1．報名時需提交如下材料：①《響水縣教育系統2017年公開招聘人才報名表》；②本人近期一寸免冠正面彩照3張；③身份證；④學歷（學位）證書[在國（境）外取得的學歷學位須取得教育部中國留學服務中心的認證證明]；2017屆畢業生須提供所在院校發放的雙向選擇就業推薦表和畢業生就業協議書原件。⑤教師資格證書，尚未取得教師資格證書者須提交認定機構或所在高校出具的“該生教師資格證書正在申請辦理中”證明，并注明學段、學科及本人身份證號碼；或提交參加全國教師資格考試面試成績合格證明。
以上材料均需提供原件、復印件，資格審核通過后收取相關材料復印件。網上報名時需要提供以上材料的電子稿以便報名資格初審，網報現場確認時需要提供以上材料的原件、復印件。
2．報名者只能選擇一個職位報名。資格初審通過后，不得更改報名信息；未通過資格初審的人員，在報名時間內，可以改報符合條件的其他崗位。
3．所有招聘崗位均設1：3開考比例，招聘崗位數與通過資格審核人數達不到開考比例的，原則上不再降低開考比例，確因崗位特殊、專業緊缺等需降低開考比例的，報市人社部門同意后，可適當降低開考比例。如不能降低開考比例的，相應核減招聘數直至取消該崗位招聘計劃。報考被取消崗位的人員，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。
4．報考者在規定時間內到報名地點報名，報名者必須如實填寫報名信息，并對所提交的證書及材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責，凡有弄虛作假者，一經查實，立即取消應聘資格。
5．網報人員須在筆試前1—2天主動與響水縣教育局人事科聯系，核實網上報名資格初審結果及報名現場確認等相關事宜。
（三）其他事項
1．如實填寫《響水縣教育系統2017年公開招聘人才報名表》，確保個人信息真實準確。
2．報名與考試使用的身份證必須一致。
3．符合應聘條件的暫無教師資格人員，被聘用后，須在三年內取得相應的教師資格證書，否則解除聘用關系。
4．報考人員應聘期間須保持通訊暢通，并請關注響水縣教育網的有關通知信息。
三、招聘程序
應聘人員通過筆試、面試的辦法擇優聘用。
（一）筆試
筆試時間：2017年4月23日（星期日，上午8：30-10：30），筆試地點：揚州大學（詳細地址見準考證）。主要考查應聘崗位相關的專業知識。筆試卷面總分為100分，設最低合格分數線60分。筆試成績合格者中，從高分到低分按照招聘崗位招聘計劃的2倍確定參加面試人選（末尾同分者跟進），不足的按實進入面試。
（二）面試
面試時間：2017年4月23日（下午1：30-5：00），面試地點：揚州大學（詳細地址見準考證）。面試分為說課、答辯兩個部分，考核應聘人員的專業技能，總分為100分，設60分合格線。面試成績由主考官當場告知考生。
（三）簽約
簽約時間：2017年4月23日（下午6：00-8：00），簽約地點：揚州大學。職位內在筆試面試成績合格人員中，依據筆試、面試成績累計總分從高到低，根據招聘計劃按1：1比例確定簽訂意向性就業協議對象，如出現同分現象，按筆試成績從高到低確定。筆試、面試成績都相同的，另行加試。簽訂協議結束后不再遞補。
四、聘用
（一）體檢、考察。
體檢參照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行，考察參照公務員錄用考察標準和程序進行。體檢或考察不合格者取消招聘資格，所簽訂的意向性協議失效。
（二）公示。
根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在響水教育網進行公示7個工作日。
（三）聘用。
經公示無異議的擬聘用人員，個人檔案于2017年7月31日前寄送至響水縣教育局檔案室，8月5日至10日憑畢業證、學位證、報到證、教師資格證等到響水縣教育局人事科辦理有關手續。逾期未辦理手續的視為自動放棄。對證件不全、檔案未轉入的，不予辦理手續。
招聘人員的首聘服務期一律為3年（包括1年試用期）。服務期未滿3年申請辦理調動、辭職者，承擔相應的違約責任。
五、回避
應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位有直接上下級領導關系的崗位。
從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。
六、待遇
被聘用人員經縣相關部門審批后辦理編制手續，享受我縣同類教師同等待遇。
七、紀律監督
招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，全過程接受紀檢、監察部門的監督。監督電話：
縣人社局0515-86862328；
縣教育局0515-86875992。
八、招聘工作咨詢
招聘工作咨詢電話為：
縣人社局事管科：0515-86878566；
縣教育局人事科：0515-86781028。
附件：
響水縣人力資源和社會保障局
響 水 縣 教 育 局
2017年4月10日