聘教師計(jì)劃表.docx
附件：2、2019年牡丹江技師學(xué)院公開招聘教師報(bào)名登記表.docx
牡丹江技師學(xué)院
2019年9月3日
