1.體檢：按照招聘崗位計劃1：1的比例，根據總分從高分到低分確定參加體檢考察人員(若總分相同，取面試成績高者；若總分相同，筆試和面試成績亦相同，加試決出名次，加試方式、地點另行通知)。體檢由區社會事業局統一組織實施，體檢費用個人自理。體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。
2.考察：由區社會事業局和人社局組織對體檢合格人員考察。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
3.替補：因體檢、考察不合格等原因出現空缺時，按總成績從高分到低分遞補一次（遞補方法與確定體檢考察人員方法相同）。
（四）公示
對體檢和考察合格的人員進行公示。根據體檢、考察結果確定擬聘用人員名單，并公示7個工作日。公示期間如個人自愿要求放棄，或經查實不符合招聘條件取消聘用資格，不再遞補。
（五）選崗
選崗按總成績從高分到低分的順序進行（選崗順序方法與確定體檢考察人員方法相同），選崗工作由區社會事業局組織，選崗時間地點另行通知。
（六）聘用
1.對公示無異議人員，辦理有關聘用手續。擬聘新教師須提供畢業證書、教師資格證書和《畢業生就業協議書》或《報到證》三份材料原件，逾期不能提供的，取消聘用資格。擬聘用在職教師需自行辦理調檔手續。
2.聘用人員實行6個月試用期（2016屆畢業生試用期1年），試用期滿考核合格，予以定職定級。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關系。
3.聘用人員實行一年一聘。
（七）聘用待遇
1.中小學聘用教師待遇
2016年，我區聘用的中小學教師實行人事代理（非事業編制、非編內人員），工資福利待遇參照編內同類人員標準執行。社會保險按國家相關規定執行。
2.幼兒園聘用教師待遇
幼兒園聘用教師實行人事代理（非事業編制、非編內人員），工資福利待遇參照現有同類人員標準執行，工資不低于3000元/月，繳納“五險一金”。
三、其他
1、紀律監督
招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，全過程接受紀檢、監察部門的監督。
監督舉報電話：0515-68821812（區監察局）
2、信息查詢
本次招聘公告及相關信息可登錄下列網站查詢：
鹽城經濟技術開發區網站：www.ycedz.com；
咨詢電話：0515-68821609（區社會事業局教育科）
區人社局、區社事局
2016年7月30日
附件：《鹽城經濟技術開發區2016年公開招聘教師崗位表》