1.幼兒教師崗位
初試為幼兒教育知識筆試。初試后，按1：3比例確定入圍復試人員名單。
復試包括現場組織幼兒活動能力測試和結構化面試、特長展示。
初試、復試分別按40%和60%計入總成績。
2.保健醫生崗位
初試為兒童保健工作知識筆試。初試后，按1：3比例確定入圍復試人員名單。
復試為結構化面試。
初試、復試成績均按50%計入總成績。
幼兒教師崗位和保健醫生崗位的結構化面試測評要素按崗位分別確定，一般包括崗位認知、適應能力、專業水平和語言表達、溝通協調、應急應變等綜合素質。
(三)體檢、考察
考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，各崗位按總成績從高分到低分(總成績相同的，筆試成績高者優先)，按1：1.3的比例確定體檢、考察對象。
幼兒教師崗位體檢參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。保健醫生崗位體檢參考公務員錄用體檢辦法進行。
考察工作參考公務員考錄考察環節的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。
(四)公示、聘用
經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。
(五)其他
1.崗位歸并和定崗。4家幼兒園幼兒教師和保健醫生崗位條件相同，在招聘過程中實行統一歸并處理(含人數統計、成績排序、人員遞補等)。應聘者報名時填報的具體單位供定崗時參考，4家招聘單位將在征求本人意愿的基礎上確定最終定崗。
2.遞補。應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位根據考試成績從高分到低分依次進行。
四、紀律、監督與咨詢
(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：
1.主管部門網站(http://www.zjhq.gov.cn ,“通知公告”欄目);
2.浙江省人力資源社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn，事業公開招聘)。
招聘過程相關信息一般僅在主管部門網站公布，請應聘者自行留意。
(二)對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。
(三)對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監督機構反映，以便及時研究處理。
監督電話：0571-87052010(省機關事務管理局人事處);0571-87055010(省機關事務管理局機關紀委)。
(四)有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-87052654;0571-87052613。
網上報名系統操作咨詢電話：0571-87052608;0571-87052107。
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2019年1月9日
