1、筆試內容：筆試采取閉卷方式進行，考試時間120分鐘。筆試內容由教育專業能力測驗(包括教育學、教師心理學知識等)、公共基礎知識（包括政治、經濟、公文寫作、職業道德等）兩科共同組成，每科分值100分，滿分200分，筆試成績占總成績的60%。筆試設合格分數線80分，低于80分者不得進入下一個招聘環節。
2、本次考試地點及考試時間見《筆試準考證》。應聘人員應按照準考證上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內二代身份證，缺少證件的考生不得參加考試。
3、各崗位筆試合格分數線以上的考生，按照招聘人數和面試人數不高于1:2的比例，依據筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選，比例內末位筆試成績并列的同時進入面試。考生可在成安縣公眾信息網和縣人社局公告屏查詢筆試成績及進入面試人選。
（三）面試
面試具體地點、時間等安排及要求詳見成安縣公眾信息網和縣人社局公告屏。面試采取試講的方式進行，面試時間10分鐘，面試滿分100分。面試設合格分數線60分，低于60分者不得進入下個招聘環節。
報考同一崗位的考生一般在同組、同場進行面試。如有面試人數較多的崗位（專業）科目考生將采取蛇形分組法，分組分聘用計劃面試。
各崗位按照招聘人數與考生1:1的比例按總成績由高到低的順序確定進入體檢人選。考生總成績為：
總成績＝筆試成績÷2×60%+面試成績×40%
比例內末位總成績出現并列的，按以下順序確定進入體檢人員：烈士子女或配偶，特崗教師或三支一扶人員，學歷（學位）較高者，筆試成績較高者。按照以上條件排序無法確定進入體檢人員的，由招聘領導小組研究決定。
考生面試成績及總成績和進入體檢人員名單在成安縣公眾信息網和縣人社局公告屏公布。
（四）體檢和考察
體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》進行，體檢醫院臨時指定。對體檢合格者進行考察，主要考察個人檔案、政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對報考條件進行復審。
因未按時參加體檢考察、體檢考察不合格、取消應聘資格、考生主動放棄等原因造成崗位空缺的，按照同崗位總成績由高到低依次遞補。
考察結果在成安縣公眾信息網和縣人社局公告屏公布。
（五）公示
對考試、體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選，在成安縣公眾信息網和縣人社局公告屏公示7個工作日。
（六）選崗
按照考生所報崗位及《成安縣2017年縣屬小學公開招聘教師崗位分配明細表》，根據考試總成績從高到低依次選崗，如總分相同，則筆試成績高的優先，筆試成績仍相同的則按照學歷由高到低優先選擇。具體選崗順序依據總成績排名進行。
按照蛇形分組分聘用計劃的擬聘人員，選崗時同崗位蛇形分組各組同名次人員，則筆試成績較高者優先選崗，筆試成績仍相同的則按照學歷由高到低優先選擇。
（七）聘用
對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘用人選資格；對反映有嚴重問題一時難以查實的暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，由招聘學校、縣教體局提出聘用意見報縣人社局審核，縣人社局報請縣政府批準同意后，按有關規定簽訂聘用合同，辦理就業、流動、工資、編制等相關手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
為確保基層教師隊伍穩定，新招聘人員設定最低服務年限為5年，在服務期限內不得流動。
五、其他有關事項
1、凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、考察、選崗、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
2、進入公示環節后，因取消應聘資格以及考生主動放棄等原因造成的崗位空缺，不予遞補。
3、本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位公開招聘考試命題組、專門培訓班等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
4、此次考試信息發布均以成安縣公眾信息網（http://www.chengan.gov.cn）為準，考生需及時關注相關信息，若因個人原因造成的缺考等行為，均由本人承擔。
5、本次公開招聘的各個環節由監察部門派員監督。
政策咨詢電話：
0310-7256065 成安縣人力資源和社會保障局
0310-7218928成安縣教育體育局
監督舉報電話：
0310-7212388成安縣監察局
附：
1.成安縣2017年縣屬小學公開招聘教師崗位信息表及崗位分配明細表
2.成安縣2017年教師公開招聘報名登記表
3.成安縣公開招聘教師同意報考證明（參考樣式）
成安縣人力資源和社會保障局
2017年10月31日