考核測試采取“直接面試”的方式進行（若招聘崗位報名資格審核合格人員超過10人，則采取“先筆試、再面試”的方式進行考核測試，其“先筆試、再面試”的相關程序和規定，將在重慶人力資源和社會保障網補充發布通知）。
面試工作由開州區紀檢監察部門現場監督，開州區人力社保局會同開州區教委統一組織實施。
面試時間為2016年9月10日。面試的具體時間、具體地點詳見《準考證》。考生不按規定時間、地點到達面試場地參加面試的，視為自動放棄面試資格。
面試方式為現場講課，考生現場隨機抽簽確定講課內容。面試主要考察考生的職業道德、專業知識和業務能力、綜合分析能力、應變和情緒控制能力、語言表達能力、舉止儀表、應聘者的適崗能力等。面試時，考生須使用普通話。
面試分值為100分。考生面試的準備時間為30分鐘，現場講課時間為10分鐘。考官可對面試考生現場提問，回答情況作為面試評分內容之一。
考生面試成績當場公布并由考生現場簽字確認；所有考生的面試成績于面試結束后的次日在開州區人力資源和社會保障網（www.kxhrss.gov.cn）、開州區教育城域網（www.kxedu.gov.cn）上進行公示。
面試成績在60分及以下的，不得確定為進入體檢環節的人員。對因降低開考比例未形成競爭的職位，須由考核小組三分之二以上的成員表決通過，方可確定為體檢人選。
（六）體檢。
按招聘崗位的擬聘人數，根據面試成績從高分到低分依次等額確定參加體檢人選。若最后一名面試成績并列，則學歷高者確定為體檢人選；若學歷層次仍相同，則再加試一次教育公共基礎知識筆試，加試成績高者確定為體檢人選。
體檢由開州區教委會同開州區人力社保局統一組織實施，開州區紀檢監察部門現場監督。體檢標準按照國家和重慶市關于錄用普通公務員的有關規定和操作程序執行。體檢費由考生自行承擔。考生不按規定時間和地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。體檢不合格的，取消其聘用資格。
體檢隨機確定在重慶市公務員錄用綜合性定點體檢醫院進行。體檢時間和體檢集中地點另行通知。考生在招聘期間必須保持報名時所提供的通訊號碼暢通，否則因此所帶來的后果由考生自負。
招聘單位或受檢考生對體檢結論有異議的，對可申請復檢一次的體檢項目，可在接到體檢結論通知之日起7日內向開州區人力社保局書面提出復檢申請，經開州區人力社保局同意后，統一組織到定點體檢醫院復檢。逾期不申請復檢的，視為自動放棄復檢資格并確定為體檢不合格。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格的，取消聘用資格。體檢和復檢費用由考生承擔。
因體檢不合格或在體檢環節經確認自動放棄資格而出現的缺額，經區人力社保局審核同意后，可按照招聘崗位根據面試成績從高分到低分依次遞補，遞補只進行一次。
（七）考察。
體檢合格人員進入考察環節。按照“誰考察、誰簽字、誰負責”的原則，由招聘單位及其主管部門對體檢合格人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、現實表現和工作業績以及是否需要回避等統一進行全面考察。考察原則上實行實地考察。
考察時，按照考生的屬地管理權限，須提供紀檢監察、公安、計生等部門關于考生有無違紀違規、違法犯罪、違反計生政策等記錄的書面審查意見；同時考察組對考生報名資格條件進行復查，復查不合格的，取消聘用資格。
按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》（中組發〔2014〕9號）規定，考察時須全面查閱被考察人檔案，重點審查高校學籍檔案和考生年齡、工齡、黨齡、學歷（學位）、經歷、身份等內容。
考察結束后，開州區人力社保局根據考察組提供的考察和報考資格條件復查資料進行復核，復核不合格的，取消聘用資格。
（八）公示。
考察合格人員確定為擬聘對象，在重慶市人力資源和社會保障網、開州區人力資源和社會保障網、開州區教育城域網上進行公示，公示期為7個工作日，公示內容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、學歷、學位、教師資格證、畢業院校、報考崗位、考核測試成績等。
五、聘用
經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，經開州區人力社保局審核和審批后，按照相關規定辦理聘用手續，簽訂《事業單位聘用合同》，確定人事聘用關系。
擬聘人員按規定實行試用期，試用期滿經考核合格者，予以正式聘用。試用期內或試用期滿考核不合格者，或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消正式聘用資格。
被聘用人員須在開州區教育系統服務滿6年，其中須在招聘單位服務滿3年及以上才能申請向區外流動。未滿規定服務期的，解除其人事關系，且5年內不得報考開州區的機關事業單位，并由考生承擔相關違約責任。
非師范類專業的考生須在2017年7月31日前取得所報考崗位對應層次的教師資格證；未取得的，取消其聘用資格。
除本簡章規定環節可進行缺額遞補外，其他環節一律不予遞補。
六、紀律要求
公開考核招聘事業單位工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道。招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，各招聘單位不得自行其事，不得分散實施，必須確保招聘工作公開、公平、公正推進，自覺接受紀檢監察部門的全程監督，嚴禁徇私舞弊，若違反規定或弄虛作假，一經查實，一律取消報考或聘用資格，并嚴格按有關規定追究當事人責任。
本《簡章》由開州區人力社保局、開州區教委負責解釋。
監督電話：12388（開州區紀委）。
咨詢電話：023-52230075（開州區教委）。
附件：
1.開州區2016年下半年考核招聘教育事業單位緊缺專業技術人員崗位一覽表
2.重慶市開州區2016年下半年考核招聘教育事業單位工作人員報名表
3.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年8月修訂版））.rar