面試內容及方式：由區教育局和相關學校按照公開招聘的有關規定和備案后的面試方案實施。
面試采取現場答辯和授（說）課相結合的方式進行，主要考察應聘者的綜合素質、教育教學崗位所需的專業知識和學科技能。現場答辯和授（說）課均按照百分制計分，合格分數線均為該項成績的60%。答辯和說課的成績均現場告知考生。
總成績計算：總成績=筆試成績（折算成百分制）×30%+現場答辯考核成績×30%+授（說）課考核成績×40%。
（五）體檢、考察
（1）體檢。在面試合格人員中，根據總成績從高分到低分依次排序，按學科（專業）需求數1：1的比例確定體檢人員名單。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
（2）考察。體檢結束后，對體檢合格人員進行考察。因體檢、考察不合格出現缺額時，可在報考相同學科（專業）的面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補，聘用審批后不再遞補。
（六）公示、聘用
體檢、考察合格的擬聘用人員將在南京市人力資源和社會保障局網、南京市教育信息網、秦淮區人力資源和社會保障局網、秦淮教育信息網上公示7個工作日。
對公示無異議者，經公開招聘綜合管理部門備案后，由招聘單位與其簽訂就業協議，辦理有關聘用手續。被聘用的新教師必須于2017年8月1日前取得畢業證、學位證及教師資格證，否則取消聘用資格。聘用人員試用期按有關規定執行。試用期滿考核合格，予以定職定級；考核不合格者，取消聘用。
四、咨詢和監督
（一）招聘學校咨詢電話
南京市第三高級中學025-84501691
南京市鐘英中學025-84525507
南京市第五高級中學025-84227601
南京市第五初級中學025-68730106
南京航空航天大學附屬高級中學025-84620037
南京航空航天大學附屬初級中學025-84598965
南京市行知實驗中學025-86955780
南京市第一中學初中部025-68202707
南京市第十八中學025-52611194
南京市第二十七高級中學025-52602727
南京市文樞高級中學025-52302639
南京金陵中等專業學校025-86230003
（二）政策咨詢、監督電話
政策咨詢：秦淮區人社局025-84556320
考務咨詢：秦淮區教育局025-52650616,52650617
監督：秦淮區教育局025-52650630
本次招聘由秦淮區教育局負責解釋。
附件：南京市秦淮區所屬中學、中等專業學校2017年公開招聘新教師崗位信息表
南京市秦淮區教育局
2017年2月21日