本次公開招聘考試方式，音樂、體育崗位采取筆試、專業技能考核和面試相結合的辦法；其他崗位采取筆試和面試相結合的辦法。
（一）筆試
1.筆試時間：2017年3月26日（周日）上午8:30—10:30，如有變化以準考證為準。
2.筆試內容：主要圍繞專業理論與師德、專業知識和專業能力進行考核。考試無復習提綱，不授權任何機構組織考前培訓。
3.筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
4.筆試成績總分100分，合格線為50分。考生憑身份證號在常州外國語學校網站上查詢筆試成績。
（二）專業技能考核
1.專業技能考核崗位：音樂、體育
2.專業技能考核時間：2017年3月26日（13:00開始抽簽考核），如有變化另行通知。
3.專業技能考核科目及要求：
音樂：總分100分,其中鋼琴演奏25分（內容自定），聲樂25分（內容自定，MP3伴奏自備），專項音樂特長40分，音樂特長需為管弦樂器專長演奏自選一項（內容自定，MP3伴奏自備）。加試分10分，舞蹈、朗誦等自選一項（內容自定，MP3伴奏自備）。除鋼琴、音響設備外其他用品自備，四項內容時間測試時間控制在15分鐘以內。
體育：總分100分，考核內容為基本體能與運動技能，其中基本體能30分，運動技能70分。基本體能考核項目為立定跳遠。運動技能考核內容為專項運動技能和基本運動技能：專項運動技能考核為足球技能展示50分，包含足球30秒墊球10分、足球繞標志桿射門10分、足球特長展示30分（3-5分鐘展示）；基本運動技能為武術或體操中的一項，分值為20分。運動服裝自備，所有場地器材由學校統一提供。
4.考生憑身份證號在常州外國語學校網站上查詢專業技能考核成績。專業技能考核成績合格線為50分。
（三）面試
1.面試人選
（1）有專業技能考核的崗位：在筆試和專業技能考核均合格人員中，將筆試和專業技能考核成績相加后從高分到低分按崗位招聘人數與應聘人數1：3的比例確定參加面試人選，該崗位人數不足1：3比例的，按實際人數確定參加面試人選。
（2）其他崗位，在筆試合格人員中，根據筆試成績從高分到低分按崗位招聘人數與應聘人數1：3的比例確定參加面試人選，該崗位人數不足1：3比例的，按實際人數確定參加面試人選。
（3）面試人選名單將在常州外國語學校網站上公布。
2.面試采用課堂教學能力考核的方式，在面試前，常州外國語學校將對參加面試人選進行資格復審。資格復審合格，取得面試資格。資格復審不合格者，取消面試資格，并在筆試合格人員中（有專業技能考核崗位為筆試和專業技能考核均合格人員中成績相加后）從高分到低分依次遞補。資格復審的具體事項將常州外國語學校網站上另行通知。
3.課堂教學能力考核（總分100分）
（1）時間地點：另行通知。
（2）考核對象：所有取得面試資格人員。
（3）內容形式：根據報考學科指定內容上課。
（4）課堂教學能力考核成績合格線為60分。
4.本次公開招聘收取面試費用100元。
5.面試時間和地點另行通知。
（四）綜合成績計算
綜合成績采用百分制計算，保留兩位小數。音樂、體育學科按筆試成績占30%、專業技能考核成績占30%、面試成績占40%的比例計算綜合成績。其他學科按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算綜合成績。面試結束后5個工作日內，在常州外國語學校網站上公布綜合成績。
四、體檢和考察
體檢和考察工作由常州外國語學校組織實施。
在面試合格人員中根據綜合成績，按照招聘崗位計劃1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執行，體檢費由體檢人選自理。因體檢不合格等原因出現缺額時，在該崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
對體檢合格人員按有關規定組織考察，考察主要內容為考生思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。因考察不合格等原因出現缺額時，在該崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補，組織體檢、考察。
五、公示
根據考試考核和體檢考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在原簡章發布網站上公示7個工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。
六、聘用
被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商解除關系。考生應在單位通知報到后45日內攜帶解除關系證明到單位報到，逾期視同自動放棄聘用資格。
聘用審批完畢后不再遞補。
七、咨詢與監督
政策咨詢電話：0519-85557800，0519-85556599
考試網報技術咨詢電話：0519-86617189
監督舉報電話：0519-85557800
八、本簡章由常州外國語學校負責解釋。
常州外國語學校
2017年3月2日