考試包括筆試與面試兩種形式，筆試、面試成績分別占總成績的40%、60%。
（一）筆試
考生必須憑準考證和身份證（兩證缺一不可）參加筆試。
筆試開考考試科目一門，考試內容為應聘崗位相關學科的專業知識及教材教法。
筆試時間為2018年1月14日上午9:00－11:00。
筆試地點：杭州市采荷實驗學校（慶春廣場、江干區政府南面，采東路99號）。
本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權或委托任何單位舉辦任何形式的培訓班。
查分：1月17日考生可登錄江干區政府門戶網站區教育局專欄（www.jianggan.gov.cn）查詢筆試成績，不查排名。對分數有異議的，可在2018年1月17日至18日進行查分。查分申請由考生本人向招聘單位提出，學校匯總后統一遞交江干區教育局，由區教育局到杭州市教育局進行查分。1月19日，在江干區政府門戶網站區教育局專欄（www.jianggan.gov.cn）上公布考生筆試成績和排名。
（二）面試
筆試結束后，根據筆試成績從高分到低分，按招聘計劃1:3的比例確定參加面試人選。不足1:3比例的，按該崗位筆試實際參考人員確定面試對象。
1、面試形式
面試形式為結構化面試，具體分兩步實施。
（1）教學實踐面試
采取課堂教學、模擬上課、說課、才藝展示等形式進行，具體由招聘單位制定方案并負責實施。
（2）綜合能力面試，由考生根據主考提出的問題進行回答，時間15分鐘，由區教育局負責實施。
招聘財務、校醫等非教師崗位的，面試形式為綜合能力面試，由區教育局負責實施。
2、面試時間、地點
具體時間及地點詳見《考生面試通知書》。
3、面試對象
根據招考崗位，按筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定面試對象（筆試缺考等導致有效人數不足1:3的，按實際人數進入面試；筆試成績按1:3的最后一名出現同分的，則該同分人員均進入面試）。
4、面試流程
（1）報到。面試人員持有效身份證、面試通知書按要求準時到候考室報到，由考場工作人員核查身份。
（2）抽簽。面試人員按考生筆試成績從高分到低分（同分則按姓氏筆畫由簡到繁的順序）抽簽的辦法確定面試的順序并按抽簽號就坐。
孕婦等行動不便者如要求先行面試準予許可。遲到時間尚未到30分鐘的，只予以抽取剩余的簽號。
（3）上交物品。所有手機等通訊設備、筆記本（平板）電腦等上網設備均關閉后上交工作人員統一保管。否則，面試成績按0分計算。
（4）準備。教學實踐面試環節，考生可根據招聘單位的安排進行備課等準備工作，具體準備時間由招聘單位擬定。綜合能力面試無準備時間。
（5）進場面試。進入考場后，考生根據面試要求進行面試。
5、評分標準
1、本次面試評分采取量化評分方法，占考試總成績的60%（筆試占40%、面試占60%），其中教學實踐面試、綜合能力面試分別占結構化面試的70%、30%。
2、每場面試均有5名評委獨立評分，結構化面試成績低于60分的不予錄取。筆試、面試總成績低于60分的為不合格，不予錄取。
6、其他事項
（1）考生務必按時到達考試指定地點，遲到30分鐘及以上的，取消考試資格。
（2）考生須參加結構化面試中的教學實踐面試和綜合能力面試的所有面試，其中任何一場面試未參加的，按自動放棄處理�？忌糁型痉艞壙荚嚨�，應先向工作人員報告后再離開，同時需遵守筆試、面試相關規定（詳見筆試準考證、面試通知書）。
面試結束后在面試成績合格人員中，以筆試和面試成績各按40%、60%的比例折合成總成績，從高分到低分，按1:1的比例確定考察體檢對象。若總成績相等，以面試總成績高的排位在前。
結構化面試全部結束后，考生成績將在江干區政府門戶網站區教育局專欄（www.jianggan.gov.cn）上予以公布，具體公布時間見面試通知書。
六、體檢和考核
體檢由區教育局組織實施。體檢項目按《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行，費用由考生自理。考生如患有不能勝任教學工作的器質性疾病、精神疾病等疾病的，應向體檢醫生說明，如隱瞞不報，一經發現，不予錄取或解除人事聘用關系。
考核工作由招聘單位進行。對考核對象進行政審、調查了解現實表現情況。對象是在職非編教師的，須查閱其人事檔案。對存在受行政處分等處罰的，不予錄用。
此次招考進入體檢的人員，如放棄錄用或體檢、考核不合格的，招聘學校可申請在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補或選擇放棄，并報區教育局、人社局備案。
體檢、考核的具體事項通知另發。
七、公示及聘用
招聘單位根據考試、體檢和考核結果擇優確定擬錄用人員，擬錄用人員名單在杭州教育網和江干區政府門戶網站區教育局專欄公示七個工作日。公示期內無異議的，在公示結束后，按規定辦理相關手續，簽訂聘用合同。
擬聘用人員逾期不能報到的，或應屆畢業生未能在2018年8月31日前取得相應的學歷學位證書的，或被證實不符合報考條件的，取消聘用資格。
報名時暫不要求提供教師資格證的普通高校應屆畢業生被聘用后兩年年內不能取得適用的教師資格證的，解除聘用關系。
八、其他說明
專業條件參考《普通高等學校本科專業目錄（2012年）》和《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄(2008年)》（附件4）。
本次招聘錄用人員在2018年8月辦理報到手續。
本次招聘工作由江干區紀檢部門負責監督，江干區人力社保局、江干區教育局共同實施。
本公告由杭州市江干區教育局負責解釋。
政策咨詢電話：(0571)86974949。
監督投訴電話：(0571)86974910。
附件：1.《杭州市江干區教育局所屬單位2017年12月統一招考計劃》
杭州市江干區教育局
2017年12月12日
